En un coup d'œil
- Missions: Gérer les interventions et assurer la satisfaction des clients dans le secteur de l'aide à domicile.
- Entreprise: ONELA, expert en aide à domicile depuis 2006, avec une culture axée sur le bien-être.
- Avantages: Travail valorisant, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Rejoignez une équipe engagée pour le bien-être de 12000 clients.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des personnes âgées et en situation de handicap.
- Qualifications: Diplôme Bac+2 minimum et 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et 66 agences en France, nous sommes fiers d'œuvrer chaque jour au bien‑être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé.
Dans le but de soutenir notre croissance, nous recherchons un(e) Responsable de Secteur dynamique et motivé(e) qui partage nos valeurs. Garant(e) de la qualité de nos services, vous aurez en charge la gestion des clients d’un secteur géographique couvert par votre agence.
Responsabilités
- Organiser et gérer les interventions des salariés (gestion des plannings…)
- Assurer le recrutement, l’intégration et le développement des compétences
- Assurer la gestion administrative (DPAE, congés…)
- Assurer la gestion de la satisfaction des clients (évaluer des besoins clients, mise en place des prestations, suivi…)
- Participer au développement commercial de l'agence (prospection, devis, rendez‑vous partenaires…)
Qualifications
- Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2 minimum (BTS SP3S, BTS ESF, Services à la Personne, Management, Commercial, Ressources Humaines) et disposant de 2 ans d’expérience réussie dans un poste similaire
- Doté(e) d’un excellent relationnel et de réelles qualités humaines, appréciez la relation client et le développement commercial
- Vous avez le sens des responsabilités, des priorités et du service, notamment auprès d’un public fragile et dépendant (personnes âgées, personnes en situation de handicap)
- Vous maîtrisez idéalement le secteur médico‑social et vous saurez être un(e) interlocuteur(trice) reconnu(e) et apprécié(e), à la fois auprès des clients mais également des partenaires et prescripteurs
Responsable de Secteur F/H Villefranche sue Saone employeur : Onela (Etre bien chez soi)
ONELA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et solidaire à Versailles, où chaque employé contribue au bien-être des personnes âgées et en situation de handicap. Avec un fort accent sur la formation et le développement personnel, nous encourageons nos Responsables d'Agence à évoluer dans leur carrière tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur la qualité et l'engagement. Rejoindre ONELA, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise les relations humaines et l'impact positif sur la communauté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Onela (Etre bien chez soi)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de Secteur F/H Villefranche sue Saone
✨Réseautage dans le secteur du travail social
Connecte-toi avec des professionnels du travail social via des rencontres ou des événements dédiés. Assiste à des conférences locales, des séminaires ou des ateliers pour te faire connaître et échanger avec des experts du domaine. C'est une super façon de créer des liens et potentiellement décrocher un job chez Onela (Etre bien chez soi) !
✨Implication dans des associations
Engage-toi dans des associations de travail social ou des ONG. Cela non seulement enrichira ton expérience, mais te permettra aussi de te faire repérer par des recruteurs cherchant activement des membres passionnés et disponibles pour des postes à temps plein comme Responsable de Secteur F/H Villefranche sue Saone.
✨Sois visible sur les plateformes spécialisées
Crée un profil sur des plateformes comme LinkedIn ou Viadeo et rejoins des groupes spécifiquement dédiés au travail social. N'hésite pas à partager tes pensées sur des sujets pertinents de l'industrie pour montrer ton expertise et te faire remarquer par des recruteurs !
✨Postule directement sur le site de Onela (Etre bien chez soi)
Ne manque pas l'occasion de postuler directement sur le site de Onela (Etre bien chez soi). Assure-toi que ta candidature reflète bien ta motivation et tes compétences. Prends le temps de rédiger une lettre de motivation qui montre ta passion pour le travail social et la mission de l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de Secteur F/H Villefranche sue Saone
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement dans le travail social:Dans ton CV et ta lettre de motivation, mets en avant tes expériences concrètes dans le domaine du travail social, que ce soit des stages, du bénévolat ou des projets communautaires. Ça montre que tu es vraiment passionné(e) par l'aide aux autres et que tu as le soutien d'une équipe.
Valorise tes compétences relationnelles:Le travail social demande d'excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. Assure-toi de souligner ces compétences dans ton CV, en parlant de situations où tu as réussi à établir un lien avec des personnes ou à résoudre des conflits.
Adapte ta lettre de motivation au poste chez Onela (Etre bien chez soi):Utilise ta lettre de motivation pour expliquer pourquoi tu veux travailler spécifiquement chez Onela (Etre bien chez soi). Qu'est-ce qui te motive à rejoindre leur équipe ? Quelles valeurs communes avez-vous ? C’est l’occasion de montrer que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment intéressé(e) par leur mission.
Précise tes disponibilités et tes attentes salariales:Dans une candidature à temps plein, il est crucial de mentionner tes disponibilités et tes attentes salariales. Sois transparent(e) à ce sujet pour éviter les malentendus dès le départ, et n’hésite pas à clarifier tes ambitions professionnelles et comment tu souhaites évoluer dans ton rôle.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Onela (Etre bien chez soi)
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le travail social, tes capacités à établir une relation de confiance avec les clients sont essentielles. Prépare-toi à donner des exemples concrets de situations où tu as aidé des personnes à surmonter des difficultés, en utilisant des approches comme l’écoute active ou la résolution de conflits.
✨Monte un mini-projet
Pour un poste à temps plein dans le travail social, il peut être utile de préparer un mini-projet ou une étude de cas à discuter lors de l'entretien. Cela démontre non seulement ta capacité à penser de manière critique, mais aussi ton engagement envers le bien-être des autres. Choisis un sujet pertinent et prépare des solutions que tu aimerais proposer.
✨Connaissance des outils du social
Sois prêt à discuter des outils et méthodes que tu utilises dans le travail social. Que ce soit des logiciels de gestion de cas ou des pratiques en matière d'évaluation des besoins, montrer que tu es familiarisé avec ces technologies peut faire la différence. Familiarise-toi également avec les lois et régulations qui régissent le secteur.
✨Illustre ta motivation
Dans un entretien pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats passionnés par le secteur. Partage ton histoire et ce qui t'a poussé vers le travail social. Cela peut inclure des expériences personnelles, des stages, ou des voyages qui t'ont ouvert les yeux sur les défis sociaux.
