En un coup d'œil
- Missions: Maintenance des serveurs et réseaux, résolution d'incidents et veille technologique.
- Entreprise: Groupe OCI, expert en informatique et digital avec une culture collaborative.
- Avantages: Prime de participation, mutuelle santé, télétravail et développement professionnel.
- Autres infos: Environnement de travail agréable avec des opportunités d'évolution et de mobilité.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique où l'humain et l'innovation sont au cœur des projets.
- Qualifications: Passionné d'informatique avec des connaissances en serveurs Microsoft et environnements virtuels.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Dans une optique d’accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Expert de l’informatique et du digital à 360°, le Groupe OCI accompagne les entreprises sur toute la France. Fortes d’une organisation par pôle d’expertises, les équipes du Groupe OCI réalisent au quotidien des projets autour du cloud, la cybersécurité, le réseau, les télécoms, les applicatifs de gestion, le web ou encore le collaboratif.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Administrateur Systèmes & Réseaux pour notre agence de Paris en CDI. Vos missions seront les suivantes :
- Maintenance des serveurs du client en MCO (Maintien en Condition Opérationnelle)
- Maintenance des réseaux : équipements actifs, firewall, routeur…
- Administration des outils de supervision et gestion des logs
- Résolution d’incidents N1 et N2 sur site
- Rédaction de diverses procédures d’administration
- Veille technologique
- Diagnostiques et réparations des pannes et des dysfonctionnements liés au hardware ou aux logiciels
- Interface avec les éditeurs et prestataires
- Déplacements fréquents à prévoir en Ile de France.
Poste basé à Paris – CDI. Permis B exigé. Vous intégrerez une structure avec un environnement de travail agréable et vous serez encadré par des managers de proximité. Vous évoluerez en autonomie au sein d'un groupe dont les valeurs sont l'entraide et l'esprit d'équipe. Le service n'est pas piloté par des indicateurs mais par la satisfaction clients.
Profil recherché : Avant tout passionné d'informatique, vous avez :
- De bonnes connaissances des environnements serveurs Microsoft
- Des connaissances sur environnements virtuels type VmWare
- Idéalement, une ou des certification(s) diverse(s)
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre facilité d'adaptation, votre ouverture d'esprit et votre bon relationnel.
Ce que nous vous proposons en nous rejoignant :
- Un management participatif et de proximité
- Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif
- Partage de valeurs communes : entraide et innovation
- Des possibilités d’évolution, de responsabilités et de mobilité géographique
- Des espaces de travail agréables et à la pointe de la technologie
- Une politique RSE en plein développement : développement durable, alternance, handicap, recrutement inclusif, formation…
- Teambuilding – Séminaires – Concours des Pull de Noël – Halloween - Collectes à But non Lucratif … organisés tout au long de l’année
Et aussi :
- Une prime de participation
- Une très bonne mutuelle santé
- Une plateforme d'avantage Comité d’Entreprise
- Voiture de société
Quelques informations utiles : Intégration : votre arrivée chez nous débutera par une immersion au sein de votre service. Au programme : visite des locaux ; présentation de votre équipe, du Groupe OCI et des différents services ; prises en main et découverte des outils. Chaque poste étant différent, nous vous proposons un parcours d’intégration personnalisé et adapté à vos futures missions.
Et après ? Quelques temps après votre arrivée, vous aurez l’occasion de rencontrer nos RH’s au cours d’un moment d’échange qui nous permet de rester à l’écoute de vos idées et de vos ressentis en tant que nouvelle recrue.
Perspectives d’évolutions : Chez OCI, il n’y a pas de plan de carrière prédéfini, chacun écrit sa propre histoire.
Votre RECRUTEMENT :
- Un premier échange téléphonique avec Stéphanie, coordinatrice en charge du recrutement (30 minutes).
- Une rencontre en présentiel avec Stéphanie et Rafaël, Directeur Cellule AO, afin de mesurer l’adéquation de nos attentes respectives.
- La validation commune de votre intégration au sein de notre Groupe.
- La transmission de la proposition d’embauche.
- Bienvenue dans l’Aventure OCI.
Si votre profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d’inquiétude ! Postulez et nous étudierons votre candidature.
Pour plus d’informations sur notre culture d’entreprise direction notre site.
Conformément à nos valeurs, le Groupe OCI favorise l’égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi. La diversité au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source d’innovation et de performance.
Administrateur Systèmes et Réseaux - CDI Paris (Mutuelle) employeur : OCI INFORMATIQUE
Athéo Ingénierie est un employeur de choix, offrant un environnement de travail agile et humain où les collaborateurs sont au cœur des projets passionnants liés à la sécurité des données. Basé à Strasbourg, l'entreprise valorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, avec des avantages tels que des RTT, du télétravail, et des bureaux attractifs. Les opportunités de formation sur-mesure et un parcours d'intégration personnalisé garantissent une croissance continue pour chaque membre de l'équipe.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Administrateur Systèmes et Réseaux - CDI Paris (Mutuelle)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de OCI INFORMATIQUE.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez OCI INFORMATIQUE.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de OCI INFORMATIQUE remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de OCI INFORMATIQUE est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Administrateur Systèmes et Réseaux - CDI Paris (Mutuelle)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre OCI INFORMATIQUE et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que OCI INFORMATIQUE sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez OCI INFORMATIQUE
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez OCI INFORMATIQUE, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez OCI INFORMATIQUE !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez OCI INFORMATIQUE, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
