En un coup d'œil
- Missions: Contribuez à l'élaboration de normes pénales et européennes tout en apportant votre expertise.
- Entreprise: Ministère de l'Intérieur, acteur clé dans le domaine juridique.
- Avantages: Stabilité de l'emploi, impact sur la société et développement professionnel.
- Autres infos: Poste de 3 ans avec des opportunités de croissance dans un environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans le droit pénal et européen au sein d'une institution respectée.
- Qualifications: Expérience en droit pénal et européen, compétences analytiques requises.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Vous serez chargé(e) de participer à l'élaboration de normes, législatives ou réglementaires, dans les domaines du droit pénal et de la procédure pénale (participation aux travaux préparatoires en lien avec les directions opérationnelles du ministère de l'Intérieur puis aux différentes phases d'adoption des textes). Vous participerez au suivi de négociations de textes européens en matière pénale et à la transposition du droit européen dans le droit national. Vous participerez également au suivi de la jurisprudence européenne intéressant le bureau et aux réflexions quant à leurs conséquences sur le droit interne, telles que les décisions prises par la CJUE.
Vous apporterez un appui juridique aux services des Préfectures, aux autres bureaux de la DLPAJ ainsi qu'aux autres directions du ministère dans le cadre de consultations délivrées en droit répressif et en droit européen.
Vous préparerez des projets de réponse aux questions parlementaires et rédigerez des plaintes et signalements, principalement dans le domaine des infractions d'expression.
Enfin, vous serez également amené à intervenir dans le domaine de la police administrative de l'expression (élaboration de normes législatives ou réglementaires, suivi de la négociation de textes européens et rédaction d'analyses juridiques).
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La DLPAJ exerce une fonction de conception, de conseil, d'expertise et d'assistance juridiques auprès de l'ensemble des services du ministère. Elle traite le contentieux du ministère, prépare et met en œuvre les dispositions normatives relatives aux libertés publiques et aux polices administratives.
La sous-direction des libertés publiques élabore des normes et conseille les services centraux et déconcentrés du ministère en matière de protection de données à caractère personnel, vidéoprotection, droit et procédure pénale, vie associative, titres d'identité et de voyage.
Le bureau des questions pénales apporte une expertise juridique en droit pénal, procédure pénale et droit privé à destination des services du ministère. Il participe à la rédaction des normes pénales, conseille les services et contribue aux négociations européennes. Il rédige également des plaintes et signalements sur des situations signalées.
Composition et effectifs du service
Le BQP est dirigé par un magistrat de l'ordre judiciaire, lequel encadre quatre agents de catégorie A et un agent de catégorie B.
Liaisons hiérarchiques
Le chef du bureau des questions pénales et son adjointe.
Liaisons fonctionnelles
Travail en liaison avec les services de police et de gendarmerie (DGPN - DGGN - DGSI - PP), la DAEI du ministère, le SGG, le SGAE, le ministère de la justice (DACG), le réseau des préfectures, les autres bureaux de la direction et les autres services du ministère.
Profil recherchéVos compétences principales mises en œuvre (lConnaissances techniquesAvoir des compétences juridiquesniveau expertrequisConnaître l’environnement professionnelniveau pratiqueà acquérir Avoir des compétences en informatique - bureautiqueniveau initiérequis Savoir-faireAvoir l’esprit de synthèseniveau maîtriserequisSavoir rédigerniveau expertrequis Savoir appliquer la réglementationniveau maîtriserequis Savoir-êtreavoir le sens des relations humainesniveau pratiquerequis savoir s’adapterniveau maîtriserequis savoir communiquerniveau initiérequisVos perspectives :En votre qualité de cadre juridique, vous pourrez évoluer au sein de la même famille d’emplois vers des postes de niveau supérieur au sein de la DLPAJ ou des autres directions d’emploi du ministère de l’intérieur.L’acquisition d’une compétence approfondie dans les domaines du droit pénal et européen vous permettra d’occuper par la suite des postes à responsabilité supérieure à forte dominante juridique. Les réponses à des thématiques très variées ainsi que le lien avec l’actualité juridique et politique sont une source de stimulation et peuvent vous permettre de prétendre ensuite à des postes plus exposés.Durée attendue sur le poste : 3 ans
#J-18808-Ljbffr
Rédacteur Senior - Droit Pénal & Droit Européen employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Rédacteur Senior - Droit Pénal & Droit Européen
✨Mise en avant de votre expertise
Dans le domaine des services juridiques, il est essentiel de faire briller vos compétences. Pensez à participer à des séminaires ou des conférences juridiques. Cela vous permettra non seulement d'apprendre, mais aussi de rencontrer des professionnels qui pourraient vous aider à décrocher ce poste chez Ministère de l'Intérieur.
✨Réseautage dans des communautés juridiques
Rejoindre des groupes et des forums dédiés au droit peut vraiment vous donner l'avantage. Cherchez des plateformes comme LinkedIn où les avocats et les étudiants en droit échangent des conseils et des opportunités. On sait tous que le bouche-à-oreille est super puissant dans ce secteur !
✨Appel à vos contacts
N’hésitez pas à contacter vos anciens profs ou collègues lors de votre recherche d'emploi. Ils peuvent avoir des pistes vers des offres d'emploi en services juridiques. Et n'oubliez pas que de nombreux cabinets recrutent par recommandation !
✨Postulez sur notre site
Si vous êtes intéressé par un rôle chez Ministère de l'Intérieur, allez directement sur notre site pour postuler. Cela montre votre motivation et vous aurez plus de chances d'attirer l’attention des recruteurs sur votre candidature. Allez-y, foncez !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Rédacteur Senior - Droit Pénal & Droit Européen
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences juridiques:Dans ton CV, n'hésite pas à détailler tes expériences dans le domaine des services juridiques. Indique des compétences spécifiques comme la rédaction de contrats, le droit des affaires ou le droit fiscal, selon ta spécialisation. Cela montrera à Ministère de l'Intérieur que tu es prêt et qualifié pour ce rôle.
Soigne ton CV avec des réalisations concrètes:Dans un secteur aussi compétitif que le juridique, il est crucial de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as travaillé sur des cas précis, mentionne les résultats obtenus, comme le nombre de contrats négociés ou des économies réalisées pour tes clients. Ça fera briller ton profil !
Raconte ton parcours dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation est l’occasion parfaite de partager ton histoire et ta passion pour le droit. Explique pourquoi tu veux travailler dans le secteur juridique et comment ton parcours t’a préparé à rejoindre Ministère de l'Intérieur. Montre-leur ton potentiel et ton envie d'apprendre !
Prends soin de la présentation:Le domaine juridique apprécie les documents bien structurés. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et faciles à lire. Un bon formatage et une mise en page soignée peuvent faire toute la différence. Pense à postuler directement sur notre site pour que ta candidature soit bien prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Maîtrise des compétences juridiques
Assure-toi de bien comprendre les différentes branches du droit qui pourraient être pertinentes pour le poste chez Ministère de l'Intérieur. Prépare-toi à discuter de cas juridiques concrets ou de situations où tu as dû appliquer ta connaissance du droit. Cela démontrera ta capacité à réfléchir rapidement et à résoudre des problèmes.
✨Outils et logiciels juridiques
Dans le domaine juridique, il est essentiel d'être à l'aise avec des outils spécifiques. Prépare-toi à parler de ton expérience avec des logiciels comme LexisNexis ou Westlaw. Même si tu es junior, montre ta motivation à apprendre à utiliser les outils en lien avec le traitement des dossiers.
✨Montre ta passion pour le droit
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion pour le droit. Sois prêt à expliquer pourquoi ce domaine t'intéresse et comment tu restes informé des évolutions législatives. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Préparation aux mises en situation
Les interviews pour les postes dans les services juridiques peuvent souvent inclure des mises en situation. Prépare-toi à répondre à des scénarios hypothétiques et à expliquer comment tu gérerais des situations éthiques ou des conflits d'intérêts. Improvise des réponses afin de te sentir plus à l'aise durant l'entretien chez Ministère de l'Intérieur.
