En un coup d'œil
- Missions: Diriger une équipe de développeurs et piloter des projets innovants dans un environnement dynamique.
- Entreprise: Organisation de référence dans le secteur musical, axée sur la modernisation technologique.
- Avantages: Salaire compétitif, prime variable, télétravail, RTT et CP.
- Autres infos: Environnement stimulant avec de nombreuses opportunités de transformation et de croissance.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnante et impactez l'avenir de la musique avec des technologies modernes.
- Qualifications: Formation Bac+5 en informatique et expérience en management d'équipes techniques.
Le salaire estimé est compris entre 64350 - 78650 € par an.
Cette organisation de référence évolue dans un environnement où la donnée est stratégique, structurante et fortement interconnectée avec de nombreux métiers.
Engagée dans une modernisation ambitieuse de son système d'information, elle investit massivement dans la refonte de ses plateformes, l'industrialisation de ses pratiques de développement et l'adoption de standards technologiques modernes (cloud, Dev Ops, agilité à l'échelle).
La culture interne valorise la collaboration, l'amélioration continue et le développement des compétences.
En tant qu'Engineering Manager, vous êtes responsable de la performance globale des équipes de développement et de l'alignement entre enjeux techniques, métiers et organisationnels.
Vos principales responsabilités
- Manager et faire grandir une équipe d'environ 20 développeurs (recrutement, accompagnement, évaluation, développement des compétences)
- Porter et déployer une vision technique cohérente, alignée avec la stratégie DSI
- Coordonner plusieurs squads travaillant sur différents produits et référentiels
- Piloter la qualité logicielle, la dette technique et les standards de développement
- Travailler étroitement avec les PO, architectes et métiers sur la priorisation valeur/tech
- Incarner une posture agile et contribuer aux rituels Scrum / SAFe
- Soutenir les équipes dans la résolution durable des problématiques techniques La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
- Un salaire fixe versé sur 13.5 mois
- Une prime variable de 1500EUR un intéressement (entre 6 et 10%)
- 2 jours de télétravail par semaine
- 25 jours de RTT 25 jours de CP
- Environnement de travail passionnant
- Industrie musicale
- Nombreux projets de transformation Pour réussir dans ce rôle, vous disposez des compétences suivantes :
- Formation Bac5 en informatique ou équivalent
- Expérience confirmée en management d'équipes de développement
- Capacité à fédérer, structurer et faire progresser des profils techniques variés
- Solides compétences techniques : Java, Angular, architectures cloud (AWS), Dev Ops
- Bonne maîtrise des méthodologies agiles (Scrum, Kanban, SAFe)
- Capacité à construire et porter une vision technique dans un SI complexe
- Excellente communication avec les équipes, les métiers et les parties prenantes
Engineering Manager - Java/Angular H/F (CDI) in Puteaux employeur : Michael Page
Rejoindre notre agence maritime à Saint-Malo, c'est intégrer une équipe dynamique au cœur d'un secteur en pleine expansion. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où la proximité et l'agilité sont valorisées, tout en bénéficiant des ressources d'un groupe national solide. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'échange enrichissante, vous serez au centre d'opérations internationales variées, tout en contribuant à la sécurité et à la conformité des activités portuaires.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Engineering Manager - Java/Angular H/F (CDI) in Puteaux
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Michael Page. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Engineering Manager - Java/Angular H/F (CDI) in Puteaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Michael Page. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Michael Page
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Michael Page. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
