En un coup d'œil
- Missions: Dirigez une équipe d'architectes et d'ingénieurs solutions dans les marchés du Qatar et de l'Afrique.
- Entreprise: Databricks, une entreprise innovante axée sur la culture collaborative.
- Avantages: Avantages compétitifs, travail hybride, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec un fort potentiel de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe en pleine croissance et impactez le marché des données et de l'IA.
- Qualifications: Expérience en gestion d'équipe technique et passion pour les solutions Cloud.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
En tant que responsable de l'ingénierie sur le terrain, vous dirigerez une équipe d'architectes de solutions et d'ingénieurs de solutions techniques dans les marchés du Qatar et de l'Afrique. Votre expérience en partenariat avec l'organisation des ventes aidera à générer des revenus avec la bonne approche tout en formant les équipes de vente et de pré-vente à travailler ensemble.
Vous guiderez et vous impliquerez pour améliorer l'efficacité de votre équipe ; vous serez un expert dans la communication de solutions complexes axées sur la valeur commerciale, soutiendrez des cycles de vente complexes et établirez des relations avec des partenaires importants dans de grandes entreprises.
L'impact que vous aurez :
- Recruter, encadrer et développer l'équipe de pré-vente pour les marchés du Qatar et de l'Afrique
- Construire une culture collaborative motivée au sein d'une équipe en forte croissance pour incarner et promouvoir la culture axée sur le client, le travail d'équipe et la diversité de Databricks
- Soutenir l'augmentation du retour sur investissement de l'implication des SA dans les cycles de vente
- Assurer une vente axée sur les solutions et la valeur au sein de l'organisation d'ingénierie sur le terrain
- Afficher une compréhension des besoins et du potentiel de revenus pour les comptes dans la région assignée
- Engager des cadres clients clés pour établir et renforcer des partenariats stratégiques
- Assurer une étroite collaboration avec les partenaires et les services internes pour sécuriser les stratégies de mise en œuvre au sein des comptes
- Continuer à construire la marque Databricks en tant que membre de l'équipe de direction en partenariat avec les équipes marketing et commerciales dans la région
Ce que nous recherchons :
- Expérience dans la gestion d'une équipe de professionnels Big Data, Cloud ou SaaS réussis
- Expérience dans des environnements commerciaux basés sur la consommation
- Avoir de l'expérience dans le mentorat et la mise à l'échelle d'équipes techniques
- Succès dans l'institution de processus pour les membres techniques sur le terrain afin de mener l'efficacité et l'accent sur le produit
- Capacité à collaborer avec les ventes et d'autres leaders interfonctionnels
- Passionné par le marché des données et de l'IA et les modèles de logiciels Cloud, capable de fournir un point de vue solide sur la valeur des solutions Databricks
- Connaissances techniques ou de conseil, soit en ingénierie des données, technologies de bases de données ou science des données
- Excellentes compétences en communication. Locuteur natif italien et fluent en anglais.
Note : Le lieu pour ce poste est soit Paris soit Londres (c'est-à-dire à distance commutable).
Avantages
Chez Databricks, nous nous efforçons de fournir des avantages et des privilèges complets qui répondent aux besoins de tous nos employés.
Notre engagement envers la diversité et l'inclusion
Chez Databricks, nous nous engageons à favoriser une culture diversifiée et inclusive où chacun peut exceller. Nous veillons à ce que nos pratiques de recrutement soient inclusives et respectent les normes d'égalité des opportunités d'emploi.
Sr. Manager, Field Engineering Qatar&Africa in Paris employeur : Neon
Databricks est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris, où les employés peuvent s'épanouir au sein d'une équipe de pré-vente technique de haut niveau. Avec un engagement fort envers la diversité et l'inclusion, ainsi que des opportunités de développement professionnel, Databricks favorise une culture de collaboration qui valorise l'innovation et le succès collectif. Les employés bénéficient également d'avantages compétitifs et d'une chance unique de travailler avec des technologies de pointe dans le domaine des données et de l'IA.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Sr. Manager, Field Engineering Qatar&Africa in Paris
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Neon. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Sr. Manager, Field Engineering Qatar&Africa in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Neon. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Neon
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Neon. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
