En un coup d'œil
- Missions: Animer une équipe et gérer un centre automobile avec des responsabilités variées.
- Entreprise: Euromaster, leader dans le secteur automobile avec une culture axée sur l'excellence.
- Avantages: Rémunération attractive, RTT, primes, tickets restaurants et régime de santé complet.
- Autres infos: Opportunités de carrière au sein d'un groupe reconnu comme Michelin.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans la satisfaction client.
- Qualifications: Diplôme Bac+3 et 5 ans d'expérience en gestion de centre de profit.
Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.
- Responsabilités
- Animer l’équipe du centre et piloter la gestion administrative, commerciale et financière d’un centre automobile.
- Manager une équipe à taille humaine.
- Piloter la gestion opérationnelle et économique du centre : stocks et approvisionnements, ressources humaines, indicateurs économiques, gestion administrative.
- Gérer la relation commerciale avec une clientèle variée (professionnels et particuliers) du centre.
- Suivre et analyser les indicateurs commerciaux et mettre en place des actions correctives nécessaires.
- Promouvoir la politique Euromaster auprès des clients et collaborateurs : Commerce, Sécurité, Prévention.
- Garantir les résultats d’excellence opérationnelle et de qualité de service afin d’accroître la satisfaction client.
- Compétences et qualifications
- Diplôme de niveau Bac+3 dans le domaine commercial.
- Au moins 5 ans d’expérience réussie dans la gestion d’un centre de profit et le service à une clientèle professionnelle.
- Maîtrise des outils bureautiques et digitaux.
- Qualités de leader, forte orientation client, sens aigu des affaires, compétences organisationnelles, capacité à fédérer, rigueur.
- Avantages
- Rémunération fixe + variable selon l’atteinte des objectifs.
- Statut cadre : 218 jours par an, RTT.
- Primes de résultats, tickets restaurants, plan d'actionnariat du Groupe Michelin.
- Régime de santé complet, couverture de prévoyance, plan d’épargne (PEE/PERCOL).
- #J-18808-Ljbffr
Distribution Center Manager employeur : Michelin
Michelin est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Le Coteau où l'innovation et la performance sont au cœur de notre culture. En tant que Chef de Centre de Service Mixte, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une rémunération compétitive et d'avantages sociaux variés, tout en pilotant une équipe passionnée vers l'excellence. Rejoindre Michelin, c'est s'engager dans une entreprise qui valorise le leadership et le bien-être de ses employés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Distribution Center Manager
✨Participe aux événements de la supply chain
Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.
✨Interviewe des professionnels
Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.
✨Utilise les réseaux spécialisés
Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !
✨Postule sur le site de Michelin
Quand tu repères une offre chez Michelin, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Distribution Center Manager
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !
Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.
Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez Michelin !
Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez Michelin, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Michelin
✨Maîtrise des outils logistiques
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de Michelin pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.
✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement
Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez Michelin.
✨Montre ta motivation et ton engagement
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par Michelin.
✨Prépare des exemples concrets
Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.
