En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les équipes dans la conception de parcours de formation multimodale et superviser des projets innovants.
- Entreprise: ENSOSP, un acteur clé dans la formation des sapeurs-pompiers avec une culture collaborative.
- Avantages: Télétravail, installations sportives, et 16 jours d'ARTT pour un équilibre vie pro/perso.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement dynamique et innovant.
- Pourquoi ce job: Impactez la formation des sapeurs-pompiers tout en développant vos compétences en ingénierie pédagogique.
- Qualifications: Formation universitaire en enseignement et expérience en management souhaitées.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
ENSOSP-Chef de service Ingénierie de formation multimodale et animation du réseau des écoles de SP
Description du poste
Chef de service de l’Ingénierie de la formation multimodale et de l’animation du réseau des écoles de sapeurs-pompiers
Vos activités principales
- Dans vos relations au sein de votre service
- Accompagner les équipes des divisions métiers dans la conception des parcours de formation, en favorisant une pédagogie active autour des principes suivants : Multimodalité des parcours; Alternance entre environnement professionnel et de formation (ENSOSP); Dispositif de formation en situation de travail; Intégration des collectifs de travail dans les parcours
- Coordonner les travaux d’élaboration des documents de référence associés (Référentiels internes d’organisation de la formation et d’évaluation – outils d’accompagnement et de traçabilité)
- Superviser les actions de professionnalisation des intervenants de l’ENSOSP
- Superviser la production de supports novateurs à destination de la plateforme ENASIS et des divisions métiers
- Superviser les analyses des demandes d’habilitations en lien avec les EMIZ et le BDFE
- Participer activement à la démarche d’amélioration continue du service dans les domaines de l’ingénierie en formation (pédagogique et de formation)
- Assurer une veille permanente, en lien avec les partenaires de l’ENSOSP, dans les domaines de l’ingénierie en formation
- Dans vos relations en transversalité
- Participer à la coordination des différents projets collaboratifs avec les écoles des SIS, dans le domaine de la formation et du développement des compétences des officiers de sapeurs-pompiers
- Participer à la démarche d’amélioration continue de l’ENSOSP dans le domaine de la formation et du développement des compétences
- Participer aux travaux au sein des réseaux professionnels sur la formation et le développement des compétences (RESP, RéNAPS’Up, …)
- Réaliser du face à face pédagogique
- Suppléer le chef de division dans la coordination des activités de la division, en lien avec les différents partenaires internes et externes
- Activités du service
Le service de l’Ingénierie de la formation multimodale et de l’animation du réseau des écoles de sapeurs-pompiers fait partie de la division de l'ingénierie multimodale et de l'animation du réseau des écoles de sapeurs-pompiers.
A ce titre, il participe à l'accompagnement des équipes de formation de l'ENSOSP dans la conception et la mise en œuvre des parcours d’apprentissage en utilisant une approche multimodale.
En outre, le service ingénierie anime le réseau des écoles de sapeurs-pompiers.
- Composition et effectifs du service
- Un chef du service Ingénierie
- Un chef du bureau des ressources multimédias en formation
- Un chef du bureau de l’ingénierie de la formation
- Un chef du bureau de l’infographie en pédagogie
- Liaisons hiérarchiques
- Chef de Pole DEET
- Chef de division DIMARE
- Liaisons fonctionnelles
- En interne : ensemble des services de l'établissement.
- À l'externe : ensemble des SIS, RESP.
- Conditions particulières d'exercice
- Base de travail de 38 heures hebdomadaires, générant 16 jours d'ARTT
- Droit au télétravail (2 jours/semaine)
- Accès routier facilité, grand parking gratuit et sécurisé, installations sportives accessibles
- Adhésion au CNAS (si pas d’autre adhésion similaire en SDIS) et à l’amicale des personnels
- Participer à toutes les missions qui pourraient être confiées sur le territoire national ou à l'international
- Participe à la diffusion de l’image de l’ENSOSP
- Descriptif du profil recherché
- Dans la posture attendue
- Formation universitaire dans le domaine de l’enseignement et de la formation
- Expérience d'encadrement et de management souhaitée
- Expérience dans le domaine de la formation des sapeurs-pompiers souhaitée
- Compétences principales
- Connaissances techniques
- Avoir des compétences en informatique bureautique : niveau maîtrise - requis
- Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
- Avoir des compétences en ingénierie pédagogique : niveau expert - requis
- Savoir-faire
- Savoir animer un réseau : niveau maîtrise - requis
- Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
- Savoir analyser : niveau expert - requis
- Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
- Savoir gérer un projet : niveau expert - requis
- Savoir-être
- Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
- Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
- Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’évoluer dans les domaines de l’ingénierie de la formation.
Ce poste permet de développer une technicité particulière dans le développement et l'utilisation des plateformes numériques de formation.
Il pourra faire appel aux outils de gestion de projets et de conception de dispositifs nationaux de formation.
- Documents à transmettre
- L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
- Fondement juridique du recrutement
- Titre III du Livre III du
- Code général de la fonction publique
(anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :
- (anciennement article 6 bis)
- Télétravail possible
- Oui
- Localisation du poste
- Europe, France, Provence-Côte d'Azur, Bouches du Rhône (13)
- #J-18808-Ljbffr
ENSOSP-Chef de service Ingénierie de formation multimodale et animation du réseau des écoles de SP in Ventabren employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher ENSOSP-Chef de service Ingénierie de formation multimodale et animation du réseau des écoles de SP in Ventabren
✨Engage avec les Écoles et Universités
Les métiers dans l'apprentissage numérique et l'éducation prospèrent souvent grâce à des connexions locales. Participe à des salons d'emploi ou des conférences dans les universités pour te faire connaître. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs clés du secteur et discuter de ton potentiel avec des recruteurs comme ceux de Ministère de l'Intérieur.
✨Active-toi sur les Plateformes Éducatives
Sois présent sur des plateformes comme EdTech ou LinkedIn Learning. Crée et partage du contenu autour de ton expertise en apprentissage numérique. Ça montre ta passion et fait parler de toi, attirant l'attention chez Ministère de l'Intérieur.
✨Rejoins des Communautés en Ligne
Plonge-toi dans des forums et des groupes liés à l'éducation numérique sur des plateformes comme Discord ou Slack. Ce sont des endroits idéaux pour établir des relations, échanger des idées et même entendre parler d’opportunités intéressantes dans des entreprises telles que Ministère de l'Intérieur.
✨Montrons notre Valeur à Travers des Projets
Envisage d’engager des projets éducatifs ou de bénévolat liés à ton domaine. Ça permet de tisser des liens tout en enrichissant ton CV. Mentionne ces expériences dans tes discussions avec Ministère de l'Intérieur, ça fait vraiment la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que ENSOSP-Chef de service Ingénierie de formation multimodale et animation du réseau des écoles de SP in Ventabren
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour l'apprentissage numérique:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des expériences personnelles qui montrent comment l'éducation numérique t'a impacté. Parle de projets ou d'initiatives liées à la technologie éducative qui t'ont inspiré, ça montre non seulement ta passion mais aussi ta compréhension du secteur !
Soigne ton CV avec des compétences pertinentes:Pour une candidature dans le domaine de l'apprentissage numérique et de l'éducation, assure-toi de mettre en avant tes compétences techniques comme les outils d'e-learning, la création de contenus éducatifs ou encore l'analyse des données d'apprentissage. N'oublie pas d'inclure des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies dans ce domaine !
Raconte ton parcours éducatif:Étant donné que tu postules pour un poste à plein temps, mets l'accent sur tes expériences académiques et professionnelles en lien avec l'éducation. Si tu as déjà été impliqué dans des projets d'enseignement ou de tutorat, assure-toi de les mentionner pour montrer que tu as non seulement de la théorie, mais aussi de la pratique !
Utilise notre site pour postuler facilement:N'oublie pas que postuler directement via notre site est la meilleure manière de t'assurer que ta candidature est bien reçue. C'est rapide et ça nous permet de voir ton intérêt pour le poste de ENSOSP-Chef de service Ingénierie de formation multimodale et animation du réseau des écoles de SP chez Ministère de l'Intérieur directement. Alors, qu'attends-tu ? On a hâte de recevoir ta candidature !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Maîtriser les outils numériques
Dans le domaine de l'apprentissage numérique et de l'éducation, il est crucial de bien connaître les outils d'e-learning. Prépare-toi à discuter de plateformes comme Moodle ou Edmodo, et montre comment tu les as utilisées pour engager les étudiants dans le passé.
✨Prépare tes exemples pédagogiques
Sois prêt à partager des exemples concrets de tes expériences en éducation. Que ce soit une leçon que tu as conçue ou une méthode d'apprentissage innovante que tu as testée, cela va vraiment montrer ta passion et ta capacité à enseigner.
✨Adapte ton discours à Ministère de l'Intérieur
Chaque entreprise a ses propres valeurs et méthodes pédagogiques. Montre que tu as fait des recherches sur Ministère de l'Intérieur et parles de la manière dont ta vision de l'éducation s'aligne avec la leur. Cela montrera que tu es sérieux(se) et engagé(e) dans le processus.
✨Met en avant ta motivation et ton potentiel
En tant que candidat pour un poste à plein temps dans ce domaine, il est important de montrer comment tu souhaites évoluer et contribuer à l'éducation numérique. Parle de tes aspirations, de tes projets et de ta volonté d'apprendre tout au long de ta carrière.
