Consultant AI Risk Analyst - F/H in Paris

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement. Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Rejoignez le Hub Smart Business Transformation (SBT) de Onepoint, le collectif dédié à l’accompagnement des grandes transformations stratégiques par la Data et l’IA. Nous intervenons au cœur des décisions des directions générales, métiers et IT pour transformer les operating models, les processus et les modes de pilotage, en faisant de l’IA un levier concret de performance durable.

Vous contribuez à des missions à fort enjeu :

• Cadrage stratégique
• Définition de trajectoires Data & IA
• Gouvernance
• Pilotage de programmes de transformation
• Conduite du changement

Au sein du Hub SBT, la stratégie ne s’arrête pas aux recommandations : nous concevons et déployons des solutions concrètes, industrialisables, qui transforment réellement les pratiques et les usages côté clients. Onepoint investit fortement dans la montée en compétences de ses consultants, notamment sur les enjeux d’IA générative et agentique, appliqués à des cas d’usage réels, industrialisables et différenciants.

Vos nouveaux challenges pour ce poste :

• Définir et mettre en œuvre des cadres de gouvernance de l’Intelligence Artificielle afin de garantir une utilisation maîtrisée, responsable et conforme des systèmes d’IA au sein des organisations.
• Accompagner les clients dans l’interprétation et la mise en application des exigences réglementaires liées à l’AI Act européen ainsi qu’aux autres réglementations applicables aux systèmes d’IA.
• Réaliser des analyses de risques sur les solutions d’IA et d’IA Générative, en identifiant les risques réglementaires, opérationnels, éthiques, réputationnels et technologiques.
• Évaluer la conformité des cas d’usage IA vis-à-vis du RGPD, notamment sur les enjeux de protection des données personnelles, de transparence, de traçabilité et de gestion des droits des personnes concernées.
• Participer à la définition et au déploiement de dispositifs de contrôle, de gestion des risques et de conformité applicables aux systèmes d’IA.
• Conduire des diagnostics de maturité et des évaluations de dispositifs de gouvernance IA auprès de clients de différents secteurs d’activité.
• Définir et mettre en œuvre des processus, politiques, standards et procédures permettant d’encadrer le cycle de vie des systèmes d’IA.
• Accompagner les directions Risques, Conformité, Juridique, Data, IA et Métiers dans la mise en œuvre des exigences liées à l’IA responsable.
• Sensibiliser et acculturer les différentes parties prenantes aux enjeux de gouvernance, de gestion des risques et de conformité de l’IA.

Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer :

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieurs, d’une école de commerce ou d’une université et vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 3 ans au sein d’un cabinet de conseil sur des sujets liés à la gouvernance de l’IA, à la gestion des risques, à la conformité réglementaire ou à l’IA responsable. Vous avez impérativement mené des missions sur les thématiques de Gouvernance de l’IA, d'AI Act et de RGPD. Vous avez travaillé sur des problématiques liées à la gestion des risques, à la conformité réglementaire ou à la gouvernance des données et de l’intelligence artificielle.

À ce titre, vous savez participer à la définition de cadres de gouvernance, à l’évaluation des risques et à la mise en œuvre de dispositifs de contrôle adaptés aux enjeux de vos clients. Vous disposez de bonnes connaissances des technologies IA et IA Générative vous permettant d’évaluer leurs impacts, leurs risques et leurs contraintes réglementaires. Vous êtes capable d’interagir avec des interlocuteurs variés (Directions Risques, Compliance, Juridique, DPO, RSSI, équipes Data & IA, Métiers) et d’accompagner la mise en œuvre opérationnelle de vos recommandations. Vous disposez de fortes compétences en gestion de projet (pilotage des coûts, délais, qualité, risques), vous êtes organisé(e), autonome et rigoureux(se). Vous faites preuve d’esprit de synthèse, d’un esprit critique développé et vous savez adapter votre discours à des interlocuteurs aussi bien techniques que non techniques.

Notre processus de recrutement :

• 1er échange RH : échange sur vos souhaits et motivation, présentation de l’entreprise (durée : 30mn, teams ou présentiel)
• 2ème échange avec un opérationnel (durée : 1h, Teams ou présentiel)
• 3ème échange avec un opérationnel (durée : 1h, Teams ou présentiel)
• 4ème échange avec un Partner : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1h, Teams ou présentiel)

Onepoint en quelques mots : Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 4000 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Etats-Unis, Angleterre, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.

Notre promesse : Un parcours sur mesure pour tous nos talents. Pour accompagner l’évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d’évolution complémentaires leur permettant de s’épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l’expertise.

L’école Onepoint pour développer vos expertises : Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.

Nos lieux de vie : Nos espaces de travail sont situés au cœur des territoires, au plus près de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel. Et bien plus encore ... Notre écosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga...) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux égalité et pluralité ...).