Consultant(e) charges sociales

Consultant(e) charges sociales

Full Time 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
Neoptim

En un coup d'œil

  • Missions: Analysez les données et identifiez des opportunités d'économies pour nos clients.
  • Entreprise: Neoptim, expert en optimisation des charges et performance financière.
  • Avantages: Formation continue, environnement entrepreneurial et forte exposition client.
  • Autres infos: Rejoignez une équipe dynamique avec des opportunités de croissance.
  • Pourquoi ce job: Transformez des analyses en résultats concrets et impactants.
  • Qualifications: Diplôme Bac+3 à Bac+5, compétences en analyse de données et communication.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

Depuis 2009, Neoptim accompagne entreprises, acteurs publics et associations dans l’optimisation de leurs charges et de leur performance financière. Notre approche : identifier les opportunités, sécuriser les économies et accompagner nos clients jusqu’à leur concrétisation.

Neoptim intervient sur plusieurs domaines d’expertise, notamment les charges sociales, les accidents du travail et maladies professionnelles, la fiscalité, les taxes locales, le financement de l’innovation, les aides et subventions.

Une approche à la fois experte, opérationnelle et proche des clients, avec un accompagnement qui va de l’audit et de l’identification des opportunités jusqu’à la mise en œuvre et au suivi des optimisations.

Avec plus de 90 collaborateurs répartis sur 5 sites en France : Paris, Lyon, Montpellier, Agen et Annecy ainsi qu’un site à Casablanca au Maroc. Neoptim poursuit son développement et l’élargissement de ses expertises, au service de ses clients privés et publics (collectivités territoriales en centres hospitaliers).

En tant que Consultant(e) Conseil, vous intervenez au cœur des problématiques de performance de nos clients, en lien avec des interlocuteurs de haut niveau : Directions Générales, DAF, DRH du secteur privé et public.

Votre objectif : transformer l’analyse des données clients en opportunités concrètes d'économies.

Vos missions consistent principalement en :

  • Analyser les données comptables, sociales, fiscales ou autres données utiles à votre domaine d’intervention ;
  • Identifier les leviers d’optimisation et les opportunités pour nos clients ;
  • Chiffrer les enjeux et mesurer les économies potentielles ;
  • Construire vos analyses et recommandations ;
  • Présenter et défendre vos conclusions auprès des clients ;
  • Accompagner la mise en œuvre des optimisations identifiées ;
  • Assurer le suivi des actions et des démarches nécessaires à la récupération des économies ;
  • Conseiller nos clients dans leur environnement social et fiscal, selon votre domaine d’expertise ;
  • Participer à la veille technique et réglementaire afin de faire émerger de nouvelles opportunités ;
  • Si besoin, intervenir dans le cadre de démarches ou de contrôles auprès des administrations.

Solide connaissance des mécanismes et pratiques de la paie, dans les secteurs privé et/ou public (collectivités territoriales, établissements hospitaliers, etc.) ; Analyse de la fiche de paie et de ses différents leviers d’optimisation ; Vérification des éléments de paie, repérage des anomalies et construction d'une proposition corrective auprès des clients ; Une expérience réussie en tant qu’expert-comptable et /ou auprès de l'administration fiscale constitue un véritable plus.

Issu(e) d’une formation supérieure Bac+3 à Bac+5 ; À l’aise avec l’analyse et la manipulation de données ; Curieux(se), rigoureux(se) et pragmatique ; Capable de communiquer clairement à l’écrit comme à l’oral ; À l’aise dans la relation avec des interlocuteurs de haut niveau ; Orienté(e) résultats et solutions ; Animé(e) par le goût du challenge ; À l’aise dans un environnement entrepreneurial où l’autonomie et l’initiative ont leur place.

Un conseil qui a un impact concret : vous ne produisez pas uniquement des analyses, vous accompagnez leur transformation en résultats. Une forte exposition client : vous travaillez directement avec des DAF, DRH et Directions Générales. Une diversité d’expertises : Neoptim intervient notamment sur les charges sociales, accidents du travail et maladies professionnelles, fiscalité, taxes locales, financement de l’innovation, aides et subventions. Un environnement entrepreneurial : une organisation agile, une culture de l’engagement et une volonté de développer de nouvelles solutions pour les clients. Une vraie montée en compétences : formation, accompagnement terrain et responsabilisation progressive permettent à chacun de construire son expertise.

Consultant(e) charges sociales employeur : Neoptim

Neoptim est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Courbevoie, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des opportunités de formation continue et à des projets stimulants en mode Agile, permettant à chacun de contribuer activement à des solutions impactantes sur la plateforme Salesforce. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise qui encourage l'autonomie et favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Neoptim

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Neoptim

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant(e) charges sociales

✨Réseautage dans les événements professionnels

Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Neoptim cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !

✨Mets en avant tes projets précédents

Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Neoptim !

✨Prends contact avec les anciens élèves

Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Neoptim et même te recommander si ton profil les intéresse !

✨Postule directement sur notre site !

N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Neoptim. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant(e) charges sociales

Analyse des données
Optimisation des charges sociales
Connaissance des mécanismes de la paie
Vérification des éléments de paie
Communication écrite et orale
Relation avec des interlocuteurs de haut niveau
Capacité à chiffrer les enjeux

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !

Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !

Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !

Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Neoptim. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Neoptim

✨Maîtriser les études de cas

Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.

✨Démontre ton expertise sectorielle

Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Neoptim évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.

✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active

Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.

✨Prépare ta présentation personnelle

Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Neoptim et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.