En un coup d'œil
- Missions: Diriger et superviser les activités d'un service de police scientifique.
- Entreprise: Service national de police scientifique avec un environnement dynamique.
- Avantages: Opportunités de formation, travail en équipe et impact direct sur la sécurité publique.
- Autres infos: Possibilité d'évolution de carrière dans un secteur essentiel.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des enquêtes criminelles et faites une différence dans votre communauté.
- Qualifications: Compétences en gestion, analyse et techniques d'exploitation de traces.
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales
- L(e)(a) chef(fe) du SDPTS de niveau 2 est chargé(e) des missions suivantes :
- assurer les missions de management du service,
- planifier, coordonner et superviser les activités du service dans le respect de la doctrine de la police scientifique,
- s'assurer de la qualité du travail des agents du service et du maintien de leurs compétences,
- assurer la gestion des moyens opérationnels nécessaires au fonctionnement du service,
- assurer les suivis qualitatif et quantitatif de l'activité de police scientifique du service,
- assurer des missions de conseils auprès des enquêteurs sur les différentes thématiques de la police technique et scientifique,
- intégrer en tant que de besoin les missions opérationnelles de la section, aux astreintes et permanences : assister aux constatations sur les scènes d'infraction ou d'accident, aux autopsies et aux perquisitions,
- rendre compte de l'activité aux autorités hiérarchiques compétentes,
- témoigner devant les tribunaux,
- s'inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique,
- participer à la veille technologique.
Vos activités complémentaires
- Participer aux actions de communications.
Votre environnement professionnel
Activités du service
- Signalisation
- Transport / Recherche de traces papillaires et biologiques sur les scènes d'infraction au profit des Commissariats et de la Sûreté Territoriale du département.
- Exploitation de traces papillaires du service (par dactylotechnie).
- Réalisation d'albums d'état des lieux et d'identification.
- Réalisation de rapports techniques.
- Archivage photographique et dactyloscopique de toutes les données criminalistiques.
- Alimentation des fichiers.
- Rôle de conseil pour les opérations techniques
- Formation des policiers polyvalents.
- Actions de communication interne et externe
- Composition et effectifs du service
- adjoint chef SDPTS : 01 TPPTS
- Section Intervention : 08 TPTS
- Liaisons hiérarchiques
- N+1 Chef UTPTS
- Liaisons fonctionnelles
- Tous les services d'enquête et BPTS
- Tous partenaires institutionnels (DZ SNPS, SRPTS Paris, LPS Paris...).
- Profil recherché
- Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
- Connaissances techniques Connaître l’environnement professionnelniveau maîtriserequis
- Techniques d’exploitation de traces et indicesniveau maîtriserequis
- Relevé de traces et indicesniveau maîtriserequis
- Santé, Sécurité, Environnementniveau maîtriserequis
- Savoir-faire Sens de l’analyseniveau maîtriserequis
- Savoir s’organiserniveau maîtriserequis
- Sens de la pédagogieniveau maîtriserequis
- Capacités rédactionnellesniveau maîtriserequis
- Savoir travailler en équipeniveau maîtriserequis
- Savoir-être Rigueurniveau maîtriserequis
- Réactiviténiveau maîtriserequis
- Capacité d’adaptationniveau maîtriserequis
- Savoir communiquerniveau maîtriserequis
- Sens des relations humainesniveau maîtriserequis
- #J-18808-Ljbffr
SDPTS 2 VITRY-SUR-SEINE - Chef(fe) de la SDPTS 2 H/F H/F employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher SDPTS 2 VITRY-SUR-SEINE - Chef(fe) de la SDPTS 2 H/F H/F
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Ministère de l'Intérieur.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Ministère de l'Intérieur
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Ministère de l'Intérieur. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que SDPTS 2 VITRY-SUR-SEINE - Chef(fe) de la SDPTS 2 H/F H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Ministère de l'Intérieur.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Ministère de l'Intérieur, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
