En un coup d'œil
- Missions: Développer la stratégie d'achats IT et optimiser les coûts des logiciels et services.
- Entreprise: Entreprise innovante spécialisée dans les achats IT avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, travail à distance et développement professionnel.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un environnement en constante évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez la transformation digitale des entreprises.
- Qualifications: 7 à 15 ans d'expérience en achats IT, compétences en négociation et analyse des coûts.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
L’Acheteur Senior IT est responsable de la stratégie achats et de la performance économique du portefeuille logiciels et services associés .
Il intervient sur l’ensemble du cycle achat, depuis l’expression du besoin jusqu’à la contractualisation et au suivi de la relation fournisseur, avec un objectif de maîtrise des coûts, sécurisation contractuelle, optimisation des licences et réduction des risques fournisseurs .
Il accompagne la DSI et les directions métiers dans leurs projets de transformation digitale en apportant une expertise achats sur les solutions
Saa S, licences perpétuelles, abonnements, maintenance et services associés .
Ce poste est envisagé en prestation et concerne des profils de freelance et candidats ouverts à un modèle de fonctionnement par projet.
Définition et déploiement de la stratégie achats IT
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie achats sur le périmètre logiciels, Saa S, licences et maintenance .
- Analyser les dépenses, identifier les leviers d’optimisation et construire des plans d’actions.
- Développer une connaissance approfondie des marchés, éditeurs et solutions technologiques.
- Identifier les opportunités de rationalisation, mutualisation et standardisation du portefeuille.
- Contribuer à la maîtrise du
TCO (Total Cost of Ownership) des solutions IT.
- Anticiper les renouvellements et sécuriser les échéances contractuelles.
Gestion des consultations et négociations
- Piloter les appels d’offres et consultations fournisseurs.
- Construire les stratégies de négociation en lien avec la DSI et les métiers.
- Négocier les prix, remises, volumes, niveaux de service, durées d'engagement, conditions de renouvellement et clauses contractuelles .
- Négocier les contrats Saa S et les modèles tarifaires associés : utilisateur, consommation, volume, fonctionnalités, etc.
- Challenger les propositions commerciales des éditeurs et intégrateurs.
- Mettre en concurrence les fournisseurs lorsque cela est pertinent.
- Sécuriser les conditions de sortie et de réversibilité.
- Participer à la rédaction et à la négociation des contrats avec les équipes Juridique et DSI.
- Suivre les engagements contractuels et les principales échéances.
- Identifier et limiter les risques liés aux engagements pluriannuels, renouvellements tacites, indexations et évolutions tarifaires .
- Optimiser les conditions de renouvellement des contrats.
- Mettre en place des mécanismes de gouvernance avec les fournisseurs stratégiques.
- Suivre les éventuels litiges ou écarts contractuels.
Gestion de la relation fournisseurs
- Développer une relation professionnelle et structurée avec les éditeurs et partenaires IT.
- Évaluer la performance des fournisseurs stratégiques.
- Organiser les revues d’activité et revues de performance fournisseurs.
- Mettre en place et suivre des plans de progrès.
- Assurer une veille sur les évolutions du marché et les nouveaux entrants.
- Expérience
7 à 15 ans d’expérience dans les achats indirect avec un gros focus IT, idéalement avec une expérience significative sur les logiciels, Saa S et/ou licences .
Compétences techniques
- Maîtrise des techniques d’achat et de négociation.
- Bonne compréhension des modèles économiques
Saa S, Cloud, licences et maintenance .
- Capacité à analyser les structures tarifaires complexes.
- Maîtrise du
TCO et de l’analyse de coûts .
- Bonne compréhension des enjeux contractuels IT (réversibilité...).
- Connaissance des problématiques de gestion des licences / Software Asset Management.
- Maîtrise d’Excel et des outils d’analyse achats.
- La connaissance d’un ERP ou d’un outil e-procurement est un plus.
- Anglais professionnel courant, notamment pour les négociations avec des éditeurs internationaux.
- #J-18808-Ljbffr
Acheteur IT Senior in Clermont-Ferrand employeur : MEO
Rejoindre notre entreprise en tant que Contrôleur de gestion commercial, c'est intégrer une culture d'amélioration continue où votre expertise sera valorisée. Située dans un environnement dynamique, notre société offre des opportunités de croissance professionnelle, des formations régulières et un cadre de travail collaboratif qui favorise l'échange d'idées. Vous bénéficierez également d'avantages compétitifs et d'une ambiance de travail stimulante, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur IT Senior in Clermont-Ferrand
✨Tisse des liens avec les professionnels de l’approvisionnement
Dans le secteur de l'approvisionnement et des achats, il est crucial de s'impliquer dans des communautés professionnelles. Rejoins des groupes sur LinkedIn ou Facebook dédiés à l'approvisionnement, et n'hésite pas à participer aux discussions de forums spécialisés. Cela te permettra de te faire connaître et d'obtenir des recommandations de la part de professionnels établis.
✨Assiste à des salons et événements du secteur
Les événements et salons dédiés à l'approvisionnement sont une mine d'opportunités ! Prends le temps d'y assister pour rencontrer des clients potentiels ou des partenaires. Avoir des conversations directes peut vraiment te distinguer des autres freelances qui postulent juste en ligne.
✨Crée un portfolio impressionnant
Pour un freelance, avoir un portfolio qui met en avant tes réussites et projets précédents est essentiel. Démontre ta capacité à gérer des contrats d’approvisionnement, en incluant les résultats que tu as obtenus pour tes anciens clients. Cela augmentera tes chances d'attirer de nouveaux clients.
✨Postule via notre site web !
Nous savons que le marché du freelance peut être compétitif, mais postuler à des missions d'approvisionnement directement sur notre site MEO te donnera une visibilité supplémentaire. Assure-toi de bien personnaliser ta présentation, en soulignant tes spécialités dans le domaine des achats et ton expertise sur le terrain.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur IT Senior in Clermont-Ferrand
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences en négociation:Dans le secteur de l'approvisionnement et des achats, la capacité à négocier de bons contrats est cruciale. Assurez-vous de mettre en avant des exemples concrets où vous avez réussi à obtenir des conditions avantageuses pour un client ou une entreprise dans votre CV. Cela montre que vous avez non seulement des compétences théoriques, mais aussi de l'expérience pratique.
Démontrez votre connaissance des outils d'approvisionnement:Mentionnez les logiciels ou plateformes que vous maîtrisez, comme SAP ou Oracle. En tant que freelance, cela rassurera vos clients potentiels sur le fait que vous pouvez vous intégrer rapidement dans leur processus existant. N’hésitez pas à inclure des certificats ou des formations en lien avec ces outils dans votre dossier de candidature.
Préparez un portfolio de projets achevés:Pour un freelance, un bon portfolio parle souvent plus fort que n'importe quel CV. Rassemblez des études de cas de projets antérieurs, qu'il s'agisse de l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement ou de la gestion des fournisseurs. Cela donnera aux clients potentiels une idée claire de votre expertise et de ce que vous pouvez leur apporter.
Indiquez vos tarifs et votre disponibilité:Lors de la candidature pour un poste freelance, il est important d’être transparent sur vos tarifs et votre disponibilité. Cela aide à éviter les malentendus plus tard. Mettez ces informations en avant dans votre lettre de motivation ou dans votre profil, afin que les clients sachent tout de suite à quoi s'attendre.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MEO
✨Maîtrise des outils d'approvisionnement
Pour un rôle freelance dans l'approvisionnement, assure-toi de bien connaître les outils et logiciels spécifiques du secteur comme SAP ou Ariba. Lors de l'entretien, prépare quelques exemples concrets où tu as utilisé ces outils pour optimiser les processus d'achat ou gérer les relations fournisseurs.
✨Présente ton portefeuille de projets
En tant que freelance, ton portefeuille est ta meilleure vitrine. Prépare une présentation concise des projets sur lesquels tu as travaillé, en mettant l'accent sur les résultats que tu as obtenus pour tes clients. Cela peut vraiment faire la différence!
✨Anticiper les questions sur les stratégies d'achat
Sois prêt à répondre à des questions sur ta stratégie d'approvisionnement. Les interviewer pourraient te demander comment tu évalues les fournisseurs ou comment tu gères les négociations. Pense à des exemples spécifiques où tes compétences ont apporté une valeur ajoutée.
✨Flexibilité et adaptabilité améliorées
En tant que freelance, ton adaptabilité est essentielle. Sois prêt à discuter de la manière dont tu gères plusieurs clients ou projets en même temps. Démontre cette capacité à jongler avec les priorités et les attentes des différents clients, cela peut vraiment rassurer MEO sur ta capacité à travailler de manière autonome!
