En un coup d'œil
- Missions: Coder, garantir la qualité du code et participer aux choix techniques au sein d'une squad dynamique.
- Entreprise: Centre de services en pleine croissance pour un leader international du retail.
- Avantages: Environnement stimulant avec des opportunités de développement professionnel et une équipe collaborative.
- Autres infos: Ambiance dynamique avec un fort accent sur la qualité du code et le travail d'équipe.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe innovante et utilise l'IA pour transformer le développement logiciel.
- Qualifications: Expertise en Java, expérience en tant que tech lead et compétences en bases de données.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
Dans le contexte de notre développement du centre de services, nous créons une nouvelle squad pour répondre au besoin d'un grand compte international leader du retail. Au sein d'une squad de 5 personnes, tes missions seront les suivantes :
- coder (estimation à 50% de ton temps de travail)
- être le garant de la qualité du code et des développements effectués au sein de la squad
- participer aux choix techniques et d'architecture
- utiliser l'Intelligence Artificielle pour t'appuyer dans ton code
- documenter les processus
- participer activement au peer programming
Profil candidat: - Tu maîtrises parfaitement l'écosystème Java.
- Tu as au moins 8 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un contexte de forte charge ou de croissance
- Tu as au moins 2 ans d'expérience comme tech lead ou lead développeur
- Tu maîtrises la logique côté serveur, les bases de données et les API.
- Tu as l'habitude de collaborer au sein d'un outil de suivi de projet et de tickets comme Jira.
- Tu as une solide pratique des bases de données relationnelles (Postgre SQL) et No SQL (Mongo DB).
- Tu es à l'aise avec le traitement et le streaming de données en temps réel via Kafka.
- Tu maîtrises la conteneurisation et l'orchestration avec Docker et Kubernetes.
- Tu as une première expérience sur des environnements cloud, de la CI/CD, des bases de données et des outils d'IA.
- Tu participes activement au peer programming et aux revues de code pour partager ton expertise
- Tu as une forte sensibilité à la qualité du code et tu sais qu'un code qui n'est pas testé est un code cassé en devenir.
- Tu es reconnu·e pour ton esprit d'équipe, ta rigueur et ta volonté d'apporter des solutions pérennes.
Tech lead (H/F) employeur : Okara
Rejoindre Okara, c'est intégrer une entreprise dynamique au cœur de l'innovation technologique dans le secteur du retail. Vous bénéficierez d'une culture d'entreprise axée sur le partage et la bienveillance, ainsi que d'opportunités de croissance professionnelle au sein d'une communauté d'experts passionnés. En travaillant sur des projets d'IA à fort impact, vous contribuerez à façonner l'avenir tout en évoluant dans un environnement stimulant et inclusif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Tech lead (H/F)
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Okara. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Tech lead (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Okara. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Okara
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Okara. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
