En un coup d'œil
- Missions: Gérer les opérations et garantir la performance économique et humaine de l'entreprise.
- Entreprise: Entreprise dynamique en pleine croissance avec un fort accent sur l'innovation.
- Avantages: Salaire compétitif, opportunités de développement professionnel et environnement de travail stimulant.
- Autres infos: Possibilités d'évolution de carrière dans un environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites une réelle différence dans la croissance de l'entreprise.
- Qualifications: Diplôme avancé et expérience significative en gestion des opérations requises.
Le salaire estimé est compris entre 74250 - 90750 € par an.
Responsibilities
- Ensure overall management of the business and guarantee its economic, operational and human performance.
- Actively participate in revenue growth.
- Define and implement growth levers.
- Develop and retain relationships with strategic clients and partners.
- Identify new markets and development opportunities.
- Take responsibility for the profit and loss account.
- Prepare and oversee budgets, forecasts and investments.
- Optimize margins, profitability and value creation.
- Supervise all operational activities.
- Ensure service quality, customer satisfaction and compliance with commitments.
- Lead, motivate and develop teams.
- Support organizational changes and development projects.
Requirements
- Advanced degree (business school, engineering school or equivalent)
- Significant experience in operations management, commercial management or entrepreneurial leadership in an SME or mid‑cap company
- Strong expertise in procurement and offer development
- Proven experience in e‑commerce business development
- Excellent understanding of margin and profitability issues
- Experience in supply chain / logistics
- Strong customer service orientation, with the ability to be operational when required
- Fluent English required.
- Core Competencies
Demonstrates strong capabilities in operations management, commercial management, and entrepreneurial leadership, with a focus on revenue growth, client relationship development, and profitability optimization.
Proficient in overseeing budgets, forecasts, and investments while ensuring high service quality and customer satisfaction.
#J-18808-Ljbffr
Operations Director employeur : NOVARC
MTS, filiale du Groupe NOVARC, est un employeur de choix qui valorise la formation continue et l'expertise technique. En tant que Technico-Commercial, vous bénéficierez d'une rémunération attractive, d'une voiture de fonction et d'un environnement de travail inclusif qui favorise la diversité. Située à la frontière avec l'Allemagne, notre entreprise offre des opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des solutions industrielles durables.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Operations Director
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de NOVARC
N’hésite pas à postuler directement sur le site de NOVARC pour le poste de Operations Director. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Operations Director
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de NOVARC et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez NOVARC
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme NOVARC recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
