En un coup d'œil
- Missions: Encadrer et coordonner une équipe pour gérer les dépenses d'infrastructure et de logistique.
- Entreprise: Centre de Services Partagés (CSP) Chorus, acteur clé du ministère de l'Intérieur.
- Avantages: Opportunités d'évolution, expérience enrichissante en gestion budgétaire et comptable.
- Autres infos: Poste stable avec une durée attendue de 3 ans.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans la sécurité publique.
- Qualifications: Compétences en management, analyse et travail en équipe requises.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Vos missions en quelques mots :
- Le Centre de Services Partagés (CSP) Chorus est un prestataire de services et de conseils en matière financière auprès des services de la zone de défense et de Sécurité Est : police, gendarmerie, préfectures, déminage, directions du secrétariat général pour l'administration du ministère de l'Intérieur.
- Le bureau des dépenses d'infrastructure et de logistique assure, pour le compte des services de police, de gendarmerie et du SGAMI, le traitement des engagements juridiques et des demandes de paiement, en matière de travaux et de loyers. Il traite également l'exécution financière des fluides des services de police.
- Le/la chef(fe) de pôle assure les missions principales suivantes :
- Encadrer les agents du pôle ;
- Coordonner l'activité du pôle ;
- Organiser, répartir et superviser le travail du pôle ;
- Transmettre et faire appliquer la réglementation budgétaire et comptable, communiquer les instructions aux agents du pôle et s'assurer de leur bonne exécution ;
- Maîtriser les délais de traitement des actes de gestion ;
- Participer au suivi des tableaux de gestion (notamment anomalies et rejets) ;
- Apporter un conseil aux REJ/RDP du pôle (notamment sur les BPU et révisions de prix) afin d'améliorer la qualité des actes ;
- Assurer la suppléance ou le soutien en cas de pic d'activité de la validation des engagements juridiques ou des demandes de paiements.
En matière de comptabilité des immobilisations :
- Réaliser un contrôle a posteriori des EJ pour vérifier le typage charges ou immobilisations ;
- Assurer le rôle de responsable de la comptabilité analytique des immobilisations (RCAI) ;
- Réaliser les inventaires en fin d'année.
Votre environnement professionnel :
- Le CSP Chorus constitue avec le bureau des budgets, le bureau du contentieux et de la veille juridique et le bureau de la commande publique l'un des quatre composants de la direction de l'administration générale et des finances.
- Au cœur de la chaîne financière ministérielle, il est chargé de l'exécution des dépenses et des recettes des services du ministère de l'Intérieur du ressort de la zone de défense et de sécurité Est.
- Il est en relation avec les différents services soutenus et les services comptables de la direction départementale des finances publiques de la Moselle.
Composition et effectifs du service :
- Le CSP Chorus est composé de 4 bureaux et de 15 sections. L'effectif cible s'élève à ce jour à 102 personnes.
Liaisons hiérarchiques :
- Le directeur de l'administration générale et des finances (DAGF)
- Le chef du CSP Chorus
- Le chef du bureau des dépenses d'infrastructure et de logistique
Liaisons fonctionnelles :
- Services de police, gendarmerie, préfectures, déminage, directions du SGAMI
- Services de la DDFIP de la Moselle
- Administration centrale
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre :
- Connaissances techniques :
- Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise à acquérir
- Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise à acquérir
- Savoir-faire :
- Savoir manager : niveau pratique requis
- Savoir analyser : niveau pratique requis
- Savoir s’organiser : niveau pratique requis
- Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
- Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
- Savoir s’adapter : niveau pratique requis
- Savoir communiquer : niveau maîtrise à acquérir
Vos perspectives :
- Evolution possible vers des postes de niveau supérieur
- Acquisition d’une expérience intéressante et importante en matière budgétaire et comptable, ainsi qu’en management d’équipe
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Qui contacter ?
- Chef du bureau du CSP CHORUS : 03. 54. 84. 70. 30
- Adjoint au chef du CSP CHORUS : 03. 57. 84. 70. 68
- sgami-est-dagf-secretariat@interieur.gouv.fr
Chef(fe) du pôle validation - Bureau des dépenses d'infrastructure et de logistique - CSP CHORUS in Metz employeur : Ministère de l'Intérieur
L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef(fe) du pôle validation - Bureau des dépenses d'infrastructure et de logistique - CSP CHORUS in Metz
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Ministère de l'Intérieur.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Ministère de l'Intérieur
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Ministère de l'Intérieur. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef(fe) du pôle validation - Bureau des dépenses d'infrastructure et de logistique - CSP CHORUS in Metz
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Ministère de l'Intérieur.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ministère de l'Intérieur
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Ministère de l'Intérieur, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Ministère de l'Intérieur et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
