En un coup d'œil
- Missions: Encadrer une équipe, superviser la production et garantir la qualité des produits.
- Entreprise: Nextep HR, expert en recrutement pour divers secteurs.
- Avantages: Salaire compétitif, primes attractives et avantages sociaux variés.
- Autres infos: Poste opérationnel avec de réelles opportunités d'évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans un environnement industriel.
- Qualifications: Formation technique ou expérience en production, compétences en management appréciées.
Le salaire estimé est compris entre 39500 - 43500 € par an.
Recrutement / Intérim & bureaux de placement
Vos missions principales
- -Management & Animation d'équipe : Encadrer, organiser et accompagner au quotidien une équipe de 4 personnes (3 conducteurs d’installation et 1 cariste de production).
Gérer les plannings, les remplacements et développer la polyvalence.
- -Pilotage de la Production : Superviser le fonctionnement de la ligne automatisée/robotisée, gérer les changements de séries, effectuer les réglages et assurer le suivi des cadences.
- -Sécurité & Qualité : Veiller au respect strict des consignes de sécurité et des normes qualité. Assurer les contrôles et garantir le niveau de conformité des produits.
- -Technique & Maintenance 1er niveau : Participer au dépannage de premier niveau, appuyer les équipes sur les réglages complexes et contribuer aux projets d’amélioration continue.
- -Analyse & Résolution de problèmes : Analyser les causes de dysfonctionnements ou de défauts et participer à la mise en place d'actions correctives pérennes.
- -Communication & Reporting : Assurer les passations de consignes entre équipes, le reporting de production auprès de la direction et jouer le rôle de relais managérial sur le site en l'absence de la hiérarchie.
- Profil recherché
Formation & Expérience
- -Formation technique de type BTS / BUT (Génie Mécanique, CRSA, Maintenance, Électrotechnique, Production) ou expérience significative équivalente en milieu industriel.
- -Expérience confirmée en environnement de production industrielle, avec idéalement une première pratique du management de proximité ou de l'animation d'équipe.
Exigences du poste
- -Rythme de travail : Acceptation impérative du travail en 5x8.
- -Conditions physiques & Environnement : Poste très opérationnel au coeur de l'atelier (environnement industriel : niveau sonore élevé, présence de poussière, variations thermiques selon la saison, port ponctuel de charges/matériaux).
- -Localisation : Être basé(e) à proximité ou résider à moins de 35-40 minutes de Gironde-sur-Dropt pour garantir un rythme de vie équilibré en poste posté.
Compétences & Savoir-être
- -Solides bases techniques pour intervenir en dépannage de premier niveau sur des équipements automatisés.
- -Leadership naturel, sens de la communication, capacité à fédérer et à faire monter son équipe en compétences.
- -Rigueur, réactivité, autonomie et capacité à prendre des décisions opérationnelles rapidement.
Package global attractif (39,5 k EUR à 43,5 k EUR / an) comprenant
- Salaire fixe de base.
- Primes de poste (majorations nuit à 29 %, dimanches majorés à 100 %, paniers de nuit, prime d'habillage, prime de transport).
- 13ème mois (Prime de fin d'année au prorata du temps de présence).
- Prime de vacances (environ 0,3 mois de salaire).
- Épargne salariale : Intéressement et Participation aux résultats (accessibles dès 3 mois d'ancienneté, liés aux modalités du statut de l'entreprise).
- Protection sociale & Divers : Mutuelle d'entreprise, prévoyance et dispositif de retraite par capitalisation.
- Avantages sociaux : Avantages du Comité Social et Économique (CSE) et prestations sociales dédiées.
- Description de l'entreprise
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d’approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes.
Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France.
Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d’emplois.
Pourquoi passer par nous :- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.- Vous bénéficierez d’un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.
Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s’ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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Chef d'équipe Production (H/F) in Gironde-sur-Dropt employeur : Nextep HR
Nextep HR est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Nantes où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en leur offrant des opportunités de formation continue et un encadrement par des experts du secteur. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets passionnants tout en bénéficiant d'un cadre de travail agréable et stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef d'équipe Production (H/F) in Gironde-sur-Dropt
✨Explore les forums et salons de l'ingénierie
Les salons professionnels et forums en ligne sont des mines d'or pour les contrats temporaires en ingénierie générale. Participe à des événements comme le Salon des Ingénieurs où tu peux rencontrer directement des recruteurs et découvrir des opportunités de mission.
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi sur des plateformes comme Meetup ou LinkedIn pour rejoindre des groupes d'ingénieurs. Cela peut te donner un accès privilégié à des offres temporaires, et parfois même des missions qui ne sont pas encore publiées!
✨Sois prêt pour des missions courtes
Les missions temporaires en ingénierie exigent souvent une disponibilité immédiate. Sois flexible et prêt à répondre rapidement à des offres. Pense à toujours avoir ton CV à jour et un petit portfolio de tes projets pour impressionner les recruteurs.
✨N'hésite pas à postuler sur Nextep HR
Si tu veux prendre de l'avance, visite notre site et vois si on a des offres temporaires en ingénierie générale qui t'intéressent. Postuler directement augmente tes chances de te démarquer et d'être contacté rapidement par nos recruteurs!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef d'équipe Production (H/F) in Gironde-sur-Dropt
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie générale, il est crucial de démontrer tes compétences techniques. Assure-toi d'inclure des projets spécifiques sur lesquels tu as travaillé, en mettant l'accent sur les logiciels et outils que tu maîtrises. Si tu as des certifications pertinentes, n'oublie pas de les mentionner !
Adapte ton CV aux exigences temporaires:Pour un emploi temporaire, adapte ton CV en mettant en avant ta flexibilité et ta disponibilité. Indique clairement la période où tu es disponible pour travailler, et n'hésite pas à parler de tes expériences précédentes qui montrent que tu es capable de t'intégrer rapidement dans une équipe et de contribuer dès le début.
Soigne ta lettre de motivation:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu cherches un emploi temporaire dans l'ingénierie générale. Mets en avant ta motivation à apprendre rapidement et à t'adapter aux différents projets. Sois honnête sur tes objectifs à court et à long terme afin que Nextep HR puisse voir ton potentiel au-delà de cette mission.
N'oublie pas les extras !:Pense à inclure des annexes comme des lettres de recommandation ou des projets que tu as réalisés (même s'ils sont académiques) pour ajouter du poids à ta candidature. Pour un poste temporaire, cela prouve que tu es proactif et engagé. Une petite touche personnelle est toujours appréciée chez Nextep HR !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Nextep HR
✨Mets en avant tes compétences techniques
En ingénierie générale, il est crucial de démontrer tes compétences techniques. Sois prêt à parler de projets passés où tu as utilisé des logiciels spécifiques ou des méthodes d'analyse. Prépare plusieurs exemples concrets que tu peux expliquer en détail.
✨Sois prêt pour des cas pratiques
Les interviews pour des postes en ingénierie incluent souvent des exercices ou des études de cas. Attends-toi à résoudre des problèmes en direct qui pourraient simuler des situations réelles. Pratique avec des problèmes techniques ou des défis liés à l’ingénierie pour te familiariser avec ce format.
✨Flexibilité et adaptabilité
Pour un contrat temporaire, il est super important de montrer que tu peux t'adapter rapidement à de nouveaux environnements et projets. Raconte des expériences où tu as dû te réajuster face à des défis ou travailler sous pression. Ça montrera que tu es le bon candidat pour un poste où la flexibilité est clé.
✨Pose des questions éclairées
Montre ton intérêt pour le projet chez Nextep HR. Pose des questions sur les outils ou méthodes utilisés par l’équipe. Ça prouve que tu es engagé et prêt à t'investir dans la mission, même si c'est pour une période temporaire. Ça peut faire la différence lors de la décision finale.
