En un coup d'œil
- Missions: Piloter les systèmes MES et assurer la performance des lignes de production.
- Entreprise: Nestlé Purina, leader dans l'industrie alimentaire avec une culture dynamique.
- Avantages: CDI, environnement international et projets ambitieux.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un cadre industriel stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et faites la différence dans un secteur en pleine évolution.
- Qualifications: Expertise en automatisme Rockwell et compétences en travail d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Nestlé Purina recherche un ingénieur automatisme pour piloter les systèmes MES et les E&A en usine.
Vous assurerez la sécurité, la conformité et la performance des lignes de production dans un environnement industriel dynamique.
Vous apporterez votre expertise Rockwell et MES DMO, travaillerez en équipe et contribuerez à des projets ambitieux avec une forte dimension internationale.
CDI, site Nestlé Purina Aubigny.
#J-18808-Ljbffr
Ingénieur Automatisme & MES Industriel – Rockwell in Corbie employeur : Nestlé
Nestlé Purina France est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et inclusif où les talents peuvent s'épanouir. Grâce à son Programme Talents Opérations Europe, les employés bénéficient d'un parcours de développement unique, alliant apprentissage pratique et mentorat, tout en ayant la possibilité d'explorer différentes fonctions au sein de l'entreprise. Situé au cœur de l'industrie alimentaire, ce programme favorise non seulement la croissance professionnelle, mais aussi une culture d'innovation et de collaboration, rendant chaque jour de travail significatif et enrichissant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur Automatisme & MES Industriel – Rockwell in Corbie
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Nestlé.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Nestlé.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Nestlé remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Nestlé est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur Automatisme & MES Industriel – Rockwell in Corbie
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Nestlé et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Nestlé sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Nestlé
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Nestlé, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Nestlé !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Nestlé, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
