En un coup d'œil
- Missions: Piloter la performance économique et optimiser l'efficacité opérationnelle de l'entreprise.
- Entreprise: Fogale Sensors, Texys et Thermo Est, leaders en métrologie et interactions homme-machine.
- Avantages: Environnement dynamique, défis technologiques et opportunités de carrière enrichissantes.
- Autres infos: Travaillez avec des experts et développez vos compétences dans un cadre collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez des projets de haute technologie.
- Qualifications: Diplôme en Finance/Comptabilité et 5 ans d'expérience dans un environnement industriel.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
En unissant leurs forces, Fogale Sensors, Texys et Thermo Est renforcent leur position sur les marchés existants et se mettent en capacité d’en conquérir de nouveaux en développant ensemble des solutions toujours plus performantes dans le domaine de la métrologie et des interactions homme-machine pour des mesures toujours plus fines. Parfaitement complémentaires en termes de technologies et de cœurs d’expertise, ces deux PME françaises partagent une même appétence pour les défis et la performance technologique.
Mission Principale du Poste
Reportant au D.A.F groupe (150 personnes, 35 M€), vous assurez le pilotage de la performance économique de l'entreprise : produire et analyser les informations financières nécessaires à la prise de décision stratégique, et garantir la fiabilité des données de gestion pour optimiser l'efficacité opérationnelle et atteindre les objectifs fixés.
Élaboration Budgétaire et Planification
- Construction Budgétaire : Coordonner et participer à l'élaboration du budget annuel (n+1) en collaboration avec les directions opérationnelles (R&D, Production, Commercial).
- Forecast et Business Plan : Réaliser des révisions budgétaires (forecasts) régulières et participer à l'élaboration du Business Plan pluriannuel de l'entreprise.
Suivi de la Performance et Reporting
- Production de Reporting : Établir et diffuser les tableaux de bord et reportings mensuels (comptes de résultat, indicateurs clés de performance - KPI) destinés au Comité de Direction.
- Analyse des Écarts : Analyser de manière approfondie les écarts entre les réalisations et les prévisions budgétaires (réel vs budget, réel vs N-1), identifier les causes et proposer des actions correctives.
- Indicateurs Opérationnels : Définir et suivre des indicateurs spécifiques à l'activité (taux de marge par produit/projet/client, coût des heures R&D, etc.).
Contrôle des Coûts et Optimisation
- Contrôle de Gestion Industriel/Projets : Assurer le suivi des coûts de production (prix de revient standard et réel), l'analyse des marges, et le contrôle budgétaire des projets (notamment R&D).
- Processus et Procédures : Participer à l'amélioration continue des outils, des systèmes d'information et des procédures de gestion pour garantir la fiabilité des données.
- Gestion des Investissements : Assurer le suivi budgétaire des dépenses d'investissement (CAPEX) et évaluer leur rentabilité a priori et a posteriori.
Support aux Opérationnels et Stratégie
- Aide à la Décision : Agir en véritable Business Partner auprès des différentes Directions opérationnelles pour les aider à piloter leur activité et à optimiser leurs ressources.
- Études Spécifiques : Réaliser des études ponctuelles sur des sujets stratégiques (lancement de nouveaux produits, études de rentabilité, analyse de marché, etc.).
Profil Recherché
Formation et Expérience
- Formation : Diplôme supérieur en Finance/Comptabilité/Contrôle de Gestion (Bac+5 : École de Commerce, Master CCA, DSCG ou équivalent).
- Expérience : 5 années d'expérience minimum, idéalement dans un environnement industriel, de haute technologie, ou dans un cabinet d'audit/conseil (une expérience dans le secteur de la mesure ou de l'électronique serait un plus).
Compétences Techniques (Hard Skills)
- Expertise en Contrôle de Gestion : Maîtrise des techniques budgétaires, du cost control et de l'analyse financière.
- Informatique : Maîtrise avancée d'Excel est indispensable. Connaissance d'un ERP (ex: SAP, Oracle, Sage X3) et/ou d'un outil de BI (Business Intelligence).
- Comptabilité : Solides connaissances en comptabilité générale et analytique.
- Langues : Anglais courant (lu, écrit, parlé) indispensable dans un contexte international comme FOGALE sensors.
Qualités Personnelles (Soft Skills)
- Rigueur et Organisation : Capacité à garantir la fiabilité et la précision des données.
- Esprit d'Analyse et de Synthèse : Aptitude à transformer des données complexes en informations claires pour la prise de décision.
- Aisance Relationnelle : Capacité à interagir et à communiquer efficacement avec différents services et niveaux hiérarchiques.
- Autonomie et Proactivité : Être force de proposition et capable de gérer ses priorités.
- Discrétion : Respecter la confidentialité des informations traitées.
Contrôleur de gestion Groupe employeur : NAOS International
Rejoindre notre client, leader dans le secteur du transport de voyageurs à Metz, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'innovation et l'excellence opérationnelle. Avec un environnement de travail collaboratif et dynamique, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des projets significatifs qui améliorent la qualité de service. La culture d'entreprise met l'accent sur le bien-être des employés et l'engagement envers la satisfaction client, faisant de cet emploi une expérience enrichissante et gratifiante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Contrôleur de gestion Groupe
✨Connecte-toi avec des pros du contrôle de gestion
Rejoins des groupes sur LinkedIn liés au contrôle de gestion et à la finance. N'hésite pas à interagir avec des experts du domaine, à poser des questions et à partager tes idées. Cela peut t'ouvrir des portes et te donner des infos sur des opportunités cachées.
✨Mets en avant ta passion pour les chiffres
Au cours des entretiens, démontre ta passion pour le contrôle de gestion financier. Parle d'outils comme le tableau de bord et la gestion budgétaire que tu maîtrises. Aller au-delà des compétences techniques et montrer ton intérêt pour l'impact de la finance sur la stratégie de l'entreprise peut vraiment séduire les recruteurs.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des conférences, webinars ou ateliers liés à la finance et au contrôle de gestion. Non seulement tu apprendras des choses utiles, mais tu pourras aussi rencontrer des professionnels du secteur qui peuvent te donner des conseils ou même te recommander chez NAOS International.
✨Postule directement chez NAOS International
Visite notre site et découvre les opportunités disponibles dans le contrôle de gestion financier. En postant directement ta candidature, tu augmentes tes chances d'être remarqué par les recruteurs qui cherchent des passionnés comme toi. Sois proactive et n'hésite pas à suivre tes candidatures !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Contrôleur de gestion Groupe
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Accent sur les chiffres:Lors de la rédaction de ton CV, n'hésite pas à mettre en avant tes expériences avec des résultats quantifiables. Cite des exemples concrets de tes réalisations, comme l’optimisation des coûts ou l’analyse de budgets. Ça peut vraiment faire briller ton profil !
Certifications à l’honneur:Dans le domaine du contrôle de gestion financier, les certifications comme le CFA ou le CIMA peuvent faire une grande différence. Assure-toi de les mentionner dans ton CV et, si tu n’en as pas, pense à quelques formations pertinentes qui montrent ta motivation à apprendre et à progresser.
Personnalise ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit respirer ta passion pour la finance et montrer pourquoi tu souhaites rejoindre NAOS International. Parle de comment ton parcours et tes ambitions s’alignent avec la vision de l'entreprise. Ça montre que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment investi !
Postule directement sur le site:On sait que postuler peut sembler intimidant, mais n'oublie pas de te rendre directement sur notre site pour soumettre ta candidature. C'est rapide, et ça nous permet de voir que tu es vraiment motivé par le poste de Contrôleur de gestion Groupe chez NAOS International.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez NAOS International
✨Maîtrise des outils financiers
Avant l'entretien chez NAOS International, assure-toi de bien maîtriser les outils de gestion financière comme Excel et les logiciels de reporting. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur l'analyse de coûts, la prévision budgétaire ou même modéliser des scénarios financiers. Ça peut vraiment faire la différence !
✨Connaissance des normes
Familiarise-toi avec les normes comptables et financières qui sont en vigueur, car on pourrait te poser des questions là-dessus. Que ce soit IFRS ou autres, sache expliquer comment ils influencent les décisions de gestion. C’est un excellent moyen de montrer ta rigueur et ta compréhension du domaine.
✨Mets en avant ton expérience
Lors d'un entretien pour une position à temps plein, il est essentiel de mettre en avant non seulement tes compétences techniques, mais aussi ton expérience passée en gestion financière, même si c'est par le biais de stages ou projets. Explique comment tu as contribué à des projets antérieurs et les résultats obtenus, ça donne vraiment du poids à ton profil !
✨Pose des questions ciblées
Utilise l'entretien pour poser des questions sur les processus de gestion financière au sein de NAOS International. Ça montre ton intérêt et te permet d’évaluer si l'entreprise correspond à tes attentes. Par exemple, demande comment l'équipe collabore avec d'autres départements pour optimiser la performance financière. C'est un bon moyen de te projeter dans le poste !
