En un coup d'œil
- Missions: Rejoindre une équipe dynamique pour traiter des dossiers variés en droit immobilier et contentieux des affaires.
- Entreprise: Cabinet implid, leader français avec plus de 900 collaborateurs.
- Avantages: Travail hybride, mentorat de qualité et environnement collaboratif.
- Autres infos: Ambiance humaine et opportunités d'apprentissage au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
- Pourquoi ce job: Développez vos compétences juridiques tout en ayant un impact réel sur les clients.
- Qualifications: Titulaire du CAPA avec une première expérience en cabinet d'avocats.
Le salaire estimé est compris entre 43538 - 53213 € par an.
LE CABINET implid est un groupe majeur rassemblant experts-comptables, commissaires aux comptes, juristes, avocats, notaires, commissaires de justice, consultants et recruteurs. Premier groupe français de ce type, implid compte plus de 900 collaborateurs en France. Son ambition demeure constante : faire grandir les entreprises en accompagnant leur développement et leurs transformations.
Vous rejoindrez le pôle Immobilier et Contentieux des Affaires du cabinet, basé à Lyon 6ème. Vous intégrerez une équipe à taille humaine au sein de laquelle vous participerez à des dossiers variés de précontentieux et de contentieux pour une clientèle composée d'entreprises, de dirigeants et d'acteurs du secteur immobilier.
Vos missions porteront principalement sur trois domaines majeurs :
- Contentieux d'acquisition : vous traiterez les conflits entre associés, l'exécution de pactes d'actionnaires ainsi que les questions de responsabilité et révocation des dirigeants.
- Contentieux commercial : vous interviendrez sur les inexécutions ou résiliations de contrats, les ruptures brutales de relations commerciales établies et les affaires de concurrence déloyale.
- Matière immobilière : vous gérerez les contentieux relatifs aux baux commerciaux et d'habitation, aux désordres locatifs, au droit de la construction et à la copropriété.
Vos responsabilités quotidiennes comprendront l'analyse juridique et stratégique des dossiers confiés, la conduite de recherches juridiques approfondies, et la rédaction de consultations, d'assignations, de conclusions et d'autres actes de procédure. Vous assurerez la préparation et le suivi des procédures contentieuses, participerez aux rendez-vous clients pour recueillir les instructions et affiner votre compréhension des enjeux. Vous préparerez les audiences et expertises, y participerez activement, et entretiendrez les échanges nécessaires avec les juridictions, les confrères, les experts et les partenaires du dossier.
Tout au long de votre collaboration, vous travaillerez en lien direct avec l'associé et l'avocat de l'équipe, ce qui vous permettra d'apprendre progressivement et de développer votre autonomie. Vous évoluerez dans un environnement pluridisciplinaire qui favorise la collaboration entre les spécialistes du droit et du chiffre, une richesse qui stimule l'approche globale des dossiers et l'innovation dans les conseils apportés aux clients.
Profil recherché : Vous devez être titulaire du CAPA et justifier d'une première expérience réussie en cabinet d'avocats. Cette expérience peut provenir de stages significatifs ou d'une première collaboration. Vous disposez de connaissances solides en contentieux des affaires et/ou en droit immobilier. Sur le plan personnel, la rigueur, l'organisation et l'implication caractérisent votre approche professionnelle. Vous possédez de solides capacités d'analyse et de rédaction, indispensables pour la production de documents de qualité et la compréhension rapide de dossiers complexes. Vous appréciez le travail en équipe, maintenez un excellent relationnel avec vos pairs et les clients, et avez à cœur de fournir un accompagnement de haute qualité à chacun. Votre goût affirmé pour le contentieux, votre curiosité juridique naturelle et votre envie de progresser rapidement et de gagner en autonomie constituent des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Au-delà des compétences techniques requises, c'est votre personnalité, votre engagement envers les objectifs collectifs et votre volonté de contribuer activement à la dynamique d'équipe qui feront vraiment la différence dans la sélection finale.
Le poste est basé à Lyon et proposé en modalité hybride, vous permettant de concilier présence au cabinet et travail flexible. Vous intégrerez une équipe à dimension humaine où la qualité des rapports professionnels et du mentorat sont prioritaires.
Avocat en droit immobilier et contentieux des affaires H/F in Lyon employeur : Neria Recrutement
Le cabinet CANOPY Avocats est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où l'expertise en droit de la famille et du patrimoine est valorisée. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur le soutien mutuel, les collaborateurs bénéficient d'une rémunération compétitive et de primes basées sur la performance, tout en travaillant dans un cadre stimulant à proximité des clients. Rejoindre CANOPY, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une équipe passionnée et dévouée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Avocat en droit immobilier et contentieux des affaires H/F in Lyon
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Neria Recrutement.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Neria Recrutement et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Neria Recrutement. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Neria Recrutement, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Avocat en droit immobilier et contentieux des affaires H/F in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Neria Recrutement. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Neria Recrutement
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Neria Recrutement
Essaye de te plonger dans les spécificités de Neria Recrutement : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
