En un coup d'œil
- Missions: Développez des architectures cybersécurité innovantes pour des systèmes navals de haute technologie.
- Entreprise: Naval Group, leader international dans le naval de défense.
- Avantages: Rémunération attractive, protection sociale 5*, et activités sociales variées.
- Autres infos: Environnement de travail positif avec opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez la cybersécurité des navires armés.
- Qualifications: Diplôme BAC +5 en cybersécurité et 10 ans d'expérience dans des systèmes critiques.
Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.
Naval Group recrute, pour son site de Ollioules, au sein de la direction Cybersécurité. Le site d’Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d’intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.
Ce poste au sein d'un pôle destiné à intervenir en transverse sur la définition des architectures et systèmes sur les différents programmes bâtiments de surface, sous-marins et drones, débute idéalement en janvier 2027. Entouré.e d'une équipe de 35 collaborateurs et collaboratrices vous êtes en charge d’accompagner les architectes d’ensembles dans la définition des architectures Zero Trust et Datacentrées et garantir le niveau de performance Cyber de l’ensemble des systèmes des Navires Armés sur tout le cycle en V.
Pour cela vous serez amené à piloter une équipe d'ingénieurs cybersécurité en charge :
- De définir/challenger les architectures cyber au niveau systèmes et Navire Armé pour réduire les risques
- De réaliser les analyses de risques au niveau du Navire Armé et de ses systèmes
- De définir les exigences cyber, en adéquation avec les objectifs de performances
- De décliner les exigences de cybersécurité, vers les systèmes et sous-systèmes du Navire Armé
- Accompagner les responsables systèmes dans la mise en oeuvre des exigences et des solutions de sécurité
- De vérifier le niveau de sécurité atteint par les campagnes de tests de conformité cyber
- De gérer dynamiquement les risques résiduels
- De produire la documentation constituant le dossier de sécurité, utilisé par les autorités étatiques pour permettre les homologations des Navires Armés
- De justifier les travaux et solutions de cybersécurité mises en oeuvre en animant les groupes de travail cyber avec nos clients.
Par ailleurs, vous contribuez au rayonnement cyber interne et externe et à la veille technologique en matière de Cybersécurité. Vous participerez aux retours d’expériences et à l’amélioration continue du métier cyber.
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
Profil ET VOUS ?
Votre parcours : Titulaire d'une formation BAC +5 école d'ingénieur ou universitaire spécialisée en cybersécurité, vous justifiez de 10 ans d'expérience dans les systèmes complexes critiques, idéalement dans des environnements informatiques industriels, soumis à des exigences de Cybersécurité fortes (environnements militaires, énergies, aéronautiques, ferroviaires, télécommunications, etc....)
Vous maîtrisez :
- L'ingénierie des systèmes critiques et non critiques
- L'architectures et politiques Zero Trust
- Les environnements virtualisés dans les datacenters notamment datacentrés et microservices
- Les environnements IT et OT idéalement embarqués
- Les référentiels normatifs et réglementaires de cybersécurité (sondes, firewall, diode, STEM, AV, CI...)
- L'anglais courant à l'oral et à l'écrit
Vous êtes reconnu.e pour :
- Votre leadership : vous pilotez et fédérez une équipe sur des projets complexes
- Votre sens de la confidentialité : La gestion d'informations sensibles fait parti de votre quotidien
- Votre rigueur : vous êtes reconnu.e pour votre esprit analytique et votre sens du détail
- Votre communication : Vous savez vous adapter à chaque interlocuteur (clients, équipes techniques et non techniques)
Le poste nécessite d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenu fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
CDI - Architecte Cybersécurité - Tech Lead - H/F in Ollioules employeur : Naval Group
Naval Group, situé à Angoulême-Ruelle, est un employeur de choix grâce à son engagement envers la qualité et l'innovation dans le secteur naval. Avec une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'amélioration continue, les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel et d'un environnement de travail inclusif qui valorise la diversité. Rejoindre Naval Group, c'est faire partie d'une équipe dynamique où chaque contribution compte et où vous pouvez réellement faire la différence.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - Architecte Cybersécurité - Tech Lead - H/F in Ollioules
✨Participez à des événements de cybersécurité
Tenez-vous au courant des meetups et des conférences sur la cybersécurité comme le FIC ou les CyberDays. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des professionnels du secteur, échanger des idées et vous faire remarquer par des entreprises comme Naval Group.
✨Contribuez à des projets open-source
Impliquer-vous dans des projets open-source liés à la cybersécurité peut améliorer vos compétences tout en montrant votre expertise. Des plateformes comme GitHub sont idéales pour développer un portfolio que vous pourrez montrer à Naval Group.
✨Utilisez les plateformes spécialisées
Rejoignez des forums et des groupes sur des réseaux comme LinkedIn ou Discord qui se concentrent sur la cybersécurité. Ce sont d'excellentes ressources pour découvrir des opportunités d'emploi à temps plein et échanger avec d'autres passionnés.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web pour postuler à des offres chez Naval Group. C'est souvent là que nous affichons des postes au fur et à mesure qu'ils se présentent, donc surveillez régulièrement !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - Architecte Cybersécurité - Tech Lead - H/F in Ollioules
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Pour un poste en cybersécurité chez Naval Group, assure-toi de mettre en avant tes compétences techniques. Mentionne tes expériences avec des outils de sécurité, des langages de programmation comme Python ou Java, et des certifications si tu en as, comme le CEH ou CISSP. Cela montrera que tu as les connaissances requises pour le poste.
Soigne ton CV et tes réalisations:Dans ta candidature, fais ressortir des projets spécifiques en cybersécurité sur lesquels tu as travaillé. Si tu as été impliqué dans des tests de pénétration, des audits de sécurité ou la mise en place de systèmes de sécurité, n'hésite pas à les détailler. Cela peut vraiment te démarquer des autres candidats auprès de Naval Group.
Raconte pourquoi tu veux travailler en cybersécurité:Dans ta lettre de motivation, explique ce qui te passionne dans la cybersécurité. Parle de ton envie d'apprendre et d'évoluer dans un domaine aussi dynamique que celui-ci. Ce n'est pas juste un job pour toi, mais une véritable vocation, et ça doit se sentir dans ta lettre !
Postule via notre site:N'oublie pas de postuler directement sur le site de Naval Group. Ça nous facilitera le traitement de ta candidature et tu pourras y trouver des détails supplémentaires sur le poste en temps plein. Alors, qu'attends-tu ?
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Naval Group
✨Maîtrise des concepts de cybersécurité
Il faut s'assurer de bien comprendre les bases de la cybersécurité, comme la protection des données et la gestion des incidents. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les protocoles de sécurité ou à analyser des scénarios de menaces possibles.
✨Démontre-ta passion pour la cybersécurité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, montre ton intérêt en discutant de tes projets personnels ou de tes formations. Partage tes expériences avec des outils comme Wireshark ou Metasploit, et n'hésite pas à parler de tes contributions à des forums ou des communautés de cybersécurité.
✨Prépare des études de cas
Attends-toi à des études de cas ou des questions de mise en situation. Un employeur potentiel comme Naval Group pourrait te demander comment tu réagirais à une violation de données ou à une attaque de phishing. Révise des exemples concrets et prépare une stratégie pour chaque cas.
✨Portfolio et certifications
Même si tu cherches un emploi à temps plein, avoir un portfolio qui montre tes projets en cybersécurité peut faire la différence. Mentionne tes certifications comme le CompTIA Security+ ou le CEH pour prouver ta valeur. Cela démontrera ton engagement et ton expertise dans le domaine.
