Group Product Designer

Group Product Designer

Paris Full Time 57150 - 69850 € / an (estimé) Hybride
N

En un coup d'œil

  • Missions: Développez une vision produit et dirigez des recherches utilisateurs pour créer des solutions élégantes.
  • Entreprise: Naboo, une startup innovante dans le secteur des événements professionnels.
  • Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de croissance professionnelle.
  • Autres infos: Travaillez dans une équipe multiculturelle avec un fort esprit d'innovation.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez l'avenir des voyages professionnels en Europe.
  • Qualifications: Expérience en design produit et compétences en recherche utilisateur requises.

Le salaire estimé est compris entre 57150 - 69850 € par an.

Nous construisons une plateforme tout-en-un pour les événements professionnels, permettant aux utilisateurs de réserver des lieux, des options de restauration, des activités de team-building et des transports. Actuellement, aucune solution tout compris pour les voyages de groupe professionnels n'existe. Notre mission au sein de l'équipe Produit chez Naboo est de la construire. En résumé : nous visons à rendre des processus très complexes incroyablement simples. Nous avons commencé ce voyage il y a 3 ans et avons grandi pour former une équipe de 150 personnes, représentant plus de 12 nationalités. Plus de 200 000 employés ont déjà voyagé avec Naboo, et nous sommes désormais actifs dans toute l'Europe. Nous soutenons nos ambitions avec des ressources significatives, suite à un tour de financement de 20 millions d'euros en janvier 2025.

Nous recherchons un Designer Produit Senior pour rejoindre notre équipe Produit de 10 personnes (qui comprend 4 designers produits), travaillant quotidiennement avec notre équipe technique de 40 personnes.

Principales responsabilités :

  • Élaborer la vision produit : Définir et faire évoluer la vision de conception du produit pour garantir un engagement à long terme, du plaisir et de la cohérence.
  • Façonner le système : Faire évoluer le système de design pour assurer la cohérence, l'évolutivité et la rapidité de conception à travers l'entreprise.
  • Conduire la recherche utilisateur : Organiser des ateliers, des interviews et des tests utilisateurs pour recueillir des informations significatives et guider la conception du produit.
  • Leadership et mentorat : Superviser, inspirer et développer l'équipe de design en favorisant la collaboration, l'innovation et l'amélioration continue.
  • Définition et cadrage des projets de design : Collaborer avec les équipes produit et les parties prenantes pour identifier les besoins des utilisateurs et les opportunités de conception.
  • Planification et priorisation : Définir les priorités de conception, alignant les objectifs avec les besoins commerciaux et les contraintes techniques.
  • Supervision du développement de la conception : Assurer la bonne exécution et la fidélité de la conception tout au long du cycle de développement en étroite collaboration avec les équipes techniques.
  • Tests et itération : Organiser des tests utilisateurs et ajuster les conceptions en fonction des retours pour améliorer l'expérience utilisateur.
  • Suivi de la performance et reporting : Mesurer l'impact des choix de conception avec des KPI clairs.
  • Innovation et vision de conception : Surveiller les tendances du marché et les besoins des utilisateurs pour guider la stratégie de conception du produit.

Qualifications :

  • Expérience : Vous êtes un Designer Produit Senior expérimenté, idéalement issu d'une startup ou d'une scale-up en forte croissance, cherchant à évoluer vers un rôle de management.
  • Recherche utilisateur : Vous êtes un expert en recherche utilisateur, capable de transformer les insights utilisateurs en solutions élégantes et exploitables.
  • Expertise en design : Maîtrise de Figma, prototypage et Mixpanel. Vous excellez dans le design visuel, la réflexion UX et avez une attention particulière aux détails.
  • Esprit : Proactif et adaptable, vous aimez résoudre des problèmes complexes avec un esprit entrepreneurial.
  • Langues : Vous parlez couramment français et anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
  • Vision commerciale : Vous comprenez les défis commerciaux et pouvez les traduire en opportunités UX, alignant le design avec les objectifs de l'entreprise.
  • Gestion de projet de design : Vous avez une expérience de bout en bout dans la gestion de projets de design, avec un portfolio à partager qui met en valeur vos réalisations.

Processus de recrutement :

  • Appel vidéo avec le CPO (30 min)
  • Présentation du portfolio technique avec l'équipe de design produit (1,5 heures)
  • Entretien culturel avec 2 fondateurs (1 heure)

Niveau de séniorité : Niveau intermédiaire-senior

Type d'emploi : Temps plein

Fonction : Design

Industries : Services d'événements

Group Product Designer employeur : Naboo

Naboo est un employeur exceptionnel qui place la vidéo au cœur de sa stratégie, offrant ainsi un environnement dynamique et créatif pour les vidéastes. Avec une culture axée sur l'innovation et l'excellence, les employés bénéficient d'opportunités de croissance significatives tout en contribuant à des projets visibles et impactants. Situé dans un secteur technologique ambitieux, Naboo permet à ses collaborateurs de façonner des formats et des workflows qui rivalisent avec ceux des meilleures agences, tout en intégrant des outils AI pour optimiser la production.

N

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Naboo

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Group Product Designer

✨Explore les communautés de design

Plonge dans des communautés de design comme Dribbble, Behance ou même des groupes Facebook dédiés au UX/UI. Participe à des discussions, partage tes projets et inspire-toi de ce que les autres font. Ça peut franchement te donner un coup de pouce pour te faire remarquer par des recruteurs !

✨Assiste à des meetups et ateliers

Regarde s'il y a des meetups ou des événements dans ta région sur le design UX/UI. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des pros du secteur, échanger des idées et, bien sûr, se faire des contacts qui pourraient t'ouvrir des portes chez des entreprises comme Naboo.

✨Crée un portfolio captivant

Ton portfolio est ton meilleur allié pour décrocher un poste. Fais en sorte qu'il reflète non seulement tes compétences, mais aussi ta personnalité. Mets en avant des projets concrets que tu as réalisés, explique ton processus de réflexion et n'hésite pas à montrer tes échecs et ce que tu en as appris.

✨Postule directement sur notre site

Quand tu vois une offre chez Naboo qui te plaît, fonce et postule via notre site ! Nous sommes toujours à la recherche de talents passionnés en design. N'hésite pas à mettre en avant ta personnalité et ta motivation dans ta candidature, c'est super important pour nous !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Group Product Designer

Vision de produit
Système de design
Recherche utilisateur
Leadership
Mentorat
Gestion de projet de design
Planification et priorisation

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton portfolio à fond !:En tant que designer UX/UI, ton portfolio est ta vitrine. Mets en avant tes projets les plus significatifs, explique ton processus créatif et montre comment tu as résolu des problèmes concrets dans tes designs. N’hésite pas à inclure des maquettes, des wireframes et même des études de cas !

Adapte ton CV au design:Ton CV doit être aussi esthétique que fonctionnel ! Utilise une mise en page claire et moderne qui reflète ton sens du design. N’oublie pas d'inclure des compétences clés spécifiques à la conception UX/UI, comme les outils que tu maîtrises (Figma, Sketch, Adobe XD, etc.) et les méthodologies que tu appliques.

Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à plein temps, il est crucial de montrer ta passion pour le design et comment tu peux contribuer à l'équipe de Naboo. Explique pourquoi tu es le candidat idéal pour le poste de Group Product Designer et ce qui te motive à travailler chez eux. N’hésite pas à raconter une petite histoire qui te lie à leur mission ou leurs projets.

Recherche et adapte ta candidature:Avant de postuler, fais des recherches sur Naboo et son style de design. Assure-toi que ta candidature reflète cette compréhension. Si leur esthétique est plus minimaliste, par exemple, adapte ton portfolio et CV pour qu’ils s’alignent sur leur vision. Cela montrera ton sérieux et ton engagement !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Naboo

✨Maîtrise de votre portefeuille

Il est essentiel d'avoir un portfolio à jour qui démontre non seulement vos compétences en design, mais aussi l'évolution de votre processus créatif. N'hésitez pas à inclure des études de cas qui expliquent vos choix de design et l'impact de vos projets précédents. Cela montrera aux recruteurs de Naboo votre façon de penser et la solution que vous pouvez apporter.

✨Préparez-vous aux critiques

Lors de l'entretien, il est probable qu'on vous demande de défendre certaines de vos créations. En tant que designer UX/UI, sachez expliquer votre choix d'éléments visuels, de typographie, et de navigation. Etre capable de justifier vos décisions est crucial pour montrer votre expertise et votre approche orientée utilisateur.

✨Compréhension des outils

Assurez-vous de bien connaître les outils de design comme Figma, Sketch ou Adobe XD, car il est possible qu'on vous pose des questions techniques sur ceux-ci. Familiarisez-vous avec les fonctionnalités avancées de ces logiciels pour prouver que vous êtes prêt à vous plonger dans des projets dès le premier jour chez Naboo.

✨Montrez votre passion pour l'expérience utilisateur

Pour un poste à temps plein dans le domaine du design UX/UI, il est crucial de démontrer votre passion et votre engagement envers l'amélioration de l'expérience utilisateur. Partagez des exemples où vos designs ont eu un impact direct sur l'utilisateur final, et comment vous restez à jour avec les tendances de design. Cela prouvera à Naboo que vous êtes motivé et à l'écoute des besoins des utilisateurs.