En un coup d'œil
- Missions: Piloter la vision et la performance de Nomadia Delivery tout en optimisant les tournées.
- Entreprise: Nomadia, une entreprise innovante dans la gestion des livraisons.
- Avantages: Opportunités de carrière, travail dynamique et impact direct sur le produit.
- Autres infos: Déplacements réguliers chez les clients pour mieux comprendre leurs besoins.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à transformer la logistique avec des solutions SaaS.
- Qualifications: 5 ans d'expérience en gestion de produit, connaissance de la supply chain requise.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Nomadia Delivery est la solution Saa S de gestion des livraisons (DMS) de Nomadia, qui accompagne chargeurs, transporteurs et distributeurs dans l’optimisation de leurs tournées et le suivi des livraisons.
Sous la responsabilité du Head of Business Unit, vous piloterez la vision et la performance de Nomadia Delivery et du moteur d’optimisation des tournées.
Pour ces deux périmètres, vous définirez la vision, la roadmap et le backlog, puis traduirez les objectifs de la direction en actions concrètes pour les équipes R&D, de la discovery à la mise sur le marché.
Vous concilierez les enjeux produit, les besoins clients et les contraintes techniques, tout en exerçant le rôle de Product Owner auprès des équipes de développement.
Vous prioriserez la roadmap selon la valeur créée afin que chaque livraison réponde aux attentes des utilisateurs.
En coordination étroite avec les Product Managers des autres composants, vous veillerez à la cohérence globale de Nomadia Delivery et contribuerez à sa croissance par l’adoption, la fidélisation et le développement des revenus.
- Vos responsabilités
- Vision et stratégie produit
- Définir et porter la vision et la stratégie de Nomadia Delivery et de la branche delivery du solver, en cohérence avec les objectifs de la BU et de la direction.
- Construire, prioriser et communiquer la roadmap de chacun de ces deux périmètres en fonction de la valeur business, des besoins utilisateurs et des dépendances techniques.
- Analyser le marché et la concurrence pour identifier les opportunités de différenciation et alimenter le positionnement.
- Discovery et connaissance utilisateur
- Piloter la discovery : explorer les problèmes en amont avant de s'engager sur des solutions.
- Organiser des immersions terrain, des entretiens et des tests auprès des utilisateurs, avec des déplacements réguliers chez les clients.
- Recueillir et synthétiser les retours des clients, du Customer Success, du support, des Sales et des partenaires.
- Delivery et exécution
- Traduire les initiatives de la roadmap en epics, User Stories et critères d'acceptation précis, cas limites et cas d'erreur compris.
- Maintenir un backlog priorisé, affiné et prêt pour les sprints.
- Être le point de contact quotidien des équipes R&D et design, et apporter clarifications et décisions sans délai.
- Identifier, documenter et remonter tôt les dépendances, risques et blocages.
- Coordonner les roadmaps et les dépendances avec les autres Product Managers responsables de composants de Nomadia Delivery.
- Pilotage par la donnée
- Définir et suivre les KPI du produit : adoption, usage, rétention, satisfaction, qualité.
- Mesurer l'impact des fonctionnalités livrées et ajuster la roadmap en conséquence.
- Mise en marché et communication
- Préparer les lancements avec le Marketing, les Sales et le Customer Success : positionnement,
- Fournir aux équipes commerciales et avant-vente le contexte produit nécessaire aux démonstrations et aux appels d'offres.
Ces missions présentent un caractère non limitatif et pourront évoluer dans le temps compte tenu des besoins de la société.
Profil recherché
Vous justifiez d’au moins cinq ans d’expérience et d’une connaissance opérationnelle de la supply chain ou du transport.
Votre parcours peut notamment avoir été acquis comme PM ou PO chez un éditeur de TMS, chef de projet IT chez un transporteur ou un chargeur, responsable méthodes et processus, ou consultant IT supply chain.
Une expérience en product ownership constitue un plus, sans être indispensable.
- Maîtrise de la rédaction d'User Stories, de critères d'acceptation et de spécifications fonctionnelles pour des produits complexes.
- Bonne connaissance des méthodes agiles et expérience des cycles de sprint.
- Capacité à piloter par la donnée : définition de KPI, analyse d'usage, mesure d'impact.
- Excellentes qualités de communication : à l'aise pour faire le pont entre équipes techniques et métiers, et pour présenter le produit en externe.
- Très bon relationnel client.
- Rigueur, sens de l'ownership et attention au détail sur la qualité des livraisons.
- Anglais courant obligatoire.
- Déplacements réguliers sur site chez les clients.
- #J-18808-Ljbffr
Product Manager Delivery (F/H) in Paris employeur : Nomadia
Nomadia est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant où les ingénieurs DevOps peuvent s'épanouir. Avec des opportunités de télétravail, une culture axée sur la collaboration et l'amélioration continue, ainsi que des programmes de développement professionnel, vous aurez la chance de contribuer à des projets passionnants tout en développant vos compétences dans le domaine des solutions SaaS. Rejoindre Nomadia, c'est faire partie d'une équipe qui valorise l'expertise technique et l'engagement envers l'excellence.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Manager Delivery (F/H) in Paris
✨Rejoignez des communautés de produit
Pour nous, dans le secteur de la gestion et du développement de produit, il est crucial de se plonger dans des communautés dédiées. Recherchez des groupes sur Slack ou Discord où des professionnels échangent sur les meilleures pratiques, ou participez à des meetups locaux de gestion de produit. C'est une super opportunité pour élargir votre réseau et découvrir des opportunités cachées.
✨Participez à des événements de l'industrie
Les conférences et séminaires liés à la gestion de produit sont des terrains de jeu idéaux pour rencontrer des recruteurs et des professionnels. Inscrivez-vous à des événements comme le Product Camp ou d'autres forums de l'industrie. N'oubliez pas d'apporter vos cartes de visite et de vous préparer à discuter de vos passions et de vos projets !
✨Mettez en avant vos projets pratiques
Quand vous postulez à un poste à temps plein, que vous montrez vraiment votre savoir-faire peut faire toute la différence. Si vous avez contribué à un projet de produit, même en tant qu'étudiant ou à travers des stages, partagez-le. Créez un portfolio en ligne où vous pouvez présenter vos réalisations, ça va capter l'attention des recruteurs chez Nomadia.
✨Postulez directement sur notre site
N'oublions pas la simplicité : quand une offre vous attire, allez directement sur notre site pour postuler. C’est souvent là que vous trouverez les annonces les plus fraîches et peut-être même des postes avant qu'ils ne soient massivement diffusés. Chez Nomadia, nous adorons voir des candidatures qui viennent des bonnes vibes des candidats passionnés !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Manager Delivery (F/H) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de tes compétences en gestion de produit:Dans ta candidature, assure-toi de mettre en avant tes compétences spécifiques liées à la gestion et développement de produit. Parle de ton expérience avec les outils de gestion de projet comme Jira ou Trello et mentionne des projets passés où tu as joué un rôle clé dans le développement de produits.
Utilise des exemples concrets:Ton CV doit refléter des réalisations concrètes dans le domaine de gestion de produit. Inclue des chiffres pour quantifier ton impact, comme une augmentation des ventes ou une réduction des délais. Les employeurs adorent voir des résultats tangibles !
Sois clair sur ta motivation:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre Nomadia et en quoi tu es passionné par la gestion de produit. Montre comment tu vois ton rôle au sein de l'équipe et ce que tu espères apprendre dans ce poste à temps plein.
Valorise ta connaissance du marché:Fais ressortir ta compréhension des tendances du marché et des besoins utilisateurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu es à jour sur l'industrie et que tu as des idées sur comment améliorer les produits existants chez Nomadia.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Nomadia
✨Maîtriser les outils de gestion de produit
Faisons en sorte que Nomadia soit impressionné par ta maîtrise des outils comme JIRA, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de la façon dont tu les as utilisés dans des projets précédents, même si c'est juste un projet scolaire. Une démonstration concrète de ton expérience est toujours impressionnante !
✨Préparation aux cas pratiques
Attends-toi à des questions techniques ou des études de cas lors de l'entretien. Ils pourraient te demander comment développer un produit ou résoudre un problème spécifique. Tu peux même préparer un mini-dossier de portfolio avec des exemples de projets antérieurs pour montrer ta réflexion analytique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Parle de ta passion pour le développement de produits
Puisque c'est un **temps plein**, c'est super important de montrer ta motivation à long terme. Sois prêt à raconter pourquoi tu es passionné par la gestion et le développement de produits. Parle de ce qui te plaît dans le processus de création d'un produit, ça va vraiment faire la différence !
✨Sois prêt à échanger sur l'équipe et la culture d'entreprise
Dans un **temps plein**, la dynamique de l'équipe est cruciale. Pose des questions sur la culture de travail chez Nomadia et sur la façon dont les équipes collaborent. Montre que tu es curieux et que tu veux t’intégrer dans leur équipe. Cela montre que tu envisages vraiment de t'impliquer !
