Architecte Technique Infrastructure / Expert technique infra H/F in Toulouse

Architecte Technique Infrastructure / Expert technique infra H/F in Toulouse

Toulouse Temps plein 61650 - 75350 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Concevoir des architectures Infrastructure et accompagner les clients dans leurs projets techniques.
  • Entreprise: Open, acteur majeur de l'IT à Toulouse, valorisant expertise et partage.
  • Avantages: Télétravail flexible, primes pour certifications, tickets restaurant et mutuelle.
  • Autres infos: Opportunités de développement de carrière et possibilité d'évoluer vers un rôle managérial.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un projet collectif innovant.
  • Qualifications: Expérience en infrastructure et compétences en architecture requises.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

Contexte de la mission

Acteur majeur de l'IT en région toulousaine, Open accompagne ses clients Grands Comptes dans leurs projets de transformation numérique, sur des enjeux applicatifs comme sur les sujets Infrastructure, Cloud & Dev Ops.

Nous intervenons auprès d'acteurs de secteurs variés et stratégiques : secteur public, banque, télécoms, protection sociale, mutuelles et énergie.

Notre Business Unit Open Toulouse/Bordeaux rassemble aujourd'hui près de 200 collaborateurs.

Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons aujourd'hui structurer et accélérer notre activité Infrastructure à Toulouse.

Pour accompagner cette ambition, nous recherchons un(e) Architecte Technique Infrastructure Senior / Expert technique Infra (H/F) capable de jouer un rôle clé dans la construction et le développement de ce périmètre.

Au-delà de votre rôle d'expert, vous contribuerez à renforcer notre positionnement sur le territoire toulousain, à développer nos expertises et à accompagner la progression de nos consultants.

Vous serez également l'interlocuteur privilégié de la Practice Infrastructure nationale d'Open pour le périmètre toulousain, en assurant le relais local de ses offres et orientations technologiques.

Ce qui vous attend

Votre rôle s'articulera autour de quatre dimensions complémentaires

  • Expertise technique et accompagnement client
  • Concevoir des architectures Infrastructure adaptées aux enjeux techniques et métiers de nos clients.
  • Apporter votre expertise sur les environnements systèmes, Cloud, virtualisation, réseaux et infrastructures hybrides.
  • Participer aux choix d'architecture, aux études techniques et à la définition des trajectoires d'évolution.
  • Veiller à la cohérence, à la performance, à la résilience et à la sécurité des architectures proposées.
  • Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des solutions et intervenir sur les problématiques techniques complexes.
  • Réaliser des missions à forte valeur ajoutée chez nos clients afin de maintenir une dimension opérationnelle au poste et de valoriser votre expertise sur le terrain.
  • Référent technique et animation de la communauté
  • Être le référent Infrastructure de la Business Unit et contribuer à la diffusion des bonnes pratiques.
  • Participer à l'animation de la communauté Infra et favoriser le partage d'expérience entre consultants.
  • Développer les échanges avec la Practice Infrastructure nationale afin de faire vivre localement les expertises et les orientations du Groupe.
  • Entretenir et développer un réseau local d'experts, de partenaires et de communautés techniques.
  • Développement de l'activité et accompagnement commercial
  • Contribuer à la structuration et à l'évolution de notre offre Infrastructure sur le territoire toulousain.
  • Participer aux avant-ventes, aux réponses techniques et aux échanges avec nos clients et prospects.
  • Accompagner les équipes commerciales dans la qualification des besoins et la valorisation de nos expertises.
  • Être force de proposition sur les orientations techniques et les opportunités de développement de l'activité.
  • Recrutement et évolution managériale
  • Contribuer à l'identification, à l'évaluation technique et au recrutement de nouveaux talents Infrastructure, en lien avec les équipes RH et commerciales.
  • Participer à l'identification des compétences nécessaires au développement de l'activité.
  • Accompagner la montée en compétences des consultants et favoriser leur progression technique.
  • Évoluer progressivement vers une dimension managériale, avec la possibilité de prendre un rôle de Team Manager et d'accompagner une équipe de consultants.

Profil souhaité

Vous disposez d'une expérience significative dans les métiers de l'Infrastructure et avez développé une expertise solide en architecture, associée à une vision transverse des environnements techniques.

Votre parcours vous permet de prendre de la hauteur sur des problématiques complexes, tout en restant proche des réalités opérationnelles et des enjeux de nos clients.

Au-delà de votre expertise technique, vous avez envie de vous investir dans un projet collectif et de contribuer à la structuration d'une activité.

Vous êtes reconnu(e) pour

  • Votre capacité à concevoir des architectures adaptées à des environnements techniques complexes.
  • Votre aisance relationnelle et votre capacité à échanger avec des interlocuteurs variés.
  • Votre aptitude à conseiller, à argumenter et à défendre des choix techniques.
  • Votre goût pour la transmission, le partage d'expérience et l'accompagnement des équipes.
  • Votre capacité à fédérer et à travailler en transversal avec différents interlocuteurs.
  • Votre esprit d'initiative et votre envie de contribuer au développement d'u ne activité.

Votre réseau professionnel dans l'écosystème Infrastructure, Cloud ou Dev Ops constituera un atout pour renforcer nos liens avec les acteurs locaux et identifier de nouvelles opportunités.

Une expérience en tant que lead technique, référent, pilote ou accompagnateur d'équipe sera particulièrement appréciée.

Une première expérience managériale est un plus, mais votre potentiel à évoluer vers ce type de responsabilité sera également pris en compte.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Open, c'est intégrer un environnement qui valorise l'expertise, le partage des connaissances et les initiatives individuelles au service d'un projet collectif.

Ce poste vous offrira l'opportunité de

Prendre part à une étape clé du développement de l'activité Infrastructure à Toulouse , avec une réelle latitude pour contribuer à sa structuration.

  • Devenir un interlocuteur de référence sur les sujets Infrastructure au sein de la Business Unit.
  • Participer aux orientations techniques et à l'évolution de nos offres en lien avec la Practice nationale.
  • Conserver une activité technique concrète auprès de nos clients tout en élargissant progressivement votre périmètre d'intervention.
  • Contribuer au recrutement et au développement des compétences de nos consultants.
  • Bénéficier des ressources de nos Practices Technologiques : formations, certifications, ateliers techniques, projets collaboratifs, événements et meetups.

Envisager une évolution vers un rôle de Team Manager , en fonction de vos aspirations et de votre progression.

Vous souhaitez aller au-delà de l'expertise technique et contribuer à construire une activité ? Nous serons ravis d'échanger avec vous !

  • Poste en CDI à pourvoir dès que possible
  • Télétravail : Flexible, 2 à 3 jours par semaine

Poste basé à Toulouse chez l’un de nos clients Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d’été, PEE, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle....

Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : #Allez Viens On Est Bien

CODE REC: ECO13599

Qu’attendez-vous pour être Open ?

Qu’attendez-vous pour être Open ?

#J-18808-Ljbffr

Architecte Technique Infrastructure / Expert technique infra H/F in Toulouse employeur : Open

Primpromo est un employeur de choix, offrant un environnement de travail flexible avec la possibilité de télétravail deux jours par semaine. Notre culture d'entreprise valorise la collaboration et l'innovation, tout en offrant des opportunités de développement professionnel pour nos employés dans le secteur dynamique de l'immobilier. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante où chaque contribution compte.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Open

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte Technique Infrastructure / Expert technique infra H/F in Toulouse

✨Visibilité au sein des réseaux techniques

Plongeons-nous dans les communautés d'ingénierie des systèmes de contrôle ! Participe à des forums spécialisés ou des groupes LinkedIn sur cette thématique. Non seulement tu apprendras des dernières tendances, mais tu pourras aussi te faire connaître et rencontrer des gens clés du secteur.

✨Assister à des conférences et salons de l'industrie

Les événements comme les salons professionnels ou les conférences d'ingénierie sont une mine d'or. Ce sont des occasions en or pour discuter directement avec les recruteurs et découvrir des opportunités de postes à temps plein chez des entreprises comme Open. Pense à te préparer avec quelques questions pertinentes à poser !

✨Mets en avant tes projets scolaires ou personnels

Quand tu postules pour un poste à temps plein dans l'ingénierie des systèmes de contrôle, parle de tes projets ou stages en lien avec le contrôle et l'automatisation. Montre-nous comment tes expériences antérieures font de toi un candidat idéal pour le poste chez Open.

✨Postule directement sur notre site

Nous adorons voir des candidatures directement sur notre site. Ça nous permet de mieux comprendre ta motivation et ton intérêt particulier pour Architecte Technique Infrastructure / Expert technique infra H/F. N'hésite pas à te démarquer par une lettre de motivation personnalisée qui fait ressortir ta passion pour l'ingénierie des systèmes de contrôle !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte Technique Infrastructure / Expert technique infra H/F in Toulouse

Architecture Infrastructure
Cloud Computing
Virtualisation
Réseaux
Infrastructures Hybrides
Sécurité des Systèmes
Conception d'Architectures

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes compétences techniques:Pour un rôle en ingénierie des systèmes de contrôle, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques, comme la programmation de systèmes de contrôle, la modélisation et l'analyse de systèmes. N'hésite pas à détailler des projets académiques ou personnels où tu as appliqué ces compétences, cela peut vraiment faire la différence !

Soigne ton CV technique:Ton CV doit refléter clairement tes connaissances et ton expérience dans l'ingénierie des systèmes de contrôle. Inclue des sections sur tes compétences en logiciels spécifiques, comme MATLAB ou Simulink, et n’oublie pas de mentionner toute certification pertinente que tu aurais obtenue. Cela montre non seulement ta maîtrise des outils, mais aussi ton engagement envers ta formation continue.

Raconte ta motivation:Dans ta lettre de motivation, prends le temps de partager pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et pourquoi tu souhaites rejoindre Open. Montre-nous ce qui t'inspire, cela peut vraiment aider à te démarquer et à bâtir un lien avec notre équipe !

Sois clair sur tes objectifs professionnels:Comme c'est un poste à temps plein, il est important d'être précis sur tes objectifs à long terme. Partage avec nous comment ce poste s'intègre dans ta carrière et ce que tu espères apprendre en rejoignant Open. Cela nous aidera à voir si ta vision correspond à celle de notre équipe !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Open

✨Maîtriser les outils de contrôle

En tant qu'ingénieur en systèmes de contrôle, il est essentiel que nous soyons à l'aise avec des outils comme MATLAB et Simulink. Préparez des exemples concrets où vous les avez utilisés pour résoudre des problèmes complexes. Cela montrera que vous savez comment appliquer vos compétences en pratique.

✨Préparez-vous pour des questions techniques pointues

Attendez-vous à des questions techniques lors de l'entretien, comme celles portant sur le réglage PID ou la modélisation de systèmes. Nous devrions réviser des concepts fondamentaux et être prêts à expliquer notre processus de pensée lorsque nous abordons des problèmes de contrôle.

✨Parler de notre ascension dans le domaine

Pour un poste à temps plein, les recruteurs cherchent souvent à comprendre notre motivation et notre engagement. Partageons des expériences où nous avons pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d’assumer des projets difficiles. Cela peut faire toute la différence!

✨Démontrer nos projets antérieurs

Amenez un portfolio de projets sur lesquels vous avez travaillé, mettant en avant les résultats quantifiables. Que ce soit un projet de stage ou une réalisation académique, nous devons montrer que nous pouvons passer de la théorie à la pratique efficacement. Cela prouve notre capacité à contribuer à Open dès le premier jour!