En un coup d'œil
- Missions: Maximiser la satisfaction client et gérer l'équipe de relation client.
- Entreprise: Newton Offices, pionnier des espaces de travail modernes et responsables.
- Avantages: Environnement dynamique, esprit d'équipe et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Engagement RSE fort et culture d'inclusion.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un environnement de travail innovant et impactez positivement l'expérience client.
- Qualifications: Expérience en gestion d'équipe et sens du service client.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Newton Offices : un pionnier des espaces de travail modernes et responsables
Fondée en 2016 et ancrée dans l'esprit d'innovation et de flexibilité, Newton Offices se distingue en proposant des solutions immobilières clés en main qui s'adaptent dynamiquement aux besoins des entreprises.
Nos espaces de travail, disponibles dans les principales métropoles françaises, sont pensés pour être plus que de simples bureaux : ils sont conçus pour enrichir l'expérience professionnelle quotidienne.
À la croisée des chemins entre l'immobilier d'entreprise et le bien-être au travail, Newton Offices offre une gamme de services diversifiés allant des bureaux privatifs et plateaux personnalisables à des espaces de vie comprenant des lieux de restauration, des salles de sport et des zones de coworking.
Ce cadre stimulant est conçu pour inspirer la créativité, la productivité et le bien-être des collaborateurs.
En tant que Société à Mission, Newton Offices est portée par une raison d'être fondamentale : « Accompagner le déploiement de l'économie dans les villes et les territoires ».
Cet engagement se manifeste par une démarche RSE intégrale, prônant l'inclusion sociale et l'engagement écologique.
Nous soutenons ceux qui osent et nous nous engageons dans la transition écologique, avec des bâtiments respectueux de l'environnement et une politique d'achats responsables.
En rejoignant Newton Offices, vous contribuez à une vision ambitieuse : celle d'un environnement de travail innovant et d'une entreprise qui valorise l'économie régionale tout en cultivant un esprit d'équipe et d'unité.
Prenez part à une aventure où chaque individu a un rôle essentiel dans le déploiement de notre mission.
Principales missions et responsabilités
Le/La Directeur/Directrice de Site Adjointe, DSA, a pour mission de maximiser la satisfaction client sur son site et d’épauler le/la Directeur/Directrice de Site Multisite (DSM) à la fois en gérant directement l’équipe de Chargés de relation client du site, et en appui sur le développement commercial.
Il/Elle s’assure de la mise en place et de la gestion qualitative des standards opérationnels sur le long terme au service des clients.
Le/La DSA est un véritable bras droit pour le/la Directeur/Directrice de Site Multisites (DSM) et se positionne comme le relais du siège sur les sujets d’excellence opérationnelle, et de guest experience.
Il/Elle est responsable que son site respecte toujours les plus hauts standards opérationnels afin d’offrir une expérience haut-de-gamme à nos clients, et d’assurer des relations continues et d’excellente qualité avec les résidents, fournisseurs et property manager de son site.
Le/La DSA anime l’équipe de relation clients du site en charge de la parfaite tenue du site et de la parfaite connaissance des besoins des clients en tout temps, afin de leur proposer à tout moment les services Newton Offices les plus pertinents pour leurs besoins et ainsi maximiser leur satisfaction.
Il/Elle est également le relais du/de la DSM sur les sujets de commercialisation, et participe activement à l’objectif global d’un taux d’occupation de son site toujours au plus près des 100% et une profitabilité maximale.
Enfin, le/la DSA doit être en mesure de prendre le relais de son DSM lorsque celui-ci est absent.
- Mission Opérations – Service Client
- Assurer la mise en place opérationnelle lors des ouvertures et fermetures du site et le contrôle de sa bonne tenue tout au long de la journée
- Organiser le planning de l’équipe opérationnelle
- Organiser et accompagner la gestion de la relation client au quotidien – en particulier s’assurer que chaque demande client soit suivie et solutionnée
- Délivrer des services 5* aux clients Résidents et Nomades
- Savoir anticiper les besoins des clients et leur proposer des services adaptés à leurs spécificités, même au-delà des services initiaux auxquels le client a souscrit (upsell)
- Assurer la mesure et le suivi de la satisfaction des clients, participer aux instances avec le siège de suivi de la satisfaction et informer/échanger avec son/sa DSM sur les sujets majeurs de satisfaction client sur son site
- Définir avec le/la DSM une stratégie de gestion des événements sur site afin d’augmenter la notoriété territoriale de Newton Offices, animer nos résidents et attirer clients résidents et nomades, prospects, écosystème direct, représentants institutionnels, clubs d’affaire
- Gérer, en étroite collaboration avec la direction du site, la facturation mensuelle, les retards de paiements, les impayés facturation clients et le recouvrement, mise en place des contrats clients, assurer la restitution des dépôts de garantie, assurer les états des lieux entrants et sortants si le/la DSM le demande, etc.
- Être le point de contact privilégié du siège pour la gestion de réservations de salles de réunions par des clients nomades : confirmer en amont le nombre de personnes attendues, les prestations, les besoins opérationnels, impacts sur les plannings…
- S’assurer que le process d’arrivée client est appliqué
- Mission – Participation au développement commercial
- Faire connaître l’offre salles de réunion sur son territoire et dans son écosystème local.
- Assurer des visites prospects de site en relais et en soutien du/de la DSM avec de potentiels clients, être en mesure de préparer et présenter une offre commerciale.
- Assurer des visites de bureaux avec les clients pour un besoin de bureaux différents en relais et en soutien de la DSM, être en mesure de préparer et présenter une offre commerciale.
- Être responsable de A à Z de l’offre de coworking sur son site (de la réception du prospect à l’édition du contrat et à la gestion de l’arrivée du client).
- Aller de manière proactive à la rencontre des clients du site pour anticiper les renouvellements des contrats sur son site, faire le lien avec le/la DSM pour les renouvellements complexes.
- Être en mesure de proposer une offre et de la présenter
- Mission - Management
- Créer et fédérer une équipe soudée où la bonne humeur, l’enthousiasme et le service client sont des valeurs essentielles au service de l’expérience client.
- Identifier et développer son équipe, être moteur dans l’évolution des compétences individuelles et collectives.
- En lien direct avec son manager et le support du département des ressources humaines du siège, assurer la gestion et coordination de l’équipe : congés, planning et plan de formation individuel et équipe.
- En lien direct son manager et le support du département ressources humaines du siège, participer au recrutement.
- En lien avec son manager, savoir définir, communiquer et évaluer des objectifs individuels et collectifs en accord avec la stratégie commerciale et opérationnelle Newton Offices, faire le suivi du développement de ses équipes notamment lors des entretiens trimestriels / semestriels conduits en collaboration avec le/la DSM.
- Assurer le management, en favorisant le dialogue, et la motivation au quotidien de l’équipe.
- Manage l’équipe afin que tous les collaborateurs soient responsables de la tenue exemplaire du site pour une expérience client irréprochable.
- Mission - Qualité
- Être garant(e) de la bonne exécution des process Opérations & Qualité par toutes et tous et être force de proposition pour faire évoluer ces process.
- Réaliser des contrôles qualité et apporter les actions correctives avec les services concernés.
- Planifier et coordonner des travaux d’entretien du site pour maintien aux standards opérationnels et qualité.
- Gérer les achats avec le/la DSM, en accord avec les budgets, coordination de la réalisation des contrats de prestations de services et suivi du bon déroulement des interventions de prestataires.
- Gérer les déclarations obligatoires auprès des différents organismes.
- Le/La Directeur/Directrice de Site Adjoint rapport au / à la Directeur / Directrice de Site Multisite.
- #J-18808-Ljbffr
Directeur / Directrice de Site Adjoint / Adjointe - Newton Offices Lyon Vaise employeur : Newton Offices ? Espaces de travail de haute qualité | Certifié B Corp
Newton Offices est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant à Lyon Vaise. Avec une culture d'entreprise axée sur le bien-être des employés et des opportunités de développement professionnel, chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la mission de l'entreprise. En rejoignant Newton Offices, vous bénéficierez d'un cadre de travail inspirant, d'une politique RSE engagée et d'une équipe soudée où l'enthousiasme et le service client sont au cœur de nos valeurs.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Newton Offices ? Espaces de travail de haute qualité | Certifié B Corp
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur / Directrice de Site Adjoint / Adjointe - Newton Offices Lyon Vaise
✨Sors de ta zone de confort avec des événements immobiliers
Assiste à des salons de l'immobilier ou à des conférences locales. C'est un super moyen de rencontrer des pros de l'industrie, d'échanger tes cartes de visite et de te faire connaître. Tu peux aussi en apprendre beaucoup sur les tendances actuelles du marché.
✨Joins des groupes et communautés liées à l'immobilier
Connecte-toi avec des groupes sur LinkedIn ou Facebook spécialisés dans l'immobilier. Participer à des discussions ou poser des questions peut vraiment te faire remarquer. Ça prouve que tu es engagé et que tu veux apprendre davantage sur le secteur.
✨Montre ton intérêt pour Newton Offices ? Espaces de travail de haute qualité | Certifié B Corp
Si tu veux bosser chez Newton Offices ? Espaces de travail de haute qualité | Certifié B Corp, suis-les sur les réseaux sociaux etengage-toi avec leur contenu. Cela montre que tu es vraiment intéressé par ce qu'ils font et ça peut même t’ouvrir des portes pour un entretien.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de postuler directement sur notre site pour le poste de Directeur / Directrice de Site Adjoint / Adjointe - Newton Offices Lyon Vaise. Ça peut parfois donner un coup de pouce supplémentaire, car les recruteurs aiment voir des candidats motivés qui prennent l'initiative de passer par leur portail officiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur / Directrice de Site Adjoint / Adjointe - Newton Offices Lyon Vaise
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant les compétences spécifiques à l'immobilier:Quand tu rédiges ton CV, assure-toi de bien souligner tes compétences clés dans le secteur de l'immobilier, comme la négociation, la gestion de projets ou la connaissance du marché. Mentionne aussi toute expérience pertinente, même si c'est des stages ou des projets scolaires.
Une lettre de motivation qui fait le job:Dans ta lettre de motivation pour ce poste à Newton Offices ? Espaces de travail de haute qualité | Certifié B Corp, montre comment ta passion pour l'immobilier t'a poussé à postuler. Partage des exemples concrets de tes expériences passées qui peuvent apporter de la valeur à l’entreprise : que ce soit une vente réussie ou un projet de développement.
Prends en compte les diplômes et certifications:Dans le domaine de l'immobilier, avoir un diplôme dans des domaines comme l'économie, le droit ou la gestion peut jouer en ta faveur. N'oublie pas de l'inclure clairement dans ton CV, ainsi que toute certification pertinente, comme celles liées à la valorisation immobilière.
Prends du temps pour personnaliser ton application:Évite de faire du copier-coller ! Adapté-ton application à Newton Offices ? Espaces de travail de haute qualité | Certifié B Corp en faisant des recherches sur leurs valeurs et leurs projets récents. Cela montrera que tu es réellement intéressé par ce qu'ils font, et ça peut vraiment faire la différence.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Newton Offices ? Espaces de travail de haute qualité | Certifié B Corp
✨Sois prêt avec tes réglementations
Dans l'immobilier, il est super important de connaître les lois et réglementations du secteur. Prépare-toi à répondre à des questions spécifiques sur la législation immobilière, comme la loi Hoguet ou la loi ALUR en France, pour montrer que tu es bien informé et sérieux dans ton approche.
✨Propose des exemples concrets
Lorsque tu parles de tes expériences passées, n’hésite pas à y ajouter des exemples concrets de transactions réussies ou d’études de marché que tu as réalisées. Cela donnera un poids à ton discours, et cela prouvera que tu as des compétences pratiques en plus de tes connaissances théoriques.
✨Mets en avant tes compétences en négociation
La négociation est clé dans l'immobilier, alors prépare-toi à discuter de tes expériences en matière de négociation et de vente. Tu pourrais être confronté à des scénarios où l’on te demande comment tu gèrerais une situation de conflit ou comment tu convaincre un client réticent.
✨Connaits les tendances du marché
Pour un entretien dans l'immobilier, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Fais des recherches sur les quartiers chauds de ta région, parle des évolutions du marché locatif ou de l'impact des taux d'intérêt. Cela montrera non seulement ton intérêt pour le secteur, mais aussi ta capacité à t'adapter aux évolutions.