En un coup d'œil
- Missions: Apporte une expertise juridique et conseille sur des textes législatifs et réglementaires.
- Entreprise: Service public engagé pour la légalité et la réglementation.
- Avantages: Stabilité de l'emploi, formation continue et impact direct sur la société.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Contribue à la défense des intérêts de l'État et à la conformité juridique.
- Qualifications: Formation en droit et compétences en analyse juridique requises.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Vos missions en quelques mots. Placé(e) sous l'autorité de la cheffe du Service de la Légalité et de la Réglementation (SLR), le/la Consultant(e) juridique exerce une fonction technique et juridique centrale au sein du service. Il/Elle assure une expertise juridique au profit des administrations et des opérateurs de l'État placés sous l'autorité du Préfet et défend leur position dans le cadre des procédures contentieuses.
Activités principales :
- Expertiser et conseiller en matière d'élaboration et d'interprétation de textes et participation à la rédaction de textes juridiques pour le secrétariat général, le cabinet et les unités territoriales.
- Rédiger des consultations juridiques à la demande des administrations et opérateurs de l'État.
- Évaluation des risques financiers liés aux contentieux.
- Conseiller en matière de transaction et d'exécution des décisions juridictionnelles.
- Diffuser et publier des informations juridiques (prévention des risques juridiques et contentieux).
- Participer à la veille juridique et la diffusion de l'information.
- Assurer une mission de conseil aux services en interne et aux collectivités et établissements publics.
- Rédiger des mémoires contentieux et des projets de réponses au recours administratifs dans le cadre de la défense des intérêts de l'État.
- Veiller à la régularité des actes pris par les services aux fins de publication au RAA.
- Répondre aux saisines de l'administration centrale : DLPAJ, DGCL.
Le/la Consultant(e) juridique apporte son soutien à la Cheffe de service dans la gestion des missions dévolues aux agents chargés du contrôle de légalité dans le cadre de la vérification de la conformité des actes des collectivités territoriales et de leurs établissements publics. Il/Elle leur apporte appui, expertise et conseil sur les affaires qu'ils suivent :
- Répartition des dossiers, suivi du calendrier de traitement et assurance du respect des délais légaux.
- Analyse juridique des actes transmis par les collectivités et établissements publics et vérification de leur conformité aux lois, règlements, jurisprudences et principes généraux du droit.
- En cas d'illégalité manifeste, préparation de recours gracieux ou déférés préfectoraux devant le tribunal administratif.
- Rédaction de notes.
- Élaboration et suivi de la stratégie de contrôle de la légalité définie avec la cheffe de service en lien avec le secrétaire général.
- Classement des actes selon leur niveau de risque juridique pour un traitement efficace (contrôle allégé ou approfondi).
Le/la Consultant(e) juridique interviendra également en soutien à la cheffe de service sur les thématiques liées aux affaires générales (associations, funéraire...) et aux élections. Il/elle supplée la cheffe de service en son absence. Ses missions principales incluent : le contentieux et le conseil juridique.
Poste groupe RIFSEEP : 3
Consultant(e) juridique/Adjoint(e) à la cheffe du Service de la Légalité et de la Réglementation H/F in Publier employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant(e) juridique/Adjoint(e) à la cheffe du Service de la Légalité et de la Réglementation H/F in Publier
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Ministère de l'Intérieur.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Ministère de l'Intérieur et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Ministère de l'Intérieur. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Ministère de l'Intérieur, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant(e) juridique/Adjoint(e) à la cheffe du Service de la Légalité et de la Réglementation H/F in Publier
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Ministère de l'Intérieur. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Ministère de l'Intérieur
Essaye de te plonger dans les spécificités de Ministère de l'Intérieur : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
