En un coup d'œil
- Missions: Diriger la section de sécurité intérieure et coordonner les actions dans les quartiers prioritaires.
- Entreprise: Sous-préfecture dynamique avec un rôle clé dans la sécurité publique.
- Avantages: Rémunération compétitive, tickets restaurant, et prise en charge partielle des transports.
- Autres infos: Environnement professionnel stimulant avec des opportunités de développement de carrière.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la sécurité et la politique de la ville, avec des responsabilités importantes.
- Qualifications: Compétences juridiques et capacité à travailler en équipe requises.
Le salaire estimé est compris entre 40500 - 49500 € par an.
Description du poste
Fonction publique d'Etat
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier : Affaires juridiques - Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique
Vos activités principales :
- Direction de la section de la sécurité intérieure
- Pilotage du travail de la section. Contrôle des actes de la section notamment relatifs au logement (situation d’insalubrités et réquisitions de la force publique pour les expulsions locatives), aux manifestations sportives, débits de boissons et à la commission médicale du permis de conduire.
- Présidence de la commission de sécurité d’arrondissement.
- Appui des collectivités en matière de police administrative et de prévention sécurité.
- Assistance au sous-préfet et au secrétaire général dans la coordination des services de l’État et partenaires, notamment dans les missions d’animation de la politique de la ville.
Chargé de la politique de la ville :
- Coordonner, sous l’autorité du sous-préfet, l’action des services de l’État dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
- Assurer la présence de l’État dans les quartiers prioritaires, en lien avec les partenaires des contrats de ville.
Votre environnement professionnel :
Activités du service : La sous-préfecture accomplit des missions de représentation de l’État, de réglementation et de développement économique. La section de la sécurité intérieure remplit des missions de réglementation (autorisation et récépissés de police administrative : manifestations sportives, de sécurité civile). Elle est également en charge du suivi des commissions médicales du permis de conduire, de la gestion des demandes de réquisitions de la force publique.
Composition et effectifs du service : La sous-préfecture compte 11 agents répartis en 2 sections et un secrétariat général. La section de la sécurité intérieure compte 3,5 agents dont le chef de section, un adjoint au chef de section, un secrétaire administratif et un adjoint administratif à 0,5 ETP.
Liaisons hiérarchiques : Secrétaire général – Sous-préfet
Liaisons fonctionnelles : Services de l’État, DDETSPP, DDT, service de police, gendarmerie, SDIS, associations sportives, services sociaux, collectivités...
Conditions particulières d'exercice :
- Contacts extérieurs, réunions fréquentes à l'extérieur et en dehors des heures normales de service.
- Assurer la continuité du service dans une petite structure, notamment durant les périodes de congés.
Régime horaire : 38h par semaine – plages fixes : 9h15-11h15/ 14h-16h15, 15 jours RTT / 27 CA (plus 2 fractionnés).
Tickets restauration par jour travaillé.
Prise en charge partielle abonnement transport domicile/travail.
Mutuelle employeur obligatoire : prise en charge de la moitié du montant socle.
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Informations complémentaires :
Localisation administrative et géographique / Affectation : Sous-préfecture de Verdun - 1 place saint Paul 55100 VERDUN.
Durée attendue sur le poste : 3 ans.
Cette expérience est à valoriser dans le cadre d’une mobilité ou d’un examen professionnel et permet une prise de responsabilité en l’absence du secrétaire général.
Secrétaire général adjoint - Chef section sécurité intérieure - chargé de la politique de la ville employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Secrétaire général adjoint - Chef section sécurité intérieure - chargé de la politique de la ville
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez Ministère de l'Intérieur.
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque Ministère de l'Intérieur publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez Ministère de l'Intérieur, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Secrétaire général adjoint - Chef section sécurité intérieure - chargé de la politique de la ville
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour Ministère de l'Intérieur et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à Ministère de l'Intérieur et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur.
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
