En un coup d'œil
- Missions: Développez un portefeuille clients dans un secteur dynamique et innovant.
- Entreprise: Acteur reconnu dans l'industrie agroalimentaire, leader sur son marché.
- Avantages: Rémunération compétitive, véhicule de fonction, RTT, mutuelle et avantages divers.
- Autres infos: Environnement stimulant avec de belles perspectives d'évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe ambitieuse et faites la différence sur le terrain.
- Qualifications: Formation Bac +2 minimum et 2 ans d'expérience en vente.
Le salaire estimé est compris entre 38000 - 40000 € par an.
- Développez un portefeuille clients dans un secteur dynamique
- Rejoignez une entreprise engagée avec de belles perspectives
- Notre client
Notre client est un acteur reconnu dans l'industrie agroalimentaire, spécialisé dans la distribution des produits du monde.
Leader sur son marché, il renforce aujourd'hui ses équipes commerciales.
Il recherche un Responsable Secteur H/F, basé à Gap, pour développer un portefeuille sur le Sud-Est/Alpes (06,04,05,73,74,26,07).
L'entreprise se distingue par son esprit entrepreneurial, sa proximité clients et sa capacité à innover.
Elle offre un environnement stimulant.
Portée par une direction ambitieuse, elle offre des perspectives d'évolution.
Rejoindre cette structure, c'est intégrer une équipe au sein d'un groupe en croissance.
Poste et missions
Rattaché(e) au Directeur de Zone, en tant que Responsable Secteur H/F, vous êtes en charge de développer le chiffre d'affaires et la part de marché de votre portefeuille produits sur un secteur géographique défini idéalement situé sur Gap.
Vos missions principales
- Gérer et développer un portefeuille de clients (commerces de proximité, grossistes, etc),
- Mettre en place les opérations commerciales et promotions en magasin,
- Optimiser le merchandising et la visibilité des produits,
- Négocier les référencements et les emplacements en point de vente,
- Analyser les performances commerciales et proposer des plans d'action,
- Assurer un reporting régulier auprès de la direction commerciale,
- Appliquer la politique commerciale de l'entreprise sur le terrain.
- Profil recherché
De formation Bac +2 minimum, vous bénéficiez d'au moins 2 ans d'expérience sur une fonction similaire.
Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous aimez développer votre activité, conquérir de nouveaux marchés et fidéliser vos clients.
Organisé(e), autonome et persévérant(e), vous savez piloter votre secteur avec exigence et atteindre des objectifs ambitieux grâce à vos qualités de négociation et de conviction.
- Conditions et Avantages
- Rémunération fixe : 38K-40K€,
- Package annuel : env. 50K€ (déplafonné),
- Véhicule de fonction 5 places, carte essence/péage,
- Avantages : RTT, mutuelle, CSE, remises collaborateurs, participation et intéressement, 13ème mois.
- #J-18808-Ljbffr
Responsable secteur H/F in Gap employeur : Michael Page (France)
Rejoindre notre équipe à Villejust en tant que Chef d'Équipe Laboratoire de Production, c'est intégrer une entreprise qui valorise la rigueur et l'esprit d'équipe. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque employé a l'opportunité de se développer professionnellement grâce à des formations continues et des projets stimulants. De plus, nos avantages tels que les RTT et la participation témoignent de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Michael Page (France)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable secteur H/F in Gap
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
Les salons professionnels et les foires commerciales sont des super occasions pour rencontrer des gens qui travaillent dans le commerce de gros et la distribution. N’hésite pas à te rendre à ces événements — tu peux échanger des cartes de visite et te faire un réseau qui pourrait t'aider pour ta recherche d'emploi.
✨Utilise les plateformes spécifiques
Pour le commerce de gros, il existe des plateformes comme BtoB Trade, où les entreprises et candidats partagent des opportunités. Consulte ces sites régulièrement pour trouver des offres exclusives et connecte-toi avec les recruteurs qui y animent des forums.
✨Renseigne-toi sur les entreprises locales
Fais des recherches sur les entreprises de ta région qui recrutent dans la distribution. Passer quelques appels ou envoyer un e-mail pour t’informer sur leurs projets d'embauche peut faire la différence. Montre ton intérêt et tes connaissances sur le secteur.
✨Postule directement sur notre site
Chez StudySmarter, on adore voir des candidatures qui viennent directement de notre site. Donc, assure-toi de visiter notre page carrières et d'envoyer ta candidature pour les rôles qui t'intéressent. C'est un excellent moyen de te démarquer et d'atteindre nos recruteurs plus facilement !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable secteur H/F in Gap
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience en vente:Dans le commerce de gros et la distribution, c'est super important de montrer que tu as déjà une expérience en vente ou en gestion des stocks. Si tu as déjà travaillé dans un environnement similaire, n'hésite pas à le mentionner dans ton CV. Montre comment tu as réussi à atteindre des objectifs, ça va vraiment faire la différence !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour le poste proposé par Michael Page (France), assure-toi que ta lettre de motivation est personnalisée et reflète ton intérêt pour l'entreprise. Mentionne des projets récents de Michael Page (France) ou des initiatives que tu admires dans le secteur. Ça montre que tu as fait tes recherches et que tu es motivé pour rejoindre l'équipe !
Chiffres et résultats, s'il te plaît !:N'hésite pas à inclure des chiffres et des résultats concrets dans ton CV. Dans le commerce de gros et la distribution, des exemples comme "augmentation des ventes de 20% en 6 mois" ou "réduction des coûts de livraison de 15%" vont capter l'attention des recruteurs. Sois précis et montre ce que tu peux apporter !
Projets de groupe ou gestion d'équipe:Si tu as dirigé des projets de groupe ou géré des équipes, c'est le moment de le mettre en avant. Dans le commerce de gros et la distribution, le travail d'équipe est essentiel. Mentionne tes compétences en leadership et ta capacité à travailler en collaboration, ça va parler aux recruteurs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Michael Page (France)
✨Maîtriser les indicateurs clés du commerce
Dans le secteur du commerce de gros et de distribution, il est essentiel de bien comprendre les indicateurs de performance comme le chiffre d'affaires, la marge brute ou le stock disponible. Prépare-toi à discuter de ces notions lors de l'entretien avec Michael Page (France) et montre que tu es à l'aise avec des chiffres, car cela pourrait faire la différence.
✨Familiarise-toi avec les outils de gestion
On ne peut pas passer à côté des outils de gestion comme ERP et CRM dans le commerce de gros. Si tu as déjà utilisé des logiciels spécifiques, prépare-toi à en parler. Les recruteurs chez Michael Page (France) apprécieront que tu aies des connaissances pratiques sur les outils qu'ils utilisent.
✨Prépare-toi à discuter de ton expérience sur le terrain
Comme c'est pour un emploi à temps plein, montre que tu es prêt à t'investir. N'hésite pas à parler de tes expériences passées, même si elles sont brèves, en mettant l'accent sur ce que tu as appris et comment tu peux l'appliquer chez Michael Page (France).
✨Savoir vendre tes compétences
Prépare un pitch convaincant sur tes compétences et tes réalisations, car tu seras souvent face à des défis liés à la vente et à la négociation. Sois prêt à donner des exemples concrets de situations où tu as réussi à convaincre ou à améliorer un processus. Cela montrera ton potentiel à exceller au sein de Michael Page (France).
