En un coup d'œil
- Missions: Développe des applications back-end critiques en Java/Kotlin pour un client stratégique.
- Entreprise: Neovity, cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur IT & Digital.
- Avantages: Salaire compétitif, CDI, et environnement de travail agile.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un environnement technique innovant.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et impacte des projets à fort trafic.
- Qualifications: 7 à 10 ans d'expérience en développement back-end avec expertise en Java/Kotlin.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
L'entreprise
Neovity, cabinet de recrutement spécialisé IT & Digital, accompagne l’un de ses clients, acteur reconnu de la Digital Factory, dans le cadre du renforcement de son équipe User Engagement.
Le Poste
Votre rôle
En tant que développeur back-end senior, vous intervenez sur des applications critiques, à fort volume, avec de réels enjeux de performance, résilience et scalabilité. Vous êtes impliqué sur l’ensemble du cycle de vie applicatif :
- Conception, développement, déploiement et maintenance de services back-end
- Contribution directe à la qualité, à la sécurité et à la robustesse des applications
- Participation active aux choix d’architecture et aux décisions techniques
- Interventions sur la CI/CD et l’Infrastructure as Code
- Travail au sein d’une équipe agile, orientée produit et amélioration continue
- Développement back-end en Java & Kotlin
- Mise en place de tests unitaires, d’intégration et end-to-end
- Revues de code et rédaction de conceptions techniques
- Analyse d’anomalies et support à l’exploitation (investigation de bugs, incidents)
- Contribution aux critères d’acceptation des releases
- Participation aux cérémonies agiles (daily, estimations, rétrospectives)
Environnement technique
AWS (impératif) : Lambda, DynamoDB, PostgreSQL, API Gateway, SQS, Kubernetes DDD, architecture hexagonale
Votre profil
- 7 à 10 ans d’expérience minimum en développement back-end
- Expertise confirmée en Java / Kotlin et écosystème Spring
- Capacité à intervenir sur des sujets de performance, de résilience et de scalabilité
- Autonomie, sens des responsabilités et prise de recul
- Force de proposition sur les choix techniques
- Exigence élevée sur la qualité du code
- À l’aise en équipe, rigoureux et orienté résolution de problèmes complexes
Les Conditions
Type d'emploi : Temps plein, CDI, Statut : Cadre
Salaire : 42 000,00€ à 47 000€ par an, selon profil.
Intéressé(e) ou simplement curieux(se) ? Neovity vous présente le contexte, les enjeux et l’équipe projet en toute transparence.
Développeur Back-end Senior Java / Kotlin (H/F) employeur : Neovity
Notre entreprise se distingue par sa passion pour l'innovation et la qualité, offrant un environnement de travail dynamique où les Product Owners peuvent véritablement faire la différence. Située dans un cadre stimulant, nous favorisons une culture collaborative et agile, avec des opportunités de développement professionnel continu et un engagement fort envers le bien-être de nos employés. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets impactants tout en évoluant dans un milieu qui valorise l'excellence et la créativité.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur Back-end Senior Java / Kotlin (H/F)
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Neovity. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur Back-end Senior Java / Kotlin (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Neovity. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Neovity
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Neovity. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
