En un coup d'œil
- Missions: Développe l'activité candidats et entreprises, accompagne les projets professionnels et gère le suivi commercial.
- Entreprise: Acteur reconnu de l'enseignement supérieur dans le numérique et l'intelligence artificielle.
- Avantages: Contrat CDI avec rémunération fixe et variable, autonomie et opportunités de développement.
- Autres infos: Ambiance collaborative avec des événements de recrutement et de promotion.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et impacte la carrière des futurs talents du numérique.
- Qualifications: Formation Bac +3 à Bac +5 en commerce ou ressources humaines, première expérience souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
- Entreprise en croissance
- Forte autonomie
- Notre client
Notre client est un acteur reconnu de l'enseignement supérieur spécialisé dans les métiers du numérique, de l'informatique, de la cybersécurité et de l'intelligence artificielle.
Dans le cadre de son développement, il renforce son équipe commerciale et recherche un(e) Business Developer Formation & Alternance pour accompagner sa croissance et développer son réseau d'entreprises partenaires.
- Poste et missions
- Développement de l'activité candidats
- Traiter et qualifier les demandes entrantes.
- Réaliser les entretiens de découverte et d'orientation.
- Accompagner les candidats dans la définition de leur projet professionnel.
- Présenter l'offre de formation et les dispositifs d'alternance.
- Suivre les candidats jusqu'à leur inscription.
- Assurer les relances commerciales et le suivi du pipeline.
- Participer aux salons, forums et événements de recrutement.
- Développement du portefeuille entreprises
- Identifier et prospecter de nouvelles entreprises partenaires.
- Développer un réseau de décideurs RH et opérationnels.
- Détecter des besoins en recrutement d'alternants.
- Présenter et promouvoir les dispositifs de formation et d'alternance.
- Organiser les mises en relation entre étudiants et entreprises.
- Accompagner les entreprises tout au long du processus de recrutement.
- Fidéliser les partenaires et développer les comptes existants.
- Pilotage de l'activité
- Assurer le suivi de votre activité via le CRM.
- Mettre à jour les indicateurs de performance.
- Réaliser un reporting régulier auprès de votre management.
- Participer aux actions commerciales et aux événements de promotion de l'établissement.
- Profil recherché
- Formation
- Bac +3 à Bac +5 en commerce, ressources humaines ou développement des affaires.
- Expérience
- Vous justifiez d'une première expérience dans l'un des environnements suivants :
- Cabinet de recrutement.
- ESN ou société de conseil.
- Intérim.
- Organisme de formation.
- Enseignement supérieur.
- Vente de services Bto B.
- Conditions et Avantages
- Contrat CDI.
- Rémunération fixe & variable.
- #J-18808-Ljbffr
Business Developer Formation & Alternance H/F in Nice employeur : Michael Page (France)
Rejoindre notre équipe à Villejust en tant que Chef d'Équipe Laboratoire de Production, c'est intégrer une entreprise qui valorise la rigueur et l'esprit d'équipe. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque employé a l'opportunité de se développer professionnellement grâce à des formations continues et des projets stimulants. De plus, nos avantages tels que les RTT et la participation témoignent de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Michael Page (France)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Business Developer Formation & Alternance H/F in Nice
✨Événement et ateliers
Participe à des événements ou ateliers dans le domaine de l'apprentissage numérique. Que ce soit des meetups à Paris ou des séminaires en ligne, ça te permet de rencontrer des professionnels du secteur et d'être au courant des dernières tendances, tout en élargissant ton réseau.
✨Utilise ta fac ou ton centre de formation
Ton université ou ton centre de formation a sûrement des partenariats avec des entreprises pour des alternances. N'hésite pas à consulter leur plateforme, à participer aux salons de l'emploi ou à solliciter ton conseiller en orientation. Ils sont là pour t'aider à décrocher l'opportunité parfaite.
✨Démontrer ta passion
Dans le domaine de l'éducation numérique, il est crucial de montrer que tu es passionné par l'apprentissage et la technologie. Prends le temps de créer un projet personnel en ligne ou un blog où tu partages tes idées, c'est exactement ce qui donnera un coup de pouce à ta candidature.
✨Postule directement sur notre site
Si tu es intéressé par des postes chez Michael Page (France), n'oublie pas de postuler directement via notre site. Cela te donne plus de visibilité et montre ton intérêt pour faire partie de notre aventure dans l'apprentissage numérique !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Business Developer Formation & Alternance H/F in Nice
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences liées à l'éducation:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à mettre en avant toute expérience que tu as eue dans le domaine de l'apprentissage numérique et de l'éducation. Que ce soit un projet scolaire, un stage ou même du bénévolat, chaque expérience compte et montre ta passion pour le secteur !
Personnalise ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation devrait vraiment refléter pourquoi tu souhaites rejoindre Michael Page (France) et ce que tu peux apporter. Explique comment ton parcours, tes compétences et ta motivation s'alignent avec la mission de l'entreprise. C'est l'occasion de montrer ton intérêt pour l'apprentissage numérique !
Explore et expose tes compétences numériques:Assure-toi de mentionner toutes les compétences numériques que tu possèdes, que ce soit des logiciels éducatifs, des plateformes de gestion de l'apprentissage ou même des langages de programmation si tu en as. Si tu as des certificats ou des projets personnels en rapport avec l'éducation numérique, ça pourrait vraiment ajouter du poids à ta candidature !
Sois clair sur tes disponibilités:Dans le cadre d'une alternance, il est super important que tu sois clair sur tes disponibilités dès le début. Mentionne les jours et heures que tu peux consacrer à ton apprentissage et comment tu comptes gérer ton temps entre études et travail. Ça aide à montrer que tu es organisé et prêt à t'engager !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Michael Page (France)
✨Maîtrise des outils numériques
Dans le secteur de l'apprentissage numérique et de l'éducation, il est essentiel de connaître des outils comme Moodle ou Google Classroom. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes, et n'hésite pas à donner des exemples concrets où tu les as utilisées dans des projets ou des études.
✨Démontre ton envie d'apprendre
Pour une alternance, les recruteurs cherchent avant tout ta motivation d'apprendre et de grandir. Prépare des exemples de situations où tu as montré ta curiosité pour le numérique ou l'éducation, et comment tu as su t'adapter à des environnements d'apprentissage différents.
✨Questions sur la didactique
Sois prêt à répondre à des questions sur les méthodes pédagogiques, surtout si tu as une formation solide dans ce domaine. Tu pourrais être confronté à des scénarios où on te demandera de proposer des solutions d'apprentissage adaptées à différents publics. Réfléchis à des approches que tu as trouvées efficaces.
✨Ton portfolio et tes projets
Si tu as des réalisations ou un portfolio d'outils numériques en éducation, c'est le moment de les mettre en avant. Prépare-toi à expliquer les projets sur lesquels tu as travaillé, les compétences que tu as développées, et comment ils pourraient bénéficier à Michael Page (France) dans le cadre de l'alternance en apprentissage numérique.
