En un coup d'œil
- Missions: Gérer des dossiers en droit des étrangers et participer à la stratégie juridique du cabinet.
- Entreprise: Cabinet d'avocats dynamique et engagé, en pleine croissance depuis 2010.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail possible et primes sur objectifs.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le droit des étrangers.
- Qualifications: Avocat(e) inscrit(e) avec au moins 1 an d'expérience en droit des étrangers.
Le salaire estimé est compris entre 5500 - 6500 € par mois.
Depuis sa création en 2010, le cabinet connaît un développement constant.
Il s'appuie sur une équipe d'avocats dynamiques, réactifs et engagés, afin de répondre au mieux aux besoins de sa clientèle.
Les membres de l'équipe interviennent tant en conseil qu'en contentieux et assurent une veille régulière des évolutions législatives ainsi que des développements de la jurisprudence nationale, européenne et internationale.
Dans le cadre de son développement, le cabinet recherche un(e) avocat(e) expérimenté(e) afin de renforcer son pôle en droit des étrangers.
MISSIONS
- Gérer les dossiers de manière rigoureuse et autonome
- Assurer un suivi attentif, réactif et de qualité de la clientèle
- Rédiger les requêtes, mémoires et conclusions nécessaires
- Participer activement à la stratégie juridique et au développement du cabinet.
- Profil recherché
- Avocat(e) inscrit(e) au barreau, justifiant d'au moins 1 an d'expérience en droit des étrangers - Excellente maîtrise du droit administratif - Culture juridique généraliste appréciée - Rigueur, autonomie, sens du contact et implication - Aisance rédactionnelle et goût pour le travail en équipe CONDITIONS - Collaboration libérale - Rétrocession mensuelle : 5 500 euros HT - Prime mensuelle sur objectifs : 1 000 euros - Télétravail possible - Poste à pourvoir dès que possible PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Des tests de compétence sont prévus dans le cadre du processus de recrutement.
- #J-18808-Ljbffr
Avocat(e) en Droit des Étrangers - Collaboration F/H in Paris employeur : Neria Recrutement
Le cabinet CANOPY Avocats est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où l'expertise en droit de la famille et du patrimoine est valorisée. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur le soutien mutuel, les collaborateurs bénéficient d'une rémunération compétitive et de primes basées sur la performance, tout en travaillant dans un cadre stimulant à proximité des clients. Rejoindre CANOPY, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une équipe passionnée et dévouée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Avocat(e) en Droit des Étrangers - Collaboration F/H in Paris
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Neria Recrutement.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Neria Recrutement et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Neria Recrutement. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Neria Recrutement, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Avocat(e) en Droit des Étrangers - Collaboration F/H in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Neria Recrutement. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Neria Recrutement
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Neria Recrutement
Essaye de te plonger dans les spécificités de Neria Recrutement : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
