En un coup d'œil
- Missions: Administre les serveurs Windows et gère les annuaires Active Directory.
- Entreprise: Rejoignez une équipe dynamique au sein d'ONERA, leader en innovation technologique.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et environnement de travail collaboratif.
- Autres infos: Travaillez sur des systèmes d'information critiques avec un fort potentiel de croissance.
- Pourquoi ce job: Participez à des projets ambitieux et sécurisés tout en développant vos compétences techniques.
- Qualifications: Expérience en administration système et connaissance d'Active Directory requises.
Le salaire estimé est compris entre 63450 - 77550 € par an.
Le service Infrastructures, Système et Réseaux recherche un référent technique sur le périmètre Windows Server et Active Directory.
Vos missions seront
D'administrer le parc de serveurs Windows (moins d'une centaine), en complément de la prestation d'infogérance N1/N2 existante ; de participer au suivi de la prestation et au traitement de incidents et demandes utilisateur de niveau 3 ;
De maintenir en conditions de sécurité les environnements système Windows Server en fonction des niveaux de sensibilité des services hébergés ; de maintenir le socle système à jour, et d'automatiser les déploiements ;
De documenter les architectures, les règles d'exploitation, et les procédures de gestion.
D'autre part, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des annuaires Active Directory, en particulier dans le cadre de projets ambitieux de déploiement de nouveaux systèmes d'information sécurisés à l'ONERA.
Ainsi, vous serez référent sur les sujets liés à l'Active Directory : configuration, maintien en conditions de sécurité, évolution.
Vous veillerez à l'implémentation des bonnes pratiques de sécurisation (segmentation des privilèges, modèles de tiering et de délégation, durcissement des contrôleurs de domaine, gestion des comptes à privilèges, etc.).
Vous maintiendrez à jour la documentation et partagerez les connaissances dans l'équipe.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en charge des outils utilisateurs des postes de travail Windows (environ 5000 postes) afin de garantir la cohérence et la sécurité de l'environnement global, notamment sur les problématiques d'authentification, de gestion des identités et de politiques de sécurité.
Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.
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Ingénieur Système Active Directory F/H in Châtillon employeur : ONERA
ONERA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de la Direction des Souffleries de Modane-Avrieux. Avec un fort accent sur la sécurité et l'amélioration continue, nous favorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des opportunités de formation et de croissance. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets innovants tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le bien-être et la performance.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur Système Active Directory F/H in Châtillon
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de ONERA.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez ONERA.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de ONERA remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de ONERA est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur Système Active Directory F/H in Châtillon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre ONERA et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que ONERA sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ONERA
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez ONERA, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez ONERA !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez ONERA, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
