En un coup d'œil
- Missions: Gérer la politique immobilière de l'État et piloter des projets innovants.
- Entreprise: Secrétariat général pour les affaires régionales, un acteur clé de l'État.
- Avantages: Stabilité de l'emploi, formation continue et environnement dynamique.
- Autres infos: Poste basé à Marseille avec des opportunités de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui façonne l'avenir immobilier de la région.
- Qualifications: Compétences en gestion budgétaire et juridique requises.
Le salaire estimé est compris entre 36000 - 44000 € par an.
- PREF13 SGAR - Chargé(e) d'affaires politique immobilière de l'État
- Description du poste
Fonction publique d'État. Catégorie B (profession intermédiaire). Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels.
- Responsabilités principales
- Pilotage et gestion du CAS723 «Gestion du patrimoine immobilier de l’État» et du BOP348 «Rénovation des citées administratives et autres sites domaniaux multi-occupants» en qualité de RBOP en lien avec le directeur de la Plate‑forme, le directeur adjoint, la Direction de l’Immobilier de l’État, le Responsable régional de la Politique immobilière de l’État (RRPIE) à la DRFIP et la DREAL PACA.
- Pilotage et gestion du BOP354‑PNE en qualité de RUO PACA en lien avec la DEPAFI (Directeur de l’Évaluation de la Performance, de l’Achat, des Finances et de l’Immobilier) et la DMATES (Direction de la Modernisation de l’Administration Territoriale et des Emplois Supérieurs).
- Pilotage et gestion du BOP348 «Rénovation des citées administratives et sites domaniaux multi-occupants».
- Élaboration et conduite de la Stratégie immobilière de l’État : rédaction et suivi du Schéma Directeur de l’Immobilier Régional (SDIR), programmation immobilière annuelle et pluri‑annuelle, organisation des conférences régionales de l’immobilier public (CRIP), organisation de la journée de la PIE.
- Rédaction des notes stratégiques de l’immobilier de l’État et des avis du préfet sur les schémas pluriannuels de stratégie immobilière (SPSI).
- Mise en œuvre de la politique d’entretien des bâtiments de l’État : conformité des opérations au Schéma Directeur de l’Immobilier en région (SDIR), proposition d’une programmation annuelle des crédits du CAS723 en CAR, suivi budgétaire et technique des opérations.
- Organisation des dialogues de gestion avec les RPROG et les unités opérationnelles.
- Mise en œuvre de la stratégie patrimoniale de l’État : examen des projets immobiliers structurants en vue de leur labellisation, pilotage budgétaire des opérations et retours sur les cessions immobilières.
- Performance budgétaire et immobilière : pilotage des indicateurs budgétaires (gros entretien, maintenance), complétude et suivi du RTOAD et de l’OSFI.
- Animation réseau RBOP/RUO.
- Environnement professionnel
Le secrétariat général pour les affaires régionales piloté sous l’autorité du préfet de région coordonne l’action des services régionaux de l’État.
Le SGAR comprend deux pôles : le pôle politiques publiques et le pôle modernisation et moyens.
- Profil recherché
- Connaissances techniques
- Compétences budgétaires et comptables niveau expert requis.
- Compétences juridiques niveau pratique requis.
- Compétences en informatique‑bureautique niveau maîtrise requis.
- Connaissances de l’organisation territoriale de l’État niveau maîtrise requis.
- Réglementation en matière de gestion de patrimoine immobilière et de finances (LOLF) niveau maîtrise requis.
- Réglementation des marchés publics de travaux niveau initié requis.
- Savoir‑faire
- Savoir analyser niveau maîtrise requis.
- Savoir rédiger niveau pratique requis.
- Esprit de synthèse niveau maîtrise à acquérir.
- Appliquer la réglementation niveau expert requis.
- Travailler en équipe niveau pratique requis.
- Savoir‑être
- Communiquer niveau maîtrise requis.
- Le sens des relations humaines niveau maîtrise requis.
- S'exprimer oralement niveau pratique requis.
- Durée attendue sur le poste
- Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Localisation/Affectation
Préfecture de région Provence‑Alpes‑Côte d’Azur, Secrétariat général pour les affaires régionales, Place Félix Baret, 13282 MARSEILLE Cedex 06.
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332‑2.
#J-18808-Ljbffr
PREF13 SGAR - Chargé(e) d'affaires politique immobilière de l'État in Ventabren employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher PREF13 SGAR - Chargé(e) d'affaires politique immobilière de l'État in Ventabren
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Ministère de l'Intérieur.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Ministère de l'Intérieur
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Ministère de l'Intérieur. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que PREF13 SGAR - Chargé(e) d'affaires politique immobilière de l'État in Ventabren
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Ministère de l'Intérieur.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Ministère de l'Intérieur, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
