En un coup d'œil
- Missions: Piloter la stratégie commerciale et accompagner la croissance des activités en France.
- Entreprise: Canberra, leader dans le secteur technologique avec une culture collaborative.
- Avantages: Rémunération attractive, véhicule de fonction et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Poste basé à Montigny-Le-Bretonneux avec déplacements réguliers.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez la stratégie d'une entreprise innovante.
- Qualifications: Formation Bac+4/5 et expérience en développement commercial requises.
Le salaire estimé est compris entre 75600 - 92400 € par an.
Missions et responsabilités
Le Directeur Commercial de Canberra pilote notre stratégie commerciale et accompagne la croissance de l’ensemble de nos activités en France. Rattaché hiérarchiquement à la Direction Générale Canberra et fonctionnellement à la Direction Commerciale Technologies EMEA/APAC, vous êtes responsable de la définition et de l’exécution de la stratégie commerciale afin d’assurer une croissance durable du chiffre d’affaires et de la rentabilité.
Vos principales missions :
- Définir et déployer la stratégie commerciale en cohérence avec les objectifs de croissance de l'entreprise;
- Animer, accompagner et développer les équipes commerciales en maximisant l’engagement;
- Élaborer les objectifs commerciaux et piloter leur atteinte;
- Garantir la qualité du pipeline commercial et la fiabilité des prévisions de ventes;
- Piloter les réponses aux appels d'offres majeurs et participer activement aux négociations commerciales complexes;
- Veiller au respect des processus internes, des exigences réglementaires et des standards éthiques du Groupe;
- Contribuer activement à la stratégie d'innovation en partageant les retours clients et les tendances du marché avec les équipes Produits.
Profil et compétences
Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+4/5 (de type école de commerce, école d'ingénieurs, Master universitaire) ou justifiant d’une solide expérience dans le développement commercial et la gestion des relations clients.
Les compétences requises :
- Leadership reconnu et capacité à fédérer les équipes;
- Polyvalence, avec une capacité à passer efficacement de la réflexion stratégique à l'exécution terrain;
- Orienté résultats, avec une bonne culture financière et analytique;
- Excellentes capacités de négociation et de communication;
- Maîtrise courante du français et de l'anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral.
Les plus de votre profil :
Une expérience dans l'univers de la spectrométrie, de l'instrumentation scientifique ou des environnements technologiques complexes constitue un réel atout.
Informations complémentaires
Poste basé à Montigny-Le-Bretonneux (78) avec des déplacements réguliers en France. Package : Rémunération fixe + variable + véhicule de fonction.
Directeur Commercial – Stratégie & Croissance Tech in Montigny-le-Bretonneux employeur : Mirion
Mirion est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Lamanon. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'innovation, nous valorisons chaque membre de notre équipe. Rejoindre Mirion, c'est faire partie d'une entreprise qui soutient la croissance personnelle tout en contribuant à des projets significatifs dans le secteur industriel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur Commercial – Stratégie & Croissance Tech in Montigny-le-Bretonneux
✨Réseautage stratégique
Dans le domaine de la stratégie d'entreprise, le réseautage est super important. Participe à des événements sectoriels, des conférences ou même des ateliers de formation. Cela te permettra de rencontrer des professionnels et de te faire connaître directement auprès des recruteurs comme ceux de Mirion.
✨Deviens un expert du secteur
Laisse des commentaires pertinents sur des publications de stratégie d'entreprise sur LinkedIn ou écris des articles pour des blogs spécialisés. Cela va te donner de la visibilité et montrer que tu es à l'affût des tendances du secteur. Qui sait, peut-être que des recruteurs de Mirion te remarqueront !
✨Sois proactif dans ta recherche
N'hésite pas à contacter directement des responsables de recrutement chez Mirion. Un message bien formulé peut vraiment faire la différence. Explique-leur pourquoi tu es passionné par la stratégie d'entreprise et ce que tu pourrais apporter à leur équipe.
✨Met en avant tes compétences analytiques
Dans la stratégie d'entreprise, les compétences analytiques sont essentielles. Prépare des exemples concrets de projets où tu as analysé des données ou proposé des solutions. Au moment de l'entretien, mets ces expériences en avant pour prouver que tu es le candidat idéal pour Mirion.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur Commercial – Stratégie & Croissance Tech in Montigny-le-Bretonneux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de tes expériences stratégiques:Dans ta candidature, n'oublie pas de mettre en avant toutes tes expériences en matière de stratégie d'entreprise. Que ce soit des stages, des projets d'école ou même des expériences personnelles, montre-nous comment tu as contribué à des processus décisionnels ou à des analyses de marché.
Démontre ta compréhension des enjeux:Pour un poste en stratégie d'entreprise, il est crucial de montrer que tu maîtrises les enjeux du secteur. Utilise ton CV et ta lettre de motivation pour parler de tes connaissances en matière de tendances du marché et de ta capacité à analyser les forces et faiblesses d'une entreprise. On aime voir des candidats qui ne se contentent pas d'être passifs, mais qui anticipent les évolutions.
Soigne ton CV avec des compétences clés:Pour un rôle à temps plein en stratégie, mentionne vraiment les compétences clés comme l'analyse des données, la gestion de projet ou encore la communication stratégique. Assure-toi qu'elles sautent aux yeux dans ton CV, surtout si tu as des résultats chiffrés à mettre en avant. Ça fait toujours très bonne impression !
Sois clair sur ta motivation:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre Mirion et ce qui te passionne dans le domaine de la stratégie d'entreprise. Cette réponse doit aller au-delà du cliché ; montre-nous que tu es vraiment motivé et prêt à t'investir à fond dans ce nouveau challenge !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Mirion
✨Prépare ton analyse de cas
Dans le domaine de la stratégie d'entreprise, prépare-toi à des études de cas. Les employeurs voudront souvent voir comment tu abordes un problème stratégique. Prends le temps de te familiariser avec des exemples de cas courants et réfléchis à ta méthodologie pour les résoudre !
✨Montre ton savoir-faire en outils
Tu verras que la maîtrise des outils d'analyse comme Excel, Tableau ou des logiciels de stratégie peut vraiment impressionner lors de ton entretien. Si tu as travaillé avec ces outils, n'hésite pas à en parler en détail et même à partager des exemples concrets de résultats que tu as obtenus.
✨Démontre ta capacité à travailler en équipe
En stratégie d'entreprise, le travail d'équipe est primordial. Prépare des anecdotes où tu as collaboré avec d'autres pour atteindre des objectifs communs. Les employeurs veulent voir que tu peux jongler avec des avis différents et travailler de manière harmonieuse.
✨Sois prêt à parler des tendances du marché
Il est essentiel de te tenir au courant des dernières tendances dans le domaine de la stratégie d'entreprise. Lors de l'entretien, on pourrait te poser des questions sur comment ces tendances peuvent influencer les décisions stratégiques. Prépare-toi à discuter des impacts de la digitalisation, de la durabilité et autres sujets chauds sur le secteur.
