En un coup d'œil
- Missions: Gère le FCTVA et conseille les collectivités sur leurs finances.
- Entreprise: Groupe dynamique au service des collectivités locales.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et environnement collaboratif.
- Autres infos: Équipe soudée avec des perspectives d'évolution intéressantes.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la gestion financière des collectivités et développement de compétences variées.
- Qualifications: Compétences en budget, comptabilité et droit nécessaires.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales
- En matière de FCTVA (fonds de compensation pour la taxe sur la valeur ajoutée) :
- Définir le plan de contrôle local, en lien avec le supérieur hiérarchique et en respectant les orientations nationales communiquées par la Direction générale des collectivités locales (DGCL).
- Instruire les demandes d'attribution de FCTVA et les demandes de recours : vérification de l'éligibilité des dépenses reçues, préparation des arrêtés d'attribution.
- Vérifier les paiements de FCTVA en lien avec la direction départementale des finances publiques (DDFiP) et notifier les arrêtés individuels aux collectivités.
- Conseiller les élus et les services administratifs dans l'élaboration de leurs états déclaratifs et dans toute démarche liée à l'instruction de leurs demandes et à l'éligibilité de leurs dépenses.
- Assurer une veille juridique dans le domaine du FCTVA et notamment sur l'éligibilité des dépenses.
- Élaborer annuellement une ou plusieurs circulaires à destination des collectivités afin de leur rappeler le calendrier d'instruction du FCTVA et de les informer sur les conditions d'éligibilité de certaines dépenses.
- Collaborer activement avec les sous-préfectures et la DDFiP dans le domaine du FCTVA (dossier commun sur le réseau/ sur RESANA/ fiches pratiques).
Vos activités secondaires
- Procéder, dans chorus, aux paiements de certaines dotations en suivant les instructions de la DGCL (amendes de police, DGD, ...)
- En période budgétaire (mars - mai), appuyer les agents en charge du contrôle budgétaire des actes des collectivités territoriales dans les attributions suivantes :
- enregistrement et suivi des documents budgétaires et des délibérations liées à la fiscalité locales
- conseiller les élus et les collectivités dans l'élaboration des documents budgétaires
- De manière ponctuelle :
- traitement et suivi des demandes de mandatement d'office avec les agents en charge de ces dossiers
- préparer les dossiers de saisine de la chambre régionale des comptes
Votre environnement professionnel
Activités du service
- Contrôle de légalité des actes des collectivités territoriales
- Contrôle budgétaire des documents budgétaires des collectivités et des chambres consulaires
- Création, modification et suivi des établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) et secrétariat de la commission départemental de coopération intercommunale (CDCI)
- Analyse financière et juridique
- Conseil aux élus
- Mise en œuvre des procédures de mandatement d'office
- Gestion des dotations de l'État et de subvention destinées aux collectivités
- Instruction des dossiers FCTVA
Composition et effectifs : 11 agents dont un chef et son adjointe.
Liaisons hiérarchiques :
- Secrétaire Général(e)
- Directeur(rice) de la citoyenneté
- Chef(ffe) et adjoint(e)
Liaisons fonctionnelles :
- Unité contrôle de légalité et intercommunalité
- Sous-préfectures
- Services de l'État
- Elus et collectivités
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
- Compétence techniques :
- Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique requis
- Connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
- Avoir des compétences en informatiques - bureautique : niveau pratique requis
- Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis
- Savoir faire :
- Savoir appliquer le réglementation : niveau maîtrise à acquérir
- Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- Savoir analyser : niveau pratique requis
- Savoir s’organiser : niveau maîtrise à acquérir
- Savoir être :
- Savoir s’adapter : niveau pratique requis
- Savoir s’exprimer oralement : niveau pratique requis
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
- Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
L’expérience acquise sur ce poste et la diversité des activités facilitera la préparation aux concours et examens professionnels ou permettra d’évoluer vers d’autres fonctions.
Chargé(e) d'affaires en matière de finances locales et gestionnaire du FCTVA in Sens employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé(e) d'affaires en matière de finances locales et gestionnaire du FCTVA in Sens
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez Ministère de l'Intérieur.
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque Ministère de l'Intérieur publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez Ministère de l'Intérieur, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé(e) d'affaires en matière de finances locales et gestionnaire du FCTVA in Sens
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour Ministère de l'Intérieur et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à Ministère de l'Intérieur et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur.
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
