En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et déployer des solutions réseau complexes pour des clients grands comptes.
- Entreprise: Rejoignez NXO, une entreprise à taille humaine axée sur la bienveillance et l'expertise.
- Avantages: Salaire attractif, télétravail, formation et environnement convivial.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle et engagement pour l'inclusion et l'égalité des chances.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique et impactez des projets innovants dans le secteur des réseaux.
- Qualifications: Bac+5 en Télécom/Réseaux avec 5-10 ans d'expérience en conception et déploiement de réseaux.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Dans le cadre du renforcement de nos équipes techniques, nous recherchons un(e) Ingénieur/ Architecte Réseaux LAN/WIFI pour intervenir sur des projets d’infrastructures complexes auprès de nos clients grands comptes.
Vous jouerez un rôle clé dans les différentes phases de conception, de validation, de mise en oeuvre et de transfert de compétences liées à nos projets, en étroite collaboration avec les équipes internes (chefs de projet, consultants, avant-vente) et les clients.
Vous aurez pour principales missions
- Conception et architecture des solutions
- Participer à la validation technique en support des consultants pour les solutions complexes.
- Construire l’architecture de la solution en lien avec les avants vente.
- Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées
- Présenter les solutions lors des phases de soutenance, y compris les développements spécifiques et les délais.
- Accompagnement du projet
- Accompagner le chef de projet sur la méthodologie de déploiement et l’estimation de la volumétrie des prestations.
- Suivre les phases de déploiement, la mise en exploitation (test unitaires, intégration) et les procédures associées.
- Piloter la mise en service de la solution et valider le cahier de recette avec le client.
- Transfert de compétences et support
- Assurer le transfert de compétences aux équipes d’exploitation internes ou clients.
- Être un référent technique sur les projets d’infrastructure réseau.
Titulaire d’un Bac+5 - Spécialité Télécom/Réseaux avec une expérience de 5- 10 ans minimum sur un poste équivalent.
Vous savez faire preuve d’autonomie, d’esprit, de communication et avec des compétences méthodologiques.
Compétences techniques
- Expérience dans la conception, le déploiement et/ou l’exploitation de réseaux WAN et Data Center
- Maîtrise des environnements et technologies Cisco, Juniper et Arista
- Compétences sur les technologies MPLS et les protocoles de routage BGP et SPS
- Connaissance des solutions Nokia DWDM
- Maitrise des technologies VXLAN et Cisco ACI
Être capable de créer des solutions multi-technologiques en environnement complexe.
Rendre compte par écrit régulièrement auprès du client et du chef de projet en français et/ou en anglais.
Rejoignez une entreprise à taille humaine où bienveillance et expertise seront au coeur de votre quotidien!
Chez NXO, seules vos compétences et votre personnalité comptent.
Nous sommes engagés pour l’inclusion, la non-discrimination et l’égalité des chances.
- LES + DE NXO
- Salaire fixe et variable attractif défini selon expérience
- Participation
- Télétravail
- Un environnement de travail convivial
- Un parcours d’accompagnement à votre arrivée
- Des possibilités de formations et de mobilités internes
- PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Un premier contact RH
- Entretien avec votre futur Manager
- Entretien avec votre référent RH
- Proposition de collaboration
- L’aventure NXO commence
- #J-18808-Ljbffr
Ingénieur/Architecte Réseaux H/F in Toulouse employeur : NXO company
NXO est un employeur de choix, offrant un environnement de travail convivial et dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous investissons dans le développement de nos employés grâce à des formations continues et des opportunités de mobilité interne, garantissant ainsi une montée en compétences constante. Avec un salaire variable attractif et la possibilité de télétravail, rejoindre NXO signifie s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une équipe passionnée par les technologies de sûreté.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur/Architecte Réseaux H/F in Toulouse
✨Visibilité au sein des réseaux techniques
Plongeons-nous dans les communautés d'ingénierie des systèmes de contrôle ! Participe à des forums spécialisés ou des groupes LinkedIn sur cette thématique. Non seulement tu apprendras des dernières tendances, mais tu pourras aussi te faire connaître et rencontrer des gens clés du secteur.
✨Assister à des conférences et salons de l'industrie
Les événements comme les salons professionnels ou les conférences d'ingénierie sont une mine d'or. Ce sont des occasions en or pour discuter directement avec les recruteurs et découvrir des opportunités de postes à temps plein chez des entreprises comme NXO company. Pense à te préparer avec quelques questions pertinentes à poser !
✨Mets en avant tes projets scolaires ou personnels
Quand tu postules pour un poste à temps plein dans l'ingénierie des systèmes de contrôle, parle de tes projets ou stages en lien avec le contrôle et l'automatisation. Montre-nous comment tes expériences antérieures font de toi un candidat idéal pour le poste chez NXO company.
✨Postule directement sur notre site
Nous adorons voir des candidatures directement sur notre site. Ça nous permet de mieux comprendre ta motivation et ton intérêt particulier pour Ingénieur/Architecte Réseaux H/F. N'hésite pas à te démarquer par une lettre de motivation personnalisée qui fait ressortir ta passion pour l'ingénierie des systèmes de contrôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur/Architecte Réseaux H/F in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences techniques:Pour un rôle en ingénierie des systèmes de contrôle, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques, comme la programmation de systèmes de contrôle, la modélisation et l'analyse de systèmes. N'hésite pas à détailler des projets académiques ou personnels où tu as appliqué ces compétences, cela peut vraiment faire la différence !
Soigne ton CV technique:Ton CV doit refléter clairement tes connaissances et ton expérience dans l'ingénierie des systèmes de contrôle. Inclue des sections sur tes compétences en logiciels spécifiques, comme MATLAB ou Simulink, et n’oublie pas de mentionner toute certification pertinente que tu aurais obtenue. Cela montre non seulement ta maîtrise des outils, mais aussi ton engagement envers ta formation continue.
Raconte ta motivation:Dans ta lettre de motivation, prends le temps de partager pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et pourquoi tu souhaites rejoindre NXO company. Montre-nous ce qui t'inspire, cela peut vraiment aider à te démarquer et à bâtir un lien avec notre équipe !
Sois clair sur tes objectifs professionnels:Comme c'est un poste à temps plein, il est important d'être précis sur tes objectifs à long terme. Partage avec nous comment ce poste s'intègre dans ta carrière et ce que tu espères apprendre en rejoignant NXO company. Cela nous aidera à voir si ta vision correspond à celle de notre équipe !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez NXO company
✨Maîtriser les outils de contrôle
En tant qu'ingénieur en systèmes de contrôle, il est essentiel que nous soyons à l'aise avec des outils comme MATLAB et Simulink. Préparez des exemples concrets où vous les avez utilisés pour résoudre des problèmes complexes. Cela montrera que vous savez comment appliquer vos compétences en pratique.
✨Préparez-vous pour des questions techniques pointues
Attendez-vous à des questions techniques lors de l'entretien, comme celles portant sur le réglage PID ou la modélisation de systèmes. Nous devrions réviser des concepts fondamentaux et être prêts à expliquer notre processus de pensée lorsque nous abordons des problèmes de contrôle.
✨Parler de notre ascension dans le domaine
Pour un poste à temps plein, les recruteurs cherchent souvent à comprendre notre motivation et notre engagement. Partageons des expériences où nous avons pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d’assumer des projets difficiles. Cela peut faire toute la différence!
✨Démontrer nos projets antérieurs
Amenez un portfolio de projets sur lesquels vous avez travaillé, mettant en avant les résultats quantifiables. Que ce soit un projet de stage ou une réalisation académique, nous devons montrer que nous pouvons passer de la théorie à la pratique efficacement. Cela prouve notre capacité à contribuer à NXO company dès le premier jour!
