Gestionnaire des dossiers de réglementation séjour

Gestionnaire des dossiers de réglementation séjour

Full Time Sur site
M

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)

Gestionnaire des dossiers de réglementation séjour

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Relation à l'usager - Chargée / Chargé de l’instruction de dossiers administratifs

Intitulé du poste

Gestionnaire des dossiers de réglementation séjour

Description du poste

Vos activités principales

Vous êtes chargé, au sein du bureau des titres des attributions suivantes:

  • Accueillir et renseigner le public sur la réglementation propre aux étrangers.
  • Tenir des guichets (point d’accueil numérique, enregistrement d’un dépôt de demande de titre de séjour par voie dématérialisée, procédures rapides telles que remise de titre de séjour, …).
  • Instruire les demandes de titre de séjour et des documents de voyage des étrangers (vérification des pièces justificatives, instruction de la demande en application de la réglementation en vigueur, mise en fabrication de la carte de séjour ...).

Et toutes missions qui seraient nécessaires au bon fonctionnement du service.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

horaires spécifiques aux guichets

Votre environnement professionnel

Activités du service:

Le bureau de l’immigration est composé de deux sections : la section "séjour" et la section éloignement" Le service est chargé d'instruire et délivrer les documents réglementaires liés aux naturalisations, au séjour des étrangers, à l'asile, aux mesures d'éloignement, et d'instruire le contentieux administratif et judiciaire.

Composition et effectifs du service:

Le bureau est composé de: 1 cheffe de bureau (cat. A), 1 adjoint à la cheffe de bureau (cat.A), un chef de pôle éloignement (cat. B), un chef de pôle séjour (cat. B), un agent de catégorie B et 6 contractuelles (catégorie B) et deux vacataires.

Liaisons hiérarchiques:

Le chef du bureau ou son adjoint ou le chef de pôle «séjour»

Le directeur de la citoyenneté et des collectivités locales

Liaisons fonctionnelles:

Les services intervenant dans le domaine des étrangers

Les usagers

Conditions particulières d'exercice

Vos perspectives : Evolution vers tout post à dominante juridique

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

  • Compétences techniques
  • Avoir des compétences juridiques/Niveau pratique A acquérir
  • Avoir des compétences en informatique-bureautique/Niveau pratique Requis
  • Connaître l'environnement professionnel/Niveau pratique A acquérir
  • Savoir-faire
  • Savoir appliquer la réglementation/ niveau maîtrise requis
  • Savoir travailler en équipe/ niveau maîtrise requis
  • Savoir s'organiser / niveau pratique requis
  • Savoir-être
  • Savoir accueillir / Niveau pratique Requis
  • Savoir communiquer /Niveau pratique Requis
  • Savoir s’adapter / Niveau pratique Requis

Niveau d'expérience min.

Confirmé

Informations complémentaires

AF opérationnelle: 65PR3612

Domaine(s) fonctionnel(s): Service aux usagers

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type : USA006A

chargé de la délivrance des titres aux étrangers
RIME/RMFP: FPEUSA03/ERUSA009

Qui Contacter

Le directeur de la citoyenneté et des collectivités locales

La cheffe du bureau des titres ou son adjointe

La cheffe de pôle éloignement

sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

CV-Lettre de motivation – formulaire de mobilité totalement signé

Télécharger le formulaire de candidatures:

  • lien pour les candidats internes/externes :
  • https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Fondement juridique du recrutement

Sur le fondement de la loi n 84-16 du 11 janvier 1984, le recrutement sur contrat s'appuie sur l'article L332-2-2b

Télétravail possible

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Hautes Pyrénées (65)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture des Hautes-Pyrénées

Personne à contacter (mail)

sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr

  • Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
  • Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
  • Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
  • Direction générale de la sécurité intérieure - LEVALLOIS-PERRET (92)

#J-18808-Ljbffr

Gestionnaire des dossiers de réglementation séjour employeur : Ministère de l'Intérieur

L'ANFSI est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant pour les professionnels spécialisés en capteurs optoélectroniques et transmissions vidéo. Avec une culture de collaboration et d'engagement envers la sécurité intérieure, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'évolution vers des postes à responsabilité. Située au cœur des missions de sécurité publique, cette structure permet de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets d'envergure nationale.

M

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Ministère de l'Intérieur