En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et coordonner des campagnes marketing pour un acteur majeur de l'électricité.
- Entreprise: Adecco, premier réseau d'agences d'emploi en France, avec plus de 900 agences.
- Avantages: Poste en intérim de 6 mois, horaires fixes et environnement stimulant.
- Autres infos: Opportunité de travailler avec des équipes variées et de développer vos compétences.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans le développement commercial.
- Qualifications: Autonomie, rigueur et compétences en gestion de projets marketing complexes.
Le salaire estimé est compris entre 2475 - 3025 € par mois.
Entreprise : Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en situation de handicap.
Description du poste : Adecco recrute pour son client EDF un(e) Chargé de campagnes marketing (H/F) en mission d'intérim à Saint-Ouen-sur-Seine. Vous rejoignez une équipe Acquisition engagée dans le développement du portefeuille clients d'un acteur majeur de la production d'électricité. Au sein de cette équipe, vous contribuez à la performance commerciale en pilotant des dispositifs marketing omnicanaux et en orchestrant de nombreux interlocuteurs internes et externes. Votre rôle consiste à transformer les objectifs business en campagnes efficaces et mesurables.
Vos principales missions seront :
- Participer à la construction de la stratégie d'acquisition, contribuer à l'élaboration de la feuille de route marketing annuelle et proposer des dispositifs d'animation commerciale adaptés aux objectifs de développement.
- Concevoir et coordonner le déploiement des campagnes marketing tout au long de l'année, rédiger ou piloter la création des supports de communication (emails, SMS, courriers, scripts téléphoniques, pages web, etc.) en garantissant la cohérence avec la charte de marque.
- Coordonner les différents intervenants impliqués (équipes CRM, centres de relation client, équipes SI, agences, partenaires externes, équipes juridiques), assurer le respect des plannings, des budgets et des objectifs et veiller à la cohérence du parcours client sur l'ensemble des points de contact.
- Formaliser les besoins métiers, accompagner les équipes opérationnelles dans le déploiement des dispositifs, produire et analyser les reportings de campagne, suivre les indicateurs de performance et élaborer des bilans assortis de recommandations d'optimisation.
Poste en intérim à temps plein d'une durée de 6 mois, basé à Saint-Ouen-sur-Seine (93400), avec des horaires de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00, à pourvoir à compter du 9 novembre 2026.
Description du profil : Ce poste est idéal pour une personne autonome, rigoureuse et à l'aise dans la gestion de projets marketing complexes, au cœur d'enjeux d'acquisition et de performance commerciale. Vous aimez coordonner des interlocuteurs multiples, structurer des campagnes omnicanales et suivre les résultats pour en tirer des plans d'actions concrets.
Compétences comportementales
- Vous disposez d'un sens de la communication développé, capable d'exprimer clairement les besoins métiers et d'évaluer la pertinence des propositions créatives et rédactionnelles.
- Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur, en pilotant des dispositifs marketing de bout en bout tout en respectant les jalons de production et les engagements pris.
- Vous avez une réelle aisance relationnelle et un leadership naturel, qui vous permettent de fédérer des interlocuteurs aux enjeux variés et de faire avancer les projets dans les délais.
Compétences techniques
- Vous maîtrisez la gestion de campagnes d'acquisition et CRM, du cadrage budgétaire au déploiement de campagnes omnicanales (emails, SMS, web…), ainsi que le pilotage des agences créatives.
- Vous êtes à l'aise dans la coordination transversale, en faisant le lien entre équipes métiers, créatives, techniques et juridiques, et en assurant la bonne mise en œuvre opérationnelle des dispositifs.
- Vous maîtrisez l'analyse de la performance et du ROI, le suivi budgétaire, la production de reportings de campagne et la formulation de recommandations d'optimisation.
Ce poste en intérim de 6 mois à temps plein, basé à Saint-Ouen-sur-Seine, offre un cadre structuré au sein d'un grand groupe, avec des horaires fixes et un environnement professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Responsable Marketing Acquisition & Performance (H/F) employeur : meteojob
Rejoindre notre entreprise à Nancy, c'est intégrer une équipe dynamique et bienveillante qui valorise le développement personnel et professionnel. Grâce à une alternance enrichissante et un accompagnement personnalisé par YouSchool, vous bénéficierez d'une formation flexible et professionnalisante, tout en évoluant dans un environnement stimulant qui favorise l'apprentissage et la passion pour la boulangerie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Marketing Acquisition & Performance (H/F)
✨Connecte-toi avec des professionnels du marketing
Plonge-toi dans les communautés en ligne dédiées au marketing comme celles sur LinkedIn, et n’hésite pas à interagir sur des groupes Facebook spécialisés. Suis des influenceurs du secteur sur Twitter pour te tenir au courant des tendances et des opportunités.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des salons, conférences ou ateliers liés au marketing et à la communication. Ces événements sont une excellente occasion de rencontrer des recruteurs comme ceux de meteojob et d'autres professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour ta recherche d'emploi.
✨Montre tes compétences avec un portfolio
Même si tu cherches un emploi à plein temps, avoir un portfolio solide peut te distinguer des autres candidats. Regroupe tes projets passés, tes campagnes réussies, ou même des études de cas. Pense à partager ton travail sur des plateformes comme Behance ou ton propre site pour que les recruteurs puissent voir ce que tu fais.
✨Postule directement via le site de meteojob
Ne fais pas que compter sur les sites de recherche d'emploi. Assure-toi de visiter le site de meteojob et de t'inscrire aux alertes pour les offres de marketing. Souvent, les annonces de postes à pourvoir sont publiées en priorité sur leurs propres plateformes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Marketing Acquisition & Performance (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ton CV:Dans le marketing et la communication, il est super important de se démarquer. N’hésite pas à afficher ta personnalité à travers un CV visuel ou un design accrocheur. Pense à utiliser des infographies qui mettent en avant tes compétences, tes réalisations et l’impact de tes campagnes précédentes.
Mets en avant tes expériences pertinentes:Parle de tes expériences passées en marketing et communication de manière précise. Si tu as géré des campagnes, créé du contenu ou travaillé sur des projets avec des résultats concrets, détaille-les. Par exemple, indique des métriques, comme l'augmentation du taux d'engagement ou le retour sur investissement de tes actions.
Raconte-nous ta motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation, sois authentique et parle-nous de pourquoi tu veux bosser chez meteojob spécifiquement. Partage tes ambitions et ce que tu espères apprendre en collaborant avec nous, car c'est ce qui fera la différence dans un rôle à temps plein.
Utilise des exemples concrets dans ta lettre:Dans ton application, il est crucial de soutenir tes affirmations par des exemples. Que ce soit une campagne réussie, un projet de communication ou des compétences spécifiques que tu as développées, relie-les à ce que nous recherchons. Cela montrera que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt à faire la différence chez meteojob.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez meteojob
✨Maîtrise des Outils de Marketing
Pour un poste en marketing et communication chez meteojob, assure-toi de bien connaître les outils comme Google Analytics, SEMrush ou les plateformes de gestion de réseaux sociaux. On doit être capable de démontrer comment on les a utilisés dans le passé, alors prépare quelques exemples concrets de campagnes que tu as menées.
✨Préparer un Portfolio Impactant
Pour briller dans ton entretien, pense à rassembler un portfolio de tes meilleures réalisations en marketing. Présente des études de cas qui montrent comment tes stratégie de communication ont entraîné des résultats tangibles. N'oublie pas de把 utiliser des chiffres et des statistiques, car ça impressionne toujours les recruteurs !
✨Savoir Écouter et Adapter
Lors de l'entretien, sois prêt à montrer que tu sais écouter et adapter tes idées. Les échanges en marketing sont souvent dynamiques, alors montre à meteojob que tu es capable de réfléchir en temps réel et d'ajuster ta stratégie en fonction des retours que tu reçois. Fais preuve de flexibilité dans tes réponses !
✨Motivation et Apprentissage
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer ta motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine. Parle de tes aspirations et de comment ce job chez meteojob s'inscrit dans ton parcours. Les recruteurs aiment voir des candidats engagés et curieux !
