En un coup d'œil
- Missions: Diriger des équipes projets et optimiser les applications digitales et data.
- Entreprise: Mutuaide, filiale du Groupe Groupama, engagée dans l'assistance 24/7.
- Avantages: Mutuelle santé, télétravail, RTT, et accès à des activités culturelles.
- Autres infos: Environnement inclusif valorisant chaque talent et offrant de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez la vie des assurés au quotidien.
- Qualifications: Bac+5 en informatique avec 5 ans d'expérience en management et projets digitaux.
Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.
Votre future entreprise en quelques mots
Mutuaide, filiale du Groupe Groupama, accompagne ses clients depuis plus de 40 ans en déployant des solutions adaptées pour répondre aux aléas des assurés (dépannage, rapatriement, mise en place de service post-hospitalier, indemnisations…) qu'ils soient en France, ou à l'étranger - 24h/24 et 7j/7.
Vos futures missions
Savez-vous qui nous sommes?
Mutuaide est la filiale du groupe Groupama spécialisée dans l’assistance et l’assurance affinitaire.
Coincés au bord de la route , ou en voyage à l'étranger ou de retour d'hospitalisation ils n'ont qu'un seul numéro : le notre !
Notre mission ? Aider les assurés en déployant des solutions adaptées pour leur permettre de faire face aux aléas de la vie (dépannage, rapatriement, indemnisation, mise en place de service divers…) - 7j/7 et 24h/24 !
- Si vous vous reconnaissez dans des valeurs telles que «
- Bienveillance - Coopération - Excellence
» et que vous souhaitez donner du sens à votre quotidien - A vous maintenant d'écrire votre histoire à nos côtés !
Sous la responsabilité du Responsable projets et Applications , nous recherchons notre futur
Manager d'Equipes projets et applications Digitales et data H/F .
- Vos missions principales seront
- Management et accompagnement des équipes
- Encadrer, accompagner et faire grandir les équipes projets (Chefs de projets, Business analystes et développeurs) au quotidien.
- Favoriser l'engagement, la cohésion d'équipe et le développement des compétences.
- Réaliser les entretiens de suivi, fixer les objectifs et accompagner la progression des collaborateurs.
- Piloter les ressources internes et les partenaires externes.
- Organisation et pilotage de l'activité
- Prioriser les demandes en fonction des enjeux métiers et des capacités des équipes.
- Garantir le bon fonctionnement des activités de delivery et de maintenance applicative.
- Superviser le portefeuille de projets et veiller au respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais.
- Anticiper les risques, arbitrer les priorités et accompagner les équipes dans les situations complexes.
- Qualité de service et performance opérationnelle
- Superviser la maintenance et l'évolution des applications du périmètre.
- Veiller à la continuité de service et à la satisfaction des utilisateurs.
- Piloter les plans d'amélioration continue et les indicateurs de performance.
- Contribuer à l'industrialisation et à l'optimisation des processus de delivery.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
De formation supérieure Bac+5
(informatique, systèmes d'information, gestion de projet ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans dans le management d'équipes et le pilotage de projets informatiques à forte composante Digital et Data .
Vous disposez notamment des compétences suivantes
- Management et leadership : expérience confirmée du management d'équipes projets, animation de collectifs et coordination de partenaires et prestataires.
- Pilotage et performance : maîtrise du pilotage de projets et de portefeuilles applicatifs, avec une forte capacité à organiser l'activité, prioriser les demandes et garantir l'atteinte des objectifs.
- Expertise Digital, Data et Business Intelligence : bonne connaissance des enjeux liés à la transformation digitale, à la valorisation de la donnée et aux solutions décisionnelles.
- Méthodes et outils : maîtrise des méthodologies Agile (Scrum, Kanban), Cycle en V et Prince2, ainsi que des environnements Dev Sec Ops et des outils de pilotage associés.
- Qualités personnelles : leadership reconnu, excellentes capacités de communication, esprit d'analyse et de synthèse, orientation résultats et amélioration continue.
- Langues : anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral.
Vos avantages
En rejoignant Mutuaide, vous bénéficierez de
D’une prévoyance santé et une mutuelle avec un tarif unique et de hauts niveaux de garantie
- D’un accord de télétravail après PE - Accord RTT
D’un accès à la billetterie CSE avec des tarifs préférentiels, des chèques cadeaux, des chèques cultures ainsi que différentes subventions (notamment culture ou sport)
- Des chèques CESU
- De la prise en charge des frais de transport en commun de 100% ( domicile-travail) ou d’une place de parking sécurisée
- D’un accord de participation/intéressement
- De l’accès à notre Médiathèque et à notre salle de sport + cours collectif
- Locaux aux pieds du RER A (station Noisy Mont d’Est)
- Le collectif au cœur de nos valeurs
Chez Mutuaide, nous croyons que la richesse d’une entreprise vient du collectif constitué de ses collaborateurs.
Notre politique RH s’appuie sur des actions concrètes : égalité des chances, équité salariale, politique handicap proactive, engagement sociétal et solidaire et environnement de travail respectueux pour tous et toutes.
Ici, chaque talent est reconnu, valorisé et encouragé à évoluer, quel que soit son parcours.
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Manager IT - Equipes projets, applications Digitales et data H/F in Noisy-le-Grand employeur : Mutuaide
Mutuaide, en tant que filiale du Groupe Groupama, se distingue par son engagement envers le bien-être de ses employés et la qualité des soins qu'elle offre. Avec une culture de travail collaborative et des opportunités de développement professionnel, vous aurez la chance de travailler dans un environnement dynamique qui valorise l'innovation et l'expertise médicale. De plus, le télétravail et le réseau mondial d'assistance vous permettent de concilier vie professionnelle et personnelle tout en ayant un impact significatif sur la santé des personnes à travers le monde.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager IT - Equipes projets, applications Digitales et data H/F in Noisy-le-Grand
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Manager IT - Equipes projets, applications Digitales et data H/F chez Mutuaide. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager IT - Equipes projets, applications Digitales et data H/F in Noisy-le-Grand
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de Mutuaide.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre Mutuaide spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Mutuaide
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à Mutuaide.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez Mutuaide.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec Mutuaide. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
