Responsable du développement commercial Wellness

Responsable du développement commercial Wellness

Full Time 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
Novellini

En un coup d'œil

  • Missions: Développer un réseau de distributeurs et partenaires pour HomeOasis en France.
  • Entreprise: HomeOasis, marque Wellness premium de Novellini, avec 60 ans d'expérience.
  • Avantages: Opportunité de croissance dans une entreprise internationale en pleine expansion.
  • Autres infos: Travaillez dans un environnement dynamique et en constante évolution.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à créer une nouvelle catégorie dans le marché du bien-être.
  • Qualifications: Esprit entrepreneurial, compétences commerciales et passion pour le design.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

HomeOasis est la marque Wellness premium de Novellini, qui comprend SPA, SAUNA, HAMMAM et environnements design dédiés au bien-être à domicile. Partie de Novellini, entreprise familiale italienne de troisième génération bénéficiant de près de 60 ans d’expérience, HomeOasis va au-delà des produits de salle de bains traditionnels pour proposer des solutions de bien-être premium pour la maison et le jardin.

Nous recherchons un(e) Responsable du développement commercial Wellness pour la France, doté(e) d’un véritable esprit entrepreneurial et d’une forte orientation commerciale, afin de développer et faire croître l’activité HomeOasis en France. Il ne s’agit pas d’un poste traditionnel de « gestion de comptes ». Nous recherchons une personne qui aime ouvrir des portes, créer des relations, identifier des opportunités et contribuer à construire un réseau Wellness premium à partir de zéro.

Principales responsabilités :

  • Développer et renforcer le réseau de distributeurs et de partenaires HomeOasis à travers la France
  • Identifier et recruter de nouveaux distributeurs Wellness, revendeurs de SPAS et partenaires spécialisés
  • Accompagner et développer les représentants et clients actuels de Novellini afin de les faire évoluer vers la catégorie Wellness
  • Développer des relations dans les secteurs suivants : Vente au détail de SPAS, Spécialistes du sauna et du Wellness, Aménagement et art de vivre en extérieur, Hôtellerie et projets Wellness, Architectes et designers, lorsque cela est pertinent
  • Contribuer à la définition des stratégies commerciales et de croissance régionales
  • Analyser les tendances du marché, les activités des concurrents et les opportunités commerciales
  • Travailler en étroite collaboration avec le Global Sales Director sur les plans de développement du marché
  • Représenter la marque de manière professionnelle lors de salons, événements et rendez-vous clients
  • Participer au lancement et au développement de nouvelles collections et concepts Wellness
  • Maintenir un pipeline commercial structuré, actif et orienté vers les opportunités

Profil recherché :

  • Autonome, motivée et dotée d’un esprit entrepreneurial
  • À l’aise dans un environnement de travail indépendant
  • Commercialement pertinente et capable de réfléchir de manière stratégique
  • Analytique tout en étant fortement orientée vers la relation client
  • Positive, dynamique et proactive
  • Persévérante et résiliente
  • Passionnée par les produits premium, le Wellness et le design
  • Capable d’initier des conversations et de créer de nouvelles opportunités
  • À l’aise dans un environnement d’entreprise en développement et en constante évolution

Expérience :

  • Une expérience dans un ou plusieurs des domaines suivants serait particulièrement appréciée : Industrie de la salle de bains, Aménagement et art de vivre en extérieur, Wellness dans l’hôtellerie, Intérieur premium ou produits lifestyle, Développement de réseaux de distributeurs ou partenaires, Développement commercial international ou régional
  • La possession d’un réseau existant dans le secteur Wellness ou de la salle de bains en France constituerait un avantage.

Compétences & exigences :

  • Anglais courant ou bon niveau professionnel (indispensable pour travailler avec les équipes britanniques et italiennes)
  • Excellentes compétences en communication et en présentation
  • À l’aise avec LinkedIn et les outils de networking digital
  • Disponibilité pour voyager régulièrement dans la région
  • Bonnes compétences commerciales et analytiques
  • Capacité à travailler avec autonomie, initiative et sens des responsabilités

Pourquoi rejoindre HomeOasis ? Il s’agit d’une opportunité de rejoindre une marque internationale Wellness en pleine croissance, à un moment particulièrement stimulant de son développement. Vous aurez l’occasion de contribuer à définir l’orientation de l’entreprise, d’influencer sa stratégie et de participer à la construction d’une activité significative dans l’une des catégories lifestyle les plus dynamiques d’Europe.

Responsable du développement commercial Wellness employeur : Novellini

HomeOasis, en tant que marque Wellness premium de Novellini, offre un environnement de travail dynamique et innovant, où chaque employé a l'opportunité de contribuer à la croissance d'une entreprise familiale avec près de 60 ans d'expérience. La culture d'entreprise valorise l'esprit entrepreneurial, favorise le développement personnel et professionnel, et encourage les initiatives individuelles dans un secteur en pleine expansion. Rejoindre HomeOasis, c'est intégrer une équipe passionnée par le bien-être et le design, tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant et d'opportunités de carrière enrichissantes en France.

Novellini

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Novellini

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable du développement commercial Wellness

✨Réseautage dans l'univers des ventes

Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.

✨S’instruire sur le terrain

Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.

✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment

Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.

✨Postuler directement chez Novellini

Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Novellini. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable du développement commercial Wellness

Esprit entrepreneurial
Orientation commerciale
Développement de réseaux
Analyse des tendances du marché
Compétences en communication
Création de relations
Stratégie commerciale

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Novellini.

Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Responsable du développement commercial Wellness !

Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Novellini. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !

Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Novellini et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Novellini

✨Maîtriser les techniques de vente

Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.

✨Préparer ton pitch personnel

Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.

✨Compréhension du marché

Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Novellini évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.

✨Soyez prêt pour des mises en situation

Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.