Chef De Projet Salesforce H/F in Paris

Chef De Projet Salesforce H/F in Paris

Paris Full Time 40500 - 50000 € / an (estimé) Sur site
Michael Page

En un coup d'œil

  • Missions: Gérez des projets Salesforce et assurez leur succès en autonomie.
  • Entreprise: Une structure de financement internationale reconnue.
  • Avantages: Salaire compétitif, participation/intéressement et opportunités de développement.
  • Autres infos: Ambiance collaborative avec des perspectives de carrière intéressantes.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets innovants dans un environnement stimulant.
  • Qualifications: Bac +5, 3 ans d'expérience en gestion de projet et maîtrise de Salesforce.

Le salaire estimé est compris entre 40500 - 50000 € par an.

Michael Page Banque et Activités de Marché identifie les meilleurs talents dans son domaine d'activité afin de répondre aux besoins ciblés de ses clients.

Nous intervenons sur les fonctions financières (Opcvm, Surfi) mais également les fonctions commerciales et marketing (Télé conseiller, Conseiller Clientèle) et les fonctions transverses (Back-Middle Office, KYC, risques, Analyste crédits).

Notre client, structure de financement internationale de renom, recrute un Chef de projet Salesforce (F/H) pour ses équipes !En tant que Chef de projet Salesforce (F/H), vos responsabilités consisteront à : ANIMATION DE PROJETS SALESFORCE* Vous porterez en autonomie une partie lotie ou l'intégralité d'un projet lié au CRM Salesforce.* Vous serez garant(e) de la tenue des indicateurs coût/qualité/délai du projet alloué.* Vous animerez et piloterez la comitologie et planification projet en accord avec les tiers (IT / Business / Marques / Siège...)* Vous serez garant(e) de la performance projet :* Définition du besoin business au travers d'UC* Validation des choix techniques* Validation des phases de test et critères d'acceptance* Vous serez en charge de la gestion et de l'arbitrage des risques projets.

SUPPORT A L'ACTIVITE RUN SALESFORCEEn lien direct avec vos compétences sur la plateforme :* Vous assurerez un support, analyserez et investiguerez toute anomalie de la plateforme.* Vous serez force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue : processus, architecture, workflow, objets, fonctionnalités...* Vous participerez à la roadmap design et à l'analyse des fonctionnalités Siège à venir.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :* Un salaire compris entre 40 500 EUR et 50 000 EUR brut annuel ; avec une participation / intéressement.

Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à transmettre votre candidature.

Vous justifiez idéalement d'un Bac +5, vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire, avec une partie gestion de projet.

Vous justifiez d'une maîtrise de l'anglais, de Salesforce, d'une capacité d'analyse, et d'une orientation client.

Chef De Projet Salesforce H/F in Paris employeur : Michael Page

Rejoindre notre agence maritime à Saint-Malo, c'est intégrer une équipe dynamique au cœur d'un secteur en pleine expansion. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où la proximité et l'agilité sont valorisées, tout en bénéficiant des ressources d'un groupe national solide. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'échange enrichissante, vous serez au centre d'opérations internationales variées, tout en contribuant à la sécurité et à la conformité des activités portuaires.

Michael Page

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Michael Page

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef De Projet Salesforce H/F in Paris

✨Réseautage dans l'Innovation

Plongons dans les conférences et séminaires sur la gestion de l'innovation et la R&D. C'est là que tu pourras rencontrer des professionnels du secteur, échanger des idées et, qui sait, croiser des recruteurs potentiels comme ceux de Michael Page. N'hésite pas à te présenter et à parler de tes projets !

✨Engage-toi dans des Initiatives Collaboratives

Rejoins des groupes ou des projets collaboratifs centrés sur l'innovation, que ce soit sur des plateformes comme GitHub pour des projets open-source ou dans des hackathons. Cela te donnera non seulement de l'expérience pratique, mais renforcera aussi ton réseau. Les employeurs adorent voir des candidats qui s'investissent dans de telles initiatives!

✨Montre ta Passion avec un Portfolio Impulsif

Crée un portfolio qui met en avant tes projets d'innovation et de R&D. Partage tes contributions à des projets ou tes idées novatrices sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Cela peut vraiment attirer l’attention des recruteurs et montrer que tu es proactif dans le domaine.

✨Postule Directement chez Michael Page

N'oublie pas de visiter le site de Michael Page et d'explorer les opportunités. En postulant directement, tu te démarqueras des autres candidats. Montre-leur que tu es passionné par leur mission et que tu as des idées qui pourraient renforcer leur équipe d'innovation!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef De Projet Salesforce H/F in Paris

Gestion de projet
Salesforce
Analyse des besoins business
Validation technique
Gestion des risques
Support technique
Amélioration continue

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mettez en avant vos expériences en R&D:Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est essentiel de parler de vos expériences passées. Mentionnez des projets spécifiques où vous avez contribué à des recherches ou à l'innovation. N'hésitez pas à détailler les résultats tangibles de votre travail pour montrer l'impact de vos contributions.

Soyez clair sur vos compétences en gestion de projet:Montrez-nous votre capacité à gérer des projets complexes ! Dans votre CV, mettez en avant des compétences comme la planification, l'analyse des risques et la gestion d'équipe. Des certifications en gestion de projet, si vous en avez, peuvent aussi renforcer votre candidature.

Exprimez votre motivation dans la lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, il est crucial que votre lettre de motivation démontre votre passion pour l'innovation et votre volonté d'apprendre. Parlez de ce qui vous attire chez Michael Page et comment vous pouvez contribuer à leur vision de l'innovation.

Adaptation des documents à l’entreprise:Personnalisez votre CV et votre lettre de motivation pour Michael Page. Utilisez des mots-clés de l'offre d'emploi et ayez un ton qui correspond à la culture de l'entreprise. Cela montre que vous avez fait vos recherches et que vous êtes vraiment intéressé par le poste.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Michael Page

✨Préparez des exemples concrets de projets

Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est essentiel de pouvoir présenter des projets précédents sur lesquels vous avez travaillé. Préparez-vous à discuter des défis rencontrés, des solutions mises en place et des résultats obtenus. Ça montrera votre capacité à transformer des idées en réalisations concrètes!

✨Montrez votre maîtrise des outils d'innovation

Familiarisez-vous avec les outils et méthodologies utilisés dans la gestion de l'innovation, comme le design thinking ou la méthode Agile. Pendant l'entretien chez Michael Page, n'hésitez pas à parler des outils que vous maîtrisez ou que vous aimeriez utiliser, cela pourra vraiment faire pencher la balance en votre faveur.

✨Mettez en avant votre capacité d'adaptation

Dans le monde rapide de l'innovation, s'adapter aux changements est crucial. Préparez des exemples montrant comment vous avez navigué dans des situations imprévues ou comment vous avez intégré des feedbacks. Les recruteurs chez Michael Page chercheront des candidats capables de rebondir et d'évoluer rapidement.

✨Expliquez vos motivations et votre vision

En tant que candidat pour un poste à plein temps, il est important de montrer à Michael Page que vous avez une vraie passion pour le domaine. Parlez de ce qui vous motive à travailler dans la gestion de l'innovation et de la R&D, et partagez votre vision du futur, notamment sur comment vous pourriez contribuer aux projets de l'entreprise.