En un coup d'œil
- Missions: Définir la vision produit et animer une équipe Scrum pour un projet innovant.
- Entreprise: NSI, acteur majeur dans le domaine IT avec une culture collaborative.
- Avantages: Équilibre vie pro/perso, autonomie, et développement de compétences.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des activités fun pour renforcer l'équipe.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise en pleine croissance et impactez des projets valorisants.
- Qualifications: Plus de 8 ans d'expérience en tant que Product Owner dans la Prévoyance.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Description De L'offre D'emploi
Acteur majeur dans le domaine IT, depuis notre création en 1993, nous n'avons cessé de croître et d'évoluer.
Avec une équipe dévouée de près de 1.400 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en Belgique, au Luxembourg, en France et au Canada, NSI a suivi une trajectoire exceptionnelle.
Notre entreprise est à la pointe de la révolution numérique, offrant une gamme complète de services IT, de l'analyse au développement de logiciels, en passant par l'architecture et la gouvernance IT.
Contexte
Dans le cadre du renforcement d'une équipe agile dédiée à un produit de prévoyance, nous recherchons un(e)
Description De L'offre D'emploi
Acteur majeur dans le domaine IT, depuis notre création en 1993, nous n'avons cessé de croître et d'évoluer.
Avec une équipe dévouée de près de 1.400 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en Belgique, au Luxembourg, en France et au Canada, NSI a suivi une trajectoire exceptionnelle.
Notre entreprise est à la pointe de la révolution numérique, offrant une gamme complète de services IT, de l'analyse au développement de logiciels, en passant par l'architecture et la gouvernance IT.
Dans le cadre du renforcement d'une équipe agile dédiée à un produit de prévoyance, nous recherchons un(e)
Product Owner Senior H/F capable de piloter la vision produit, prioriser les besoins métiers et accompagner une équipe Scrum dans le développement et l'évolution d'une application stratégique.
- Descriptif des missions
- Définir et porter la vision produit auprès des équipes et des parties prenantes.
- Recueillir, challenger et prioriser les besoins métiers.
- Gérer et animer le backlog produit.
- Piloter les cérémonies Scrum et coordonner les travaux de l'équipe.
- Assurer le suivi des développements et le respect des objectifs de qualité, coûts et délais.
- Communiquer régulièrement sur l'avancement des projets auprès de la direction et des clients.
- Accompagner les équipes dans l'amélioration continue des processus et des pratiques agiles.
- Environnement
- Méthodologie Agile / Scrum
- Environnement AS400 / IBM
- Application métier dédiée à la prévoyance
- Profil Recherché
- Plus de 8 ans d'expérience en tant que Product Owner.
- Solide expérience dans le domaine de la Prévoyance en Assurance de Personnes.
• Bonne maîtrise des processus liés à
- Prestations IJ (Indemnités Journalières)
- DSN Arrêt de travail
- PASRAU
- Gestion et liquidation des sinistres (incapacité, invalidité, décès)
- Expérience confirmée du pilotage d'équipes Agile / Scrum.
- Excellentes capacités de communication, de coordination et de priorisation.
- Pré-requis du poste
- Une politique de confiance favorisant l'autonomie et la prise d'initiative
- Un équilibre vie privée-vie professionnelle
- L'opportunité de rejoindre une entreprise en pleine croissance
- La possibilité de développer en permanence vos compétences
- Des projets valorisants grâce à des technologies innovantes
- Faire partie d'une entreprise solidaire et dynamique
- Des activités pour se réunir et partager des moments fun tous ensemble
- #J-18808-Ljbffr
Product Owner Prévoyance Senior H/F in Paris employeur : NSI
NSI est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif au cœur de la Provence-Alpes-Côte d'Azur. Avec un fort accent sur le développement professionnel, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de croissance et d'apprentissage, tout en participant à des projets innovants dans le secteur de l'assurance. Rejoindre NSI, c'est intégrer une équipe dynamique qui valorise la créativité et l'engagement dans la transformation numérique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Owner Prévoyance Senior H/F in Paris
✨Réseautage dans l'Assurance
L'assurance, c'est aussi un monde de contacts ! Participe à des événements comme des salons professionnels ou des rencontres organisées par des associations spécialisées. Ça peut vraiment aider à se faire connaître et à découvrir des opportunités éventuelles chez NSI.
✨Mets en avant ton expertise
Démontre tes compétences en assurance à travers des projets ou des études de cas. Partage ces réalisations dans des forums ou communautés en ligne dédiées à l'assurance, cela montrera aux recruteurs, comme ceux de NSI, que tu es actif dans le domaine.
✨Prépare-toi pour les entretiens
En tant que candidat en assurance, il est crucial de bien comprendre les produits et les tendances du secteur. Fais quelques recherches sur NSI et sois prêt à discuter de la couverture que tu estimes pertinente ou des défis actuels dans l'industrie.
✨Postuler directement
N'oublie pas de visiter notre site web pour les offres d'emploi de NSI. C'est souvent là où sont publiées les opportunités de plein temps et où tu peux te démarquer en postulant directement.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Owner Prévoyance Senior H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de montrer que tu maîtrises les outils et logiciels spécifiques comme Excel, ou des systèmes de gestion de la relation client. N'hésite pas à inclure des exemples concrets sur ton CV où tu as utilisé ces compétences pour résoudre des problèmes complexes.
Utilise des chiffres percutants:Les recruteurs adorent voir des résultats quantifiables. Lorsque tu décris tes expériences passées, essaie d'intégrer des chiffres pour illustrer ton impact, par exemple, "J'ai réduit le temps de traitement des réclamations de 20%". Cela montre que tu es orienté résultats !
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans l'assurance, ta lettre de motivation devrait refléter non seulement tes compétences, mais aussi ta motivation à rejoindre NSI. Parle de tes aspirations professionnelles et comment ce rôle spécifique s'aligne avec ton développement. N'oublie pas d'expliquer pourquoi tu es un bon match pour l'équipe !
Pense à l'adéquation culturelle:Dans l'assurance, la culture d'entreprise est souvent aussi importante que les compétences. Renseigne-toi sur NSI et essaie de te connecter avec leurs valeurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu as compris leur vision et que tu veux y contribuer.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez NSI
✨Maîtrise des Outils d'Assurance
Prépare-toi à parler des outils et logiciels que tu maîtrises dans le domaine de l'assurance, comme les logiciels de gestion des risques ou de modélisation actuarielle. Sois prêt à donner des exemples concrets de projets où tu as utilisé ces outils, ça va vraiment faire la différence !
✨Questions Techniques sur les Normes
Attends-toi à des questions techniques sur les normes et réglementations de l'industrie. Familiarise-toi avec les législations récentes en matière d'assurance et sois prêt à expliquer comment elles impactent le travail que tu ferais chez NSI. Montre que tu es à jour et que tu sais naviguer dans ce cadre réglementaire.
✨Connaissance du Secteur et de l'Entreprise
Il est essentiel que tu te renseignes sur NSI et son positionnement dans le secteur de l'assurance. Quelles sont leurs valeurs, leur culture d'entreprise et les services qu'ils offrent ? Cela montrera ta motivation et ton intérêt pour le poste.
✨Présenter Ton Parcours et Tes Motivations
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent un candidat qui s’intègre sur le long terme. Prépare une brève présentation de ton parcours, de tes expériences passées et surtout, pourquoi tu veux rejoindre NSI. Montre que tu es passionné par le secteur et motivé à contribuer à leur succès.
