En un coup d'œil
- Missions: Dirigez le processus des appels d'offres et gérez les contrats pour un impact réel.
- Entreprise: MIP, fournisseur mondial de textiles médicaux avec une culture axée sur l'humain.
- Avantages: Travail hybride, opportunités de carrière et environnement dynamique.
- Autres infos: Développez des relations clients solides et contribuez à des projets significatifs.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui allie science et humanité dans le secteur de la santé.
- Qualifications: 5+ ans d'expérience en gestion des appels d'offres et compétences en négociation.
Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.
MIP est à la recherche d’un(e) Gestionnaire, Appels d’offres et contrats pour se joindre à notre équipe nord-américaine et gérer un portefeuille stratégique couvrant les appels d’offres, contrats, négociations commerciales, conformité, relations clients, prévisions et S&OP.
Principales responsabilités :
- Diriger le processus des appels d’offres et des contrats
- Gérer les ententes commerciales et les négociations
- Développer les relations avec les clients et les équipes d’approvisionnement
- Analyser la rentabilité des contrats et identifier les opportunités
- Élaborer les prévisions et soutenir la planification de la demande
- Contribuer au processus S&OP de MIP
- Collaborer avec la chaîne d’approvisionnement et l’approvisionnement stratégique
- Assurer la conformité et identifier les risques et opportunités
Profil recherché :
- 5+ années d’expérience en gestion des appels d’offres, contrats, opérations commerciales ou domaine connexe
- Solide expérience en contrats, négociation et conformité
- Expérience en prévision, planification de la demande et/ou S&OP
- Excellentes aptitudes analytiques, organisationnelles et communicationnelles
- Orientation client et fortes habiletés relationnelles
- Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
Manager, Tenders & Contracts in Anjou employeur : MIP Inc.
MIP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail hybride dans la région d'Anjou, où l'innovation et le bien-être des employés sont au cœur de notre mission. Nous valorisons la croissance professionnelle avec des opportunités de développement continu et une culture d'entreprise axée sur la collaboration et le respect des relations clients. Rejoindre MIP, c'est faire partie d'une équipe qui impacte positivement le secteur de la santé tout en bénéficiant d'un équilibre travail-vie personnelle exceptionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager, Tenders & Contracts in Anjou
✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement
Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.
✨Rejoins des groupes professionnels
Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.
✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom
Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.
✨Postule directement sur notre site !
Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme MIP Inc., n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager, Tenders & Contracts in Anjou
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de MIP Inc. !
Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez MIP Inc.. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !
La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MIP Inc.
✨Montre ta capacité d'analyse
Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !
✨Parle de ton expérience avec les outils
Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !
✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur
Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.
✨Prépare-toi à des scénarios de négociation
On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.
