En un coup d'œil
- Missions: Prospecter et convaincre des clients pour passer à l'énergie verte.
- Entreprise: Octopus Energy, fournisseur d'énergies renouvelables en pleine croissance.
- Avantages: Salaire attractif, commissions illimitées, formation complète et avantages variés.
- Autres infos: Environnement bienveillant avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et fais la différence dans la transition énergétique.
- Qualifications: Aucune expérience requise, juste de l'énergie et de la motivation.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Tu as envie de travailler dans un environnement bienveillant qui avance vite ? 5ème fournisseur français en 10 ans, Octopus Energy est un fournisseur d’énergies renouvelables qui agit comme un véritable fer de lance pour la révolution électro tech. Comment on fait ? On ne peut pas révolutionner le monde en travaillant comme tout le monde. On essaye de ne pas trop se prendre la tête, ici on évolue dans un environnement sans trop de process ni trop de règles. On ne veut pas créer des clones d’entreprise. On te veut toi, avec tes talents, tes perspectives et tes compétences uniques.
On a besoin de ton énergie pour faire passer toute la Bretagne au vert — en porte‑à‑porte, en stand, et partout où une bonne idée peut ouvrir une porte. Ton quotidien, c’est l’action !
- Prospecter & convaincre : À la rencontre de nouveaux clients, en porte‑à‑porte ou en stand. Chaque porte est une opportunité.
- Accompagner & conseiller : Aide les foyers à réduire leur facture et leur impact grâce à des économies d’énergie et des écogestes simples.
- La meilleure école de vente : Écouter, pitcher, s'adapter, signer. Chaque contrat activé = une commission directe.
- S'amuser, avant tout : Sur le terrain, en stand, en équipe. On célèbre chaque victoire, petite ou grande !
Ce poste est fait pour toi si :
- Tu as le contact humain et les échanges sincères sont dans ta nature.
- Tu as un esprit de conquête et tu adores te dépasser.
- Tu es résilient·e : un « non » ne t'arrête pas, c'est un échauffement qui te motive.
- Tu es autonome et responsable : tu pilotes ta journée comme un indépendant, mais avec une équipe solide derrière toi.
- Tu partages tes victoires et tu cherches un job qui a du sens.
Pas d'expérience dans l'énergie ? Aucun souci : on te forme. L'envie, elle, ne s'apprend pas.
Ce qu'on te promet :
- La reconnaissance : Ton travail est vu, valorisé et célébré. Ici, les efforts ne passent jamais inaperçus.
- Ton épanouissement : Le terrain est exigeant, on le sait. Alors on prend soin de toi : cadre bienveillant, écoute, et une équipe qui t'aide à durer.
- La liberté de proposer : Une idée pour vendre autrement ? Propose-la : ici, les bonnes idées deviennent des projets.
- Une vraie formation : Formation complète dès ton arrivée sur le métier, l'offre et le terrain. On ne te lâche jamais seul·e.
Une rémunération et des avantages qui donnent envie :
- Un fixe attractif selon ton expérience et ton profil.
- Un variable non plafonné : mieux tu vends, plus tu gagnes.
- Des primes de performance & qualité + des challenges toute l'année.
- Une prime de formation à la validation de la période d'essai.
- Et de vrais plus : intéressement au capital, excellente mutuelle (Alan), forfait mobilité douce, prise en charge des transports au-delà du légal, congés pour projet associatif et équipement fourni.
Et la cerise sur le gâteau : Octopus Energy. Nous, on veut faire passer tout le monde au vert, dans une entreprise qui met le client au cœur de tout. Résultat : le meilleur score des fournisseurs d'énergie français sur Google Reviews et Trustpilot, 5ᵉ fournisseur français en 10 ans. Côté équipe, nous sommes classés n°1 au Great Place to Work 2026 (catégorie +200 salariés) et figurons au palmarès Best Workplaces for Women.
Pourquoi tu vas adorer travailler chez nous ? Certifiée depuis 2024 et 4e en 2025, Octopus Energy France est classée 1ère sur plus de 200 entreprises au classement Great Place to Work 2026 ! Cela reflète bien notre engagement pour un environnement de travail épanouissant ! Nous sommes une organisation où les gens apprennent, décident et construisent plus rapidement. Où ils travaillent de manière autonome, avec des gens extraordinaires, sur des projets qui innovent.
Intéressement au capital, flex‑office, excellente mutuelle, forfait mobilité douce, prise en charge d’une partie de ton titre de transport au-delà du minimum légal, et même des jours de congés spéciaux pour t’investir dans un projet associatif qui te tient à coeur… Nous voulons que ton investissement soit récompensé par des avantages auxquels tu tiens vraiment !
Comme tu l’as certainement vu, c’est un montant fixe qui est indiqué dans la partie salariale. La raison pour laquelle il s’agit d’un salaire défini et non d’une fourchette est que pour ce poste, la grille salariale est la même pour tout le monde : chacun·e travaille sur le même sujet et démarre au même niveau de responsabilités, il nous semble donc juste que tout le monde dans l’équipe soit au même salaire à son démarrage. Ton évolution sera elle plus personnelle et dépendra aussi d’objectifs individuels.
Ce qui est le plus important pour nous, c'est de trouver le bon Octofit ! Chez Octopus, nous cherchons des personnes foncièrement bienveillantes et empathiques. L’égalité des chances nous tient à cœur et nous veillons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable. Quels que soient ton âge, genre, vie conjugale, couleur, handicap, grossesse ou parentalité, origine, convictions religieuses ou orientation sexuelle.
Commercial·e terrain B2C F/H in Rennes employeur : Octopus Energy France
Octopus Energy France est un employeur de choix, offrant une culture d'autonomie et de responsabilité qui favorise la collaboration transfrontalière. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle au sein d'un groupe en forte expansion, tout en participant à des projets innovants qui impactent directement notre vision des données people.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Octopus Energy France
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial·e terrain B2C F/H in Rennes
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Octopus Energy France
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Octopus Energy France. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial·e terrain B2C F/H in Rennes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Octopus Energy France.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Commercial·e terrain B2C F/H !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Octopus Energy France. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Octopus Energy France et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Octopus Energy France
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Octopus Energy France évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
