En un coup d'œil
- Missions: Piloter l'évolution d'une plateforme ERP et garantir la qualité des solutions de gestion.
- Entreprise: Entreprise innovante dans le secteur de l'énergie et de la maintenance.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec de réelles perspectives d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets technologiques de pointe.
- Qualifications: Expérience en développement Python et maîtrise d'Odoo.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Mission générale
En binôme avec le second Lead Dev du pôle ERP / Gestion et sous la responsabilité du CTO, vous êtes le garant technique de nos solutions de gestion. Vous pilotez l'évolution de la plateforme ERP (notamment basée sur Odoo Community / OCA) pour répondre aux enjeux de nos clients TPE/PME dans le secteur de l'énergie et de la maintenance.
Vos responsabilités :
- Stratégie, Architecture et Vision Technique
- Arbitrage technique : Définir et porter la roadmap technique du pôle Gestion. Faire les choix structurants (modèle de données, intégrations API, performance).
- Expertise Odoo : Maîtriser l’écosystème Odoo (v. Community) et piloter les migrations de versions pour garantir la pérennité de nos solutions.
- Culture Qualité : Mettre en œuvre les standards de développement (CI/CD, tests unitaires, documentation) pour assurer la stabilité d'une plateforme SaaS en production.
- Veille : Anticiper les évolutions technologiques et les opportunités offertes par le monde Open Source.
- Lead Dev : Delivery et Excellence Opérationnelle
- Développement complexe : Prendre en charge les briques les plus critiques et complexes du pôle Gestion.
- Mentoring & Peer-Programming : Accompagner la montée en compétences de l'équipe via des revues de code exigeantes et constructives.
- Traduction métier : Collaborer étroitement avec nos PO pour transformer les besoins des métiers (énergie, maintenance) en fonctionnalités logicielles fluides et performantes.
- Support de niveau 3 et Fiabilité
- Escalade technique : Être le point de contact final pour les incidents complexes liés au pôle Gestion.
- Garant des SLA : Veiller à ce que les remontées clients soient traitées dans le respect de nos engagements de service.
- Amélioration continue : Analyser les causes racines des incidents pour réduire la dette technique.
- Collaboration et Transversalité
- Participer activement aux comités produits pour aligner la technique sur la vision business de l'entreprise.
- Travailler en synergie avec les autres pôles de l’entreprise pour garantir la cohérence globale de nos solutions OpenFire.
- Participer à la construction et la mise en œuvre des méthodes de travail et des processus qualité au sein de l’équipe technique.
- Être leader sur certaines technologies de l'équipe développement (IA, API, CI/CD, BDD, Runbot, Outils internes..)
Lead Developer ERP & Gestion (Pyhton / Odoo) F/H in Saint-Grégoire employeur : OpenFire
Rejoindre notre entreprise en tant que Lead Developer ERP & Gestion (Python / Odoo) F/H, c'est intégrer une équipe dynamique où l'innovation et la qualité sont au cœur de notre culture. Nous offrons un environnement de travail collaboratif qui favorise le développement professionnel, avec des opportunités de mentorat et de formation continue, tout en contribuant à des projets significatifs pour les TPE/PME du secteur de l'énergie et de la maintenance. Situés dans un cadre stimulant, nous valorisons l'épanouissement personnel et professionnel de nos employés, garantissant ainsi une expérience enrichissante et gratifiante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Lead Developer ERP & Gestion (Pyhton / Odoo) F/H in Saint-Grégoire
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez OpenFire. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Lead Developer ERP & Gestion (Pyhton / Odoo) F/H in Saint-Grégoire
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour OpenFire. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez OpenFire
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie OpenFire. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
