En un coup d'œil
- Missions: Développer des relations commerciales et prospecter de nouveaux clients dans le domaine de la sécurité.
- Entreprise: Nexecur, leader en télésurveillance avec une culture d'innovation et d'excellence relationnelle.
- Avantages: Salaire compétitif, véhicule de fonction, tickets restaurants, primes et mutuelle familiale.
- Autres infos: Poste en CDI avec un package attractif et des opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise en pleine croissance et faites la différence dans un secteur dynamique.
- Qualifications: Formation Bac+2/3 en commerce et expérience de 5 ans en vente B2B.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Une question ?
Besoin d'aide pour finaliser votre demande ?
Un conseiller Nexecur vous rappelle gratuitement dans les 24h.
Notre service est à votre disposition du lundi au vendredi de 8h30 à 18h (hors jours fériés).
- Civilité *
- Vous souhaitez avoir une information à propos de * La télésurveillance La téléassistance
Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'opposition et de suppression des données qui vousconcernent (article 38 de la loi « Informatique et Libertés » n°78-17 du 6 janvier 1978).
Vous pouvez exercerce droit en nous adressant un courrier à l'adresse suivante : NEXECUR - 13, rue de Belle Ile - 72 190 COULAINES.
Vous avez la possibilité de vous opposer à toute nouvelle communication commerciale à votre encontre en nousadressant un e-mail à dpo@nexecur. fr ou un un courrier à l'adresse suivante : NEXECUR - 13, rue de Belle Ile - 72 190 COULAINES.
Si vous ne souhaitez pas faire l’objet de prospection commerciale téléphonique, nous vous informons de votre droit de vous inscrire gratuitement sur la liste d’opposition au démarchage téléphonique Bloctel, conformément à la loi n°2014-344 du 17 mars 2014 relative à la consommation.
Pour en savoir plus sur les modalités d’inscription, vous pouvez consulter le site internet Bloctel .
Les consommateurs inscrits sur cette liste ne pourront plus être démarchés téléphoniquement par un professionnel, sauf en cas de relations contractuelles préexistantes avec ce professionnel et exceptions prévues au Code de la consommation.
- Lieu : ILE DE FRANCE
Type de contrat : CDI
Date de publication : 05 octobre 2026 - Entreprise
LA SÉCURITÉ REPOSE AVANT TOUT SUR UNE RELATION DE CONFIANCE : C’est ce qui définit NEXECUR!
Dans un marché en forte croissance, Nexecur connaît un développement important, et dispose d’une base de plus de 185 000 clients.
Tourné vers l’innovation et l’Excellence relationnelle, NEXECUR fédère aujourd’hui plus de 750 collaborateurs au niveau national dans différents domaines (opérateur en télésurveillance, techniciens, informaticiens, commerciaux, agents administratifs, etc).
Nous recherchons des collaborateurs dynamiques et impliqués qui souhaitent s’investir au sein d’une entreprise en pleine expansion.
Pour la région Grand Paris, le chargé d’affaires Conquête Entreprises contribue fortement au développement commercial de la région affectée par une activité de prospection individuelle alimentée par son réseau personnel et ses actions sur les cibles prioritaires identifiées.
Il gère les appels d’offres de bout en bout en collaboration avec les équipes internes.
- La prospection pour développer la clientèle b2b
- Identifier et contacter de nouveaux prospects, exploiter son réseau personnel pour alimenter son activité de prospection.
- Identifier, cibler et prospecter de nouveaux comptes dans le domaine de la sécurité électronique (bureau d’études, fabricants, sous-traitants).
- Créer des opportunités commerciales à partir de leads froids et inexistants et maîtriser la prospection multicanale (appels à froid, social selling, courriels personnalisés, salons).
- Proposer et participer à des salons professionnels pour contacter des prospects et générer des rendez-vous.
- Exploiter les leads fournis par les équipes Nexecur à partir des actions Marketing.
- Exploiter les synergies entre Nexecur et le Groupe pour développer le chiffre d’affaires Bto B.
- La Négociation
- Formaliser les propositions commerciales avec l’appui des équipes de support avant-vente.
- Effectuer un suivi complet des prospects depuis le CRM et mettre à jour ses informations afin de piloter efficacement les activités commerciales.
- Qualifier les besoins, structurer des propositions à forte valeur ajoutée et piloter le cycle de vente de A à Z.
- Négocier les conditions financières et contractuelles en cherchant à développer la rentabilité de la relation: rentabilité immédiate, rentabilité à moyen terme.
- La gestion des appels d’offres
- Gérer les appels d’offres sur le secteur confié de bout en bout.
- Analyser le cahier des charges CCTP.
- Produire l’ensemble des éléments de réponse attendus en mobilisant les équipes Nexecur et en développant les synergies internes.
- Appliquer les processus de décision interne pour valider les conditions financières et contractuelles.
- Le Plan de développement b2b
- Contribuer à l’élaboration du plan de développement B2B et booster la prospection.
- Dynamiser notre visibilité en contribuant à l’élaboration et à la mise en œuvre des actions marketing (emailings, webinaires, etc.).
- Contribuer à l’élaboration du plan de développement B2B.
- Le pilotage de l’activité et la Conformité
- Assurer un reporting de son activité.
- Respecter les règles de conformité.
Profil recherché
- De formation Bac+2/3 spécialisée en commerce, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 années sur un poste de similaire acquise en environnement technique et sur des cycles de vente long.
- Autonome et dynamique, vous savez vous démarquer grâce à votre leadership naturel
- Négociateur dans l’âme, vous êtes orienté résultats et possédez un sens relationnel reconnu
Si vous êtes encore là, c’est bon signe !
- Poste en CDI, statut CADRE, sur la région Grand Paris, et comme éléments de rémunération :
- Rémunération selon profil sur 12 mois, composée d’un fixe et d’un variable ( package global entre 60.000 et 75.000€ brut annuel )
- Véhicule de fonction
- Tickets restaurants valeur faciale 9.5€ (prise en charge employeur 60% / reste à charge 40%)
- Primes : intéressement/Participation , cooptation (jusqu’à 500€ net).
- Parcours d’intégration personnalisé
- Mutuelle familiale avec un haut niveau de prise en charge et participation à hauteur de 60% de l’entreprise
- Comité d’entreprise (chèques vacances, de noël, participation à vos activités sportives, etc…)
- Epargne Retraite Collective (PERCOL) – Plan d’Épargne Entreprise (PEE)
- Épargne salariale : Compte Épargne Temps (CET)
- Plan Accès à des tarifs préférentiels du groupe Crédit Agricole, LCL et aux produits Nexecur
L’équipe recrutement reste disponible à chaque étape de notre parcours candidat pour répondre à toutes vos questions !
#J-18808-Ljbffr
BUSINESS DEVELOPPER GRANDS COMPTES DOMAINE SÛRETE in Coulaines employeur : NEXECUR
Rejoindre notre entreprise de sécurité à Saint-Pavace, c'est intégrer une équipe dynamique où la satisfaction client est au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des opportunités de développement professionnel et des avantages attractifs comme des tickets restaurants et la flexibilité du télétravail. Ici, chaque projet est une occasion de contribuer à l'amélioration continue et de faire une réelle différence pour nos clients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher BUSINESS DEVELOPPER GRANDS COMPTES DOMAINE SÛRETE in Coulaines
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme NEXECUR, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que BUSINESS DEVELOPPER GRANDS COMPTES DOMAINE SÛRETE in Coulaines
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour NEXECUR:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur NEXECUR et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez NEXECUR
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme NEXECUR utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de NEXECUR.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.