En un coup d'œil
- Missions: Assurez la prévention des risques pyrotechniques sur nos chantiers navals.
- Entreprise: Naval Group, leader dans le naval de défense avec une culture d'innovation.
- Avantages: Salaire attractif, télétravail, CSE dynamique et excellente protection sociale.
- Autres infos: Environnement de travail positif et opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à la sécurité maritime.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 et 10 ans d'expérience en pyrotechnie.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Rejoignez-nous à Brest pour une Mission Essentielle et Captivante ! Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.
Au sein du Département Frégates de la Direction Chantiers du site de Brest, nous recherchons un Ingénieur Prévention Pyrotechnique H/F; vous serez le garant de la prévention des risques pyrotechniques sur nos chantiers de maintenance des navires de la Marine Nationale. Vos missions seront variées et stimulantes :
- Appliquer les Référentiels : Vous veillerez à l'application stricte des référentiels groupe et site en matière de pyrotechnie.
- Évaluer les Risques : Vous coordonnerez les évaluations de risque pour tous les salariés du site.
- Contrôler la Conformité : Vous assurerez la conformité aux réglementations, normes et standards internes.
- Appui Technique : Vous fournirez un soutien technique et méthodologique à toutes les organisations du site.
- Analyser et Corriger : Vous participerez aux analyses des événements et proposerez des actions correctives.
- Former et Animer : Vous animerez ou coordonnerez les formations dans vos domaines d'expertise.
- Échanger avec les Autorités : Vous serez l'interlocuteur privilégié des autorités compétentes externes locales.
Le poste est basé sur le site de la Base Navale de Brest, avec un soutien ponctuel sur le site de l'Ile Longue. Diplômé(e) d'un bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine. Vous maîtrisez la réglementation pyrotechnique, et possédez une connaissance approfondie des systèmes d’armes. Votre esprit d'analyse, vos capacités relationnelles, votre rigueur et vos compétences pédagogiques seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle.
Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs. La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants, des voyages, etc. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). Épargne salariale attractive. Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance c'est pourquoi nous soutenons l’égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
DURÉE INDETERMINÉE
NIVEAU D'EXPÉRIENCE MIN. REQUIS : 5 ANS ET PLUS
NIVEAU D'ÉTUDES MIN. REQUIS : BAC+5 / INGÉNIEUR OU ÉQUIVALENT
DOMAINES D'ÉTUDES : Génie Industriel/Processus/Industrialisation, Métiers de la métallurgie.
CDI - Ingénieur Prévention Pyrotechnique - H/F in Brest employeur : Naval Group
Naval Group, situé à Angoulême-Ruelle, est un employeur de choix grâce à son engagement envers la qualité et l'innovation dans le secteur naval. Avec une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'amélioration continue, les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel et d'un environnement de travail inclusif qui valorise la diversité. Rejoindre Naval Group, c'est faire partie d'une équipe dynamique où chaque contribution compte et où vous pouvez réellement faire la différence.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - Ingénieur Prévention Pyrotechnique - H/F in Brest
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez Naval Group.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de Naval Group pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec Naval Group.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - Ingénieur Prévention Pyrotechnique - H/F in Brest
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à Naval Group de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez Naval Group. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que Naval Group puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Naval Group
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez Naval Group.
