En un coup d'œil
- Missions: Contribuer à la stratégie des médias et superviser des projets innovants.
- Entreprise: Ministère de la Culture, un acteur clé dans le secteur des médias.
- Avantages: Poste prestigieux avec impact sur l'audiovisuel et la culture.
- Autres infos: Travail dynamique au cœur de la culture française à Paris.
- Pourquoi ce job: Représentez l'État et influencez l'avenir des médias en France.
- Qualifications: Expérience de 6 ans en management et expertise dans les médias.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité directe de la directrice générale, le chef du service des médias a notamment pour missions :
- de contribuer à l'élaboration de la stratégie et à la définition des objectifs du service des médias, dans les champs de la presse, de l'audiovisuel et de la musique enregistrée ;
- de superviser, coordonner et animer les travaux de la sous-direction de l'audiovisuel, de la sous-direction de la presse écrite et des métiers de l'information et du bureau de l'industrie musicale ;
- de piloter les dossiers transversaux à ces deux sous-directions et à ce bureau, en lien, le cas échéant, avec la délégation à la régulation des plateformes numériques et avec la délégation aux entreprises culturelles.
- Afficher la suite
Le chef du service des médias peut être amené à représenter l'Etat en siégeant comme administrateur aux conseils d'administration d'établissements ou de sociétés de l'audiovisuel public.
Environnement professionnel
Liaisons hiérarchiques : sous l'autorité de la directrice générale des médias et des industries culturelles.
Liaisons fonctionnelles : cabinet de la ministre de la culture, autres directions générales et secrétariat général du ministère.
Profil recherché
Compétences techniques
Une expérience minimale de six ans d’activités professionnelles diversifiées en tant que cadre supérieur est exigée.
Le poste requiert
- une capacité avérée d’animation d’équipes pluridisciplinaires et de haut niveau et de coordination de projets transverses ;
- une aptitude à représenter la direction dans des instances stratégiques, ministérielles ou interministérielles ;
- une expertise du secteur des médias (audiovisuel, presse écrite et industrie musicale), de ses modèles économiques et de sa régulation ;
- une solide culture juridique permettant de superviser l’élaboration de la législation et de la réglementation dans les domaines des médias ;
- des capacités d’analyse, de direction de projet et d’évaluation des résultats.
- Afficher la suite
- Savoir-faire
- encadrer des équipes et optimiser les moyens humains nécessaires à l’activité : expert ;
- piloter des projets : expert ;
- communiquer : expert ;
- anticiper, prioriser et organiser : expert ;
- analyser, synthétiser et rédiger avec aisance : expert ;
- sens de l’organisation : expert.
- Savoir-être (compétences comportementales)
- capacité de dialogue, d’écoute et de négociation auprès d’interlocuteurs multiples ;
- adaptabilité, sens du contact, capacité de travail en équipe ;
- disponibilité et réactivité ;
- qualités d’analyse et rigueur ;
- discrétion et responsabilité.
- Localisation
- Localisation : 182 Rue Saint Honoré, 75001 Paris, France
- Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche
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- Flèche haut : déplacer la carte vers le haut
- #J-18808-Ljbffr
Chef du service des médias H/F in Paris employeur : Ministère de la Culture
Travailler au sein du Ministère en tant qu'Animateur des communautés et des réseaux sociaux, c'est rejoindre une institution qui valorise la créativité et l'innovation dans la communication publique. Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique où votre curiosité et votre sens du storytelling seront encouragés, tout en ayant l'opportunité de contribuer à des projets culturels d'envergure. De plus, le Ministère offre des perspectives de développement professionnel enrichissantes, favorisant ainsi votre croissance au sein d'une équipe engagée et passionnée par le service public.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ministère de la Culture
