En un coup d'œil
- Missions: Organiser et planifier les interventions, soutenir l'équipe technique et conseiller les clients.
- Entreprise: Menway Emploi, acteur local du marché du travail avec une culture collaborative.
- Avantages: CDI, opportunités de développement professionnel et environnement dynamique.
- Autres infos: Possibilité de carrière enrichissante avec des défis stimulants.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le service après-vente.
- Qualifications: Formation technique et expérience en gestion d'équipe ou en tant que technicien.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Votre agence Menway Emploi de SAUSHEIM acteur local du marché du travail, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi.
Nous recherchons pour notre client, un ADJOINT RESPONSABLE TECHNIQUE h/f dans le cadre d'un CDI.
En appui du Responsable Technique, vous participez à l'organisation du service après-vente et au suivi des interventions.
- Vos missions
- Organiser et planifier les interventions de l'atelier.
- Répartir et suivre le travail de l'équipe technique.
- Apporter un soutien technique aux collaborateurs.
- Accueillir et conseiller les clients.
- Rédiger les ordres de réparation et les devis.
- Assurer le suivi des dossiers jusqu'à la restitution des machines.
- Réaliser la facturation et les encaissements.
- Gérer les réclamations clients.
- Développer et fidéliser la clientèle.
- Assurer le lien avec le magasin pièces détachées et les services du constructeur.
- Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Qualités requises
- Vous possédez une formation technique (maintenance, mécanique, agricole, TP, motoculture ou équivalent).
- Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire ou en tant que chef d'équipe, réceptionnaire atelier ou technicien confirmé souhaitant évoluer.
- Vous avez le sens de l'organisation et aimez travailler en équipe.
- Vous êtes à l'aise avec la relation client.
- Vous savez gérer les priorités et faire preuve d'autonomie.
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI).
Implantées au coeur des bassins d’emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d’activité.
L’entretien annuel est une étape cruciale pour chaque salarié, offrant une opportunité de faire le point sur ses réalisations, de recevoir des feedbacks constructifs et de planifier son développement professionnel.
La négociation salariale est une étape cruciale dans le processus de recrutement, souvent redoutée par de nombreux candidats.
Savoir défendre sa valeur et obtenir une rémunération juste peut avoir un
Les jobs saisonniers offre une opportunité unique de gagner de l’expérience, de développer de nouvelles compétences et de profiter d’une flexibilité de travail.
- Que ce soit pour l’été ou l’hiver,
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ADJOINT RESPONSABLE TECHNIQUE H/F employeur : MENWAY EMPLOI
MENWAY EMPLOI est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où chaque chauffeur PL peut s'épanouir. Avec des opportunités de formation continue et un fort accent sur la sécurité et le respect des procédures, nous garantissons une expérience enrichissante pour nos employés. De plus, notre localisation stratégique permet un accès facile aux infrastructures, rendant votre quotidien professionnel plus agréable.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher ADJOINT RESPONSABLE TECHNIQUE H/F
✨Réseau d'ingénieurs
Connecte-toi avec d'autres professionnels sur des plateformes comme LinkedIn ou participe à des forums spécialisés en ingénierie. C'est un excellent moyen d'obtenir des conseils sur les entreprises qui recrutent et d'élargir ton réseau.
✨Évènements et conférences
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le secteur de l'ingénierie. Non seulement tu pourras rencontrer des recruteurs de différentes entreprises, mais tu pourras aussi te faire remarquer par ta motivaton et ta passion.
✨Projets concrets
Si tu as travaillé sur des projets concrets ou universitaires, mets-les en avant lors de tes entretiens. Les recruteurs en ingénierie adorent voir des exemples pratiques de tes compétences et de ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que beaucoup d'entreprises, y compris MENWAY EMPLOI, préfèrent que tu postules directement sur leur site. Cela montre ta motivation et t'assure que ta candidature arrivera directement dans les mains de ceux qui recrutent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que ADJOINT RESPONSABLE TECHNIQUE H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes projets d'ingénierie:Si tu as participé à des projets d'ingénierie durant tes études ou tes expériences précédentes, n'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV. Détaille les techniques que tu as utilisées, les outils de modélisation ou de simulation, et les résultats obtenus. Ça montrera que tu as non seulement des connaissances, mais aussi une expérience concrète.
Parle de tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie générale, il est crucial de mentionner tes compétences techniques spécifiques. Que ce soit en conception assistée par ordinateur (CAO), en analyse des contraintes ou en gestion de projet, assure-toi que ces compétences soient bien mises en avant dans ton CV et ta lettre de motivation. C'est un vrai plus pour ta candidature chez MENWAY EMPLOI.
Sois clair sur ton intérêt pour le poste:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre MENWAY EMPLOI et ce que tu cherches à réaliser dans un poste à temps plein. C'est l'occasion de montrer ta motivation et comment tu comptes contribuer à l'équipe. N'oublie pas de mentionner tes objectifs professionnels!
Utilise un format de CV adapté:Pour le domaine de l'ingénierie, un format clair et structuré est essentiel. Utilise des sections bien définies comme 'Compétences techniques', 'Projets' et 'Expérience professionnelle'. N'oublie pas d'inclure des dates précises et des descriptifs concis. Cela facilitera la lecture et reflétera ta rigueur professionnelle, ce qui est très apprécié dans notre secteur.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez MENWAY EMPLOI
✨Montre tes compétences techniques
Pour un poste en ingénierie générale comme le nôtre chez MENWAY EMPLOI, il est crucial de démontrer non seulement tes connaissances, mais aussi tes compétences pratiques. Sois prêt à discuter de projets spécifiques sur lesquels tu as travaillé et les outils ou logiciels que tu as utilisés. Prépare-toi également à répondre à des questions techniques liées à tes expériences passées.
✨Fais la démonstration de ta résolution de problèmes
Dans l'ingénierie, tout tourne autour de la résolution de problèmes. Attend-toi à des études de cas où on te demandera de trouver des solutions créatives à des défis techniques. Apporte des exemples concrets de situations où tu as dû penser en dehors des sentiers battus. Cela montrera non seulement ta capacité analytique mais aussi ta façon de penser innovante.
✨Mets en avant ta passion et ton engagement
Pour un emploi à temps plein, l'employeur cherche quelqu'un prêt à s'investir sur le long terme. Dans tes réponses, essaie de mettre en avant ta passion pour l'ingénierie générale et ce qui te motive à rejoindre MENWAY EMPLOI. Parle des projets ou des expériences qui t’ont amené à vouloir évoluer dans ce secteur.
✨Prépare des questions sur l'environnement de travail
À temps plein, il est important de s'intégrer dans une équipe. Prépare quelques questions pertinentes sur la culture d'entreprise chez MENWAY EMPLOI ou sur les types de projets sur lesquels tu pourrais travailler. Cela montre non seulement ton intérêt pour l'entreprise, mais aussi que tu t'imagines déjà dans le rôle et que tu es prêt à t'engager à long terme.
