En un coup d'œil
- Missions: Réalise des prélèvements et analyses dans un environnement scientifique dynamique.
- Entreprise: Service national de police scientifique, acteur clé de l'investigation judiciaire.
- Avantages: Opportunités de carrière, formation continue et travail en équipe.
- Autres infos: Environnement stimulant avec possibilités d'avancement.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la justice avec des missions passionnantes et impactantes.
- Qualifications: Compétences techniques en analyse et travail d'équipe requises.
Le salaire estimé est compris entre 61646 - 75346 € par an.
Vos missions en quelques mots
- Réalise des prélèvements, examens et analyses de sa spécialité (y compris assistance à autopsie ou constatations)
- Prépare et exécute les protocoles relevant de sa spécialité
- Exécute les tâches de gestion courante (maintenance et entretiens des matériels, stocks, déchets, etc.)
- Applique et respecte les règles d'hygiène, de santé, de sécurité et de conditions de travail
Votre environnement professionnel
Activités du service : Intégrée à la filière police judiciaire, la police scientifique est un soutien essentiel à l'investigation. Elle implique une gouvernance stratégique renforcée, des exigences de qualité, de sécurité juridique et numérique forte, un haut niveau de performance, une politique d'innovation, une reconnaissance sur le plan international.
L'organisation du SNPS et l'engagement de tous ceux qui le composent s'inscrivent dans cette ambition. Le service national de police scientifique (SNPS), service à compétence nationale créé le 1er janvier 2021, est rattaché au directeur général de la police nationale. Il s'inscrit dans la stratégie d'investigation définie par la direction nationale de la police judiciaire (DNPJ) qui exerce à ce titre une autorité fonctionnelle sur celui-ci, hors du ressort de la préfecture de police de Paris (PP).
Le chef du SNPS est placé sous l'autorité du directeur général de la police nationale et le conseille pour toutes les thématiques relatives à la police scientifique. À ce titre, il exerce une autorité fonctionnelle sur l'ensemble des structures chargées d'une mission de police scientifique au sein de la police nationale, se traduisant principalement par l'élaboration de la doctrine d'emploi et des doctrines métiers, le pilotage de l'activité, l'achat des équipements spécifiques, la définition et la mise en œuvre de la politique qualité.
En lien étroit avec la direction des ressources humaines, des finances et des soutiens (DRHFS) et l'Académie de police, il assure le pilotage des ressources humaines de la filière.
Composition et effectifs du service
Le laboratoire de Toulouse est composé de 146 agents répartis entre 36 ingénieurs, 83 techniciens, 13 administratifs, 5 SIC, 1 CT, 3 adjoints techniques et 5 apprentis.
Liaisons hiérarchiques
Ingénieur en chef PTS - chef de section (N+1). Ingénieur en chef PTS - chef de division (N+2)
Liaisons fonctionnelles
Interne/avec d'autres directions : Relations avec le SNPS, les services de police et gendarmerie, justice. Relation avec les sections du laboratoire. Relations avec des intervenants extérieurs.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
- Connaissances techniques- relevé de traces et indices : niveau pratique requis
- Technique de traces et exploitations des traces et indices : niveau pratique requis
- Règles SST : niveau initié requis
- Assurance qualité : niveau pratique requis
- Environnement professionnel : niveau initié requis
- Outils bureautiques et informatiques spécifiques : niveau pratique requis
Savoir-faire :
- Savoir communiquer : niveau pratique requis
- Savoir s’organiser : niveau pratique requis
- Travailler en équipe : niveau pratique requis
- Expression orale : niveau initié requis
- Capacités d’analyse : niveau initié requis
- Esprit de synthèse : niveau initié requis
Savoir être :
- Capacité d’adaptation : niveau initié requis
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
- Sens de la pédagogie : niveau pratique requis
- Autonomie et sens de l’initiative : niveau pratique requis
- Rigueur et méthode : niveau pratique requis
- Réactivité : niveau initié requis
Durée attendue sur le poste : 2 ans
Vos perspectives : Avancement relatif au grade
LPS TOULOUSE - DIC - Analyste en section Stupéfiants F/H H/F H/F employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher LPS TOULOUSE - DIC - Analyste en section Stupéfiants F/H H/F H/F
✨Rejoindre des réseaux professionnels
Pour une carrière dans les sciences et l'administration de la santé, n'hésite pas à rejoindre des réseaux comme le Réseau des Professionnels de la Santé. Assister à des conférences et des événements de santé te permettra de rencontrer des acteurs clés du secteur et de t'informer sur les opportunités d'emploi.
✨Mise en avant de tes compétences spécifiques
Fais pétiller ton CV en mettant en avant les compétences spécifiques liées aux sciences de la santé. Parle de tes expériences cliniques, de ta capacité à travailler avec des logiciels de gestion des patients ou même de ta connaissance des réglementations sanitaires. Cela attirera forcément l'attention des recruteurs !
✨Visibilité dans le secteur de la santé
Crée un blog ou un compte sur les réseaux sociaux pour partager tes réflexions sur les tendances du domaine. Publier des articles sur des sujets d'actualité en santé aidera à établir ta crédibilité et peut te rendre visible aux yeux des recruteurs chez Ministère de l'Intérieur.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, garde un œil sur notre site pour voir les offres d'emploi chez Ministère de l'Intérieur. Postuler directement à ces emplois te permet d’être plus en phase avec la culture d'entreprise et de montrer dès le début ton intérêt pour le poste.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que LPS TOULOUSE - DIC - Analyste en section Stupéfiants F/H H/F H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences spécifiques:Dans le domaine des sciences et administration de la santé, il est super important de mettre en avant tes connaissances techniques et tes compétences en gestion. Parle de tes expériences dans des projets de santé ou dans des environnements administratifs, et n'oublie pas de mentionner tout certificat ou formation pertinente que tu as suivie !
Adapte ton CV aux réalités du secteur:Ton CV doit refléter que tu comprends les subtilités des sciences et de la santé. N'hésite pas à utiliser des chiffres pour quantifier tes réalisations, comme le nombre de projets gérés, ou les résultats d'études que tu as menées. Ça montre que tu es orienté(e) résultats et que tu maitrises le terrain.
Rédige une lettre de motivation qui claque:Fais en sorte que ta lettre de motivation ne soit pas juste une répétition de ton CV. Explique pourquoi tu es passionné(e) par le secteur de la santé et comment tu peux contribuer à Ministère de l'Intérieur. Montre ton engagement et ta volonté d'apprendre, surtout pour un poste à temps plein comme celui-ci !
Sois prêt(e) à discuter de ton parcours:Comme il s'agit d'un emploi à temps plein, tu devrais être capable de parler en détail de tes expériences et de tes compétences lors des entretiens. Prépare-toi à répondre à des questions techniques, et n'hésite pas à partager des exemples concrets de tes contributions dans le domaine de la santé. Cela pourrait vraiment faire la différence lors de ton entretien !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Sois prêt pour les questions techniques
Dans le domaine des sciences et de l'administration de la santé, tu peux t'attendre à des questions sur des protocoles de recherche ou des analyses de données. Révise les concepts clés et sois prêt à expliquer comment tu appliquerais tes connaissances dans des scénarios pratiques.
✨Montre ton expérience avec les outils spécifiques
Familiarise-toi avec les outils et logiciels utilisés dans le secteur, comme les systèmes d'information de santé ou les logiciels de gestion des données. Si tu as un projet ou un stage antérieur qui utilise ces outils, n'hésite pas à le mettre en avant pour illustrer tes compétences.
✨Exprime ta motivation pour le secteur
Comme c'est un poste à temps plein, ils voudront voir que tu es passionné par le domaine. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans les sciences et l'administration de la santé et comment tu comptes contribuer à l'équipe de Ministère de l'Intérieur.
✨Anticipe des questions sur le travail en équipe
Le travail d'équipe est crucial dans ce secteur. Prépare quelques anecdotes sur des expériences passées où tu as collaboré avec d'autres, que ce soit sur un projet scolaire, un stage ou même une activité bénévole. Ça montrera ton aisance dans les environnements collaboratifs.
