En un coup d'œil
- Missions: Assister le sous-préfet et gérer divers dossiers administratifs.
- Entreprise: Sous-préfecture de Saint-Paul, un environnement dynamique et engagé.
- Avantages: Poste stable avec des missions variées et un impact réel sur la communauté.
- Autres infos: Opportunité de carrière enrichissante dans un arrondissement dynamique.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets significatifs et développez vos compétences en gestion publique.
- Qualifications: Compétences en droit, gestion budgétaire et travail d'équipe requises.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
De manière générale et permanente : seconde le sous-préfet pour tout sujet, assure la gestion des affaires et dossiers en son absence, ainsi que sa représentation (sous condition), anime, coordonne et manage l’action administrative des deux bureaux de la sous-préfecture, le Bureau des Relations avec les Collectivités Locales et de l’Action Interministérielle (BRCLAI) et le Bureau de la Réglementation et des Polices Administratives (BRPA) dont certaines polices administratives (funéraire, associations, armes, taxis…) compétentes pour toute La Réunion, référent de la sous-préfecture pour l’organisation des scrutins électoraux, en lien avec le bureau des élections et le cabinet du préfet, assure l’interface avec le SGC pour tout sujet RH, budgétaire et logistique de la sous-préfecture, assure le lien avec les DGS et directeurs de cabinet des cinq communes et de l’EPCI Territoire de l’Ouest, ainsi que toute structure de l’arrondissement.
Plus particulièrement : s’implique personnellement dans toute gestion de crise (préparation et tenue du PCO de la sous-préfecture, suivi des dispositifs opérationnels et administratifs post-crise, prise en compte de la saison cyclonique), organise et participe à la sécurisation des événementiels et grands rassemblements de l’arrondissement (activité très soutenue), participe à l’organisation des voyages officiels (VO), anime et suit les dispositifs de sécurité publique et civile (lien constant avec les FSI, réunions de sécurité hebdomadaires, CLSPD, présidence des commissions de sécurité ERP), veille sociale (manifestations revendicatives, conflits…), anime et suit les politiques publiques de l’État en matière d’aménagement du territoire (logement, urbanisme, zones d’activités, domaine publique maritime, cirque de Mafate, développement durable, transition écologique, etc.), en matière sociale (emplois aidés, politique de la ville, expulsions locatives et leur prévention) et de santé publique (lutte anti vectorielle, sécheresse…), assure le lien avec la Maison France Services inclusive au sein de la sous-préfecture (pour personnes malentendantes), en coordination avec la référente MFS pour La Réunion, soutient le sous-préfet pour la représentation de l’État dans les GIP de l’arrondissement qu’il ne préside pas (GIP Réserve naturelle de l’Etang Saint-Paul, GIP Mafate, GIP Ecocité).
Conditions particulières d'exercice : Poste à missions très variées demandant un savoir-être, une solide capacité d’adaptation, de réactivité et de représentation, ainsi que des aptitudes relationnelles (pour le vivre ensemble interne à la sous-préfecture, les échanges avec l’ensemble des acteurs de l’arrondissement), dans un vaste arrondissement très peuplé (222 000 hab), particulièrement dynamique et avec de forts enjeux économiques et sociaux. Il convient d’être disponible pour tout événement en appui du sous-préfet, lui-même chargé intuitu personæ de sujets sensibles (présidence du GIP Centre Sécurité Requins, du GIP de la Réserve Nationale Marine de La Réunion...).
Compétences attendues :
- Connaissances techniques : Avoir des compétences juridiques - Niveau maîtrise requis, Avoir des compétences budgétaires et comptables - Niveau initié requis, Avoir des compétences en informatique/bureautique - Niveau pratique requis, Connaître l'environnement professionnel - Niveau maîtrise requis.
- Savoir-faire : Savoir travailler en équipe - Niveau maîtrise requis, Avoir l'esprit de synthèse - Niveau expert requis, Savoir analyser - Niveau maîtrise requis, Savoir manager - Niveau expert requis, Savoir rédiger - Niveau maîtrise requis.
- Savoir-être : Savoir accueillir - Niveau maîtrise requis, Savoir s'exprimer oralement - Niveau maîtrise requis, Avoir le sens des relations humaines - Niveau maîtrise requis, Savoir s'adapter - Niveau maîtrise requis.
Durée attendue sur le poste : 3 ans.
Informations complémentaires : Formulaire de mobilité signé avec avis et cachet hiérarchiques obligatoire pour tous les fonctionnaires : Pour les postes CAIOM et CAIOM tremplin : Décret n° 2007-1488 du 17 octobre 2007 modifié relatif à l'emploi de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer. Localisation du poste : Europe, France, DOM, Réunion (974). Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels.
Secrétaire général(e) de la sous-préfecture de Saint-Paul employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Secrétaire général(e) de la sous-préfecture de Saint-Paul
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Ministère de l'Intérieur.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Ministère de l'Intérieur
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Ministère de l'Intérieur. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Secrétaire général(e) de la sous-préfecture de Saint-Paul
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Ministère de l'Intérieur.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Ministère de l'Intérieur, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
