En un coup d'œil
- Missions: Diriger un pôle de gestion publique et animer des équipes pour optimiser les services.
- Entreprise: Direction générale des finances publiques, acteur clé des politiques publiques en France.
- Avantages: Stabilité de l'emploi, cadre dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Poste basé à Auxerre, avec un fort potentiel d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la gestion publique et collaboration avec divers acteurs locaux.
- Qualifications: Expérience en management et compréhension des enjeux administratifs nécessaires.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
Description du poste
Domaine et métier : Direction et pilotage des politiques publiques - Cadre dirigeant d'un service territorial.
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels.
Descriptif de l'employeur : La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 90 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’Etat et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’Etat et pilote la stratégie immobilière de l’Etat.
La direction départementale des finances publiques de l’Yonne est une direction de 3ème catégorie comptant 388 emplois. Elle est organisée en 4 pôles (gestion publique, gestion fiscale et relations usagers, Stratégie/audit et contrôles, ainsi que transverse), sous l’autorité du directeur départemental des finances publiques de l’Yonne. Elle dispose de 20 services territoriaux pilotés et animés par la direction.
Le poste est réservé aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 2006-814 du 7 juillet 2006 modifié relatif à divers emplois relevant de la DGFiP et de la DGDDI. Au sein de la DGFIP, le poste est calibré sur un emploi fonctionnel de Chef de service administratif de 3ème catégorie (CSA 3- HEA).
Description du poste : Vous dirigerez un pôle de direction composé de 2 divisions :
- la division des opérations de l’État, composée du service comptabilité de l’État d’une part et du service local du domaine d’autre part.
- la division du secteur public local, qui comprend notamment l’animation du réseau départemental (7 services infra-départementaux : 6 SGC dont la Paierie départementale et une trésorerie hospitalière). Elle est également en charge de la gestion de la fiscalité directe locale, du numérique (dématérialisation/monétique) et de la gestion des DFT, le secteur comptabilité du secteur local et hospitalier.
Vous serez également en charge du pilotage directionnel des 10 conseillers aux décideurs locaux (CDL) du département. Enfin, vous aurez en charge le pilotage de l’action économique. Membre du comité de direction de la DDFIP de l’Yonne, vous participerez à la réflexion stratégique et opérationnelle de la direction, en étroite collaboration avec le directeur départemental, la directrice adjointe et les autres directeurs de pôles. La fonction de directeur du pôle gestion publique implique un fort relationnel avec de multiples interlocuteurs et partenaires (élus, Préfectures, Sous-Préfectures, autres administrations, services centraux et délégation… etc).
Conditions d'exercice particulières : Le poste fait l'objet d'un indice administratif HEA. Le cadre sera détaché dans le statut d'emploi des Chefs de Service Administratifs.
Description du profil recherché
Compétences professionnelles :
- capacité d’expertise, d’analyse et d’aide à la prise de décision avec la compréhension des différents environnements des administrations de l’Etat, du secteur public local ou encore des acteurs économiques.
- qualités managériales indispensables : forte implication personnelle pour gérer la mission et manager et accompagner les équipes.
- capacité à s’approprier les enjeux directionnels et à mettre en œuvre les organisations qui en découlent.
- grandes qualités relationnelles et aptitude avérée au dialogue ainsi qu’à la communication au regard des contacts réguliers avec l’ensemble des acteurs tant en interne qu’avec les interlocuteurs et partenaires locaux.
- capacité d’anticipation des besoins et d’accompagnement des évolutions d’organisation.
Qualités personnelles :
- Réactivité.
- Disponibilité.
- Qualité d’écoute, de pédagogie.
- Ouverture d’esprit et curiosité.
- Capacités rédactionnelles et de synthèse avérées.
Compétences :
- Connaissance en conduite et gestion de projet.
- Connaissance en économie/finances.
- Connaissance de l'environnement administratif, institutionnel et politique.
- Connaissance en gestion budgétaire et comptable.
Savoir-faire :
- Analyser un projet, une démarche.
- Animer un réseau, une communauté.
- Communiquer.
- Concevoir un projet, une démarche.
- Travailler en équipe.
Savoir-être :
- Réactivité.
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents.
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé.
Fondement juridique du recrutement : Le poste est réservé aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 2006-814 du 7 juillet 2006 modifié relatif à divers emplois relevant de la DGFiP et de la DGDDI.
Localisation du poste : France, Bourgogne-Franche-Comté, Yonne (89) DDFIP de l'Yonne, 9, rue Marie Noël, 89000 AUXERRE.
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre : Edouard MARCUS, DDFIP de l'Yonne, 0386723600 ; Olivier HISSELLI, titulaire actuel du poste : 0386723623.
Chef de service administratif -Directeur du pôle gestion publique et de l'animation des CDL H/F employeur : Ministère - Ministère de l'Économie
Le Commissariat aux Communications Electroniques de Défense (CCED) est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif au cœur de l'Île-de-France. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la rigueur et l'autonomie, le CCED s'engage à soutenir ses employés dans leur parcours tout en garantissant un impact significatif sur la sécurité nationale. Rejoindre le CCED, c'est contribuer à des projets d'envergure tout en bénéficiant d'un cadre de travail respectueux et dynamique.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère - Ministère de l'Économie
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de service administratif -Directeur du pôle gestion publique et de l'animation des CDL H/F
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez Ministère - Ministère de l'Économie.
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque Ministère - Ministère de l'Économie publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez Ministère - Ministère de l'Économie, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de service administratif -Directeur du pôle gestion publique et de l'animation des CDL H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour Ministère - Ministère de l'Économie et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère - Ministère de l'Économie
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à Ministère - Ministère de l'Économie et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de Ministère - Ministère de l'Économie.
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
